《醫(yī)療機(jī)構(gòu)從業(yè)人員行為規(guī)范》上午發(fā)布
醫(yī)生行為規(guī)范與工資掛鉤
不能倒賣號源;不能過度醫(yī)療,應(yīng)耐心與患者溝通。醫(yī)療機(jī)構(gòu)從業(yè)人員行為規(guī)范將與工資掛鉤。
今天上午,衛(wèi)生部、國家食藥監(jiān)局、國家中醫(yī)藥局印發(fā)了《醫(yī)療機(jī)構(gòu)從業(yè)人員行為規(guī)范》(以下簡稱《規(guī)范》),對醫(yī)療機(jī)構(gòu)從業(yè)人員的行為規(guī)范做出了明確規(guī)定。
衛(wèi)生部醫(yī)政司副司長趙明鋼稱,《規(guī)范》適用于各級各類醫(yī)療機(jī)構(gòu)內(nèi)的所有從業(yè)人員,包括管理人員、醫(yī)師、護(hù)士、醫(yī)藥技術(shù)人員、醫(yī)技人員及在醫(yī)療機(jī)構(gòu)從業(yè)的其他人員等。
《規(guī)范》規(guī)定,醫(yī)療機(jī)構(gòu)從業(yè)人員應(yīng)廉潔自律,不能利用執(zhí)業(yè)之便謀取不正當(dāng)利益,不能倒賣號源。醫(yī)師不能過度醫(yī)療,應(yīng)耐心與患者溝通。
這些都將成為醫(yī)療機(jī)構(gòu)從業(yè)人員年度考核和評選的重要依據(jù)。違反《規(guī)范》嚴(yán)重者或?qū)⒈凰趩挝唤馄福簧嫦臃缸锏膶⒁扑退痉C(jī)關(guān)。
趙明鋼介紹說,各醫(yī)療機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)按照《規(guī)范》的要求,制定完善的實(shí)施方案,其中包括組織全體職工認(rèn)真學(xué)習(xí)《規(guī)范》,進(jìn)行討論,使每個(gè)從業(yè)人員熟記于心,并在工作實(shí)際中予以貫徹落實(shí)。
趙明鋼指出,除了組織學(xué)習(xí)培訓(xùn)外,醫(yī)療機(jī)構(gòu)將《規(guī)范》的督導(dǎo)檢查分解到相關(guān)職能處室,由職能處室督促各個(gè)醫(yī)療機(jī)構(gòu)的工作人員在實(shí)際工作中貫徹落實(shí),并對貫徹落實(shí)情況進(jìn)行評估,而且要把《規(guī)范》的執(zhí)行情況與醫(yī)師、護(hù)士和其他從業(yè)人員的年終考核、晉升、獎懲、績效工資緊密聯(lián)系起來,記入個(gè)人考核檔案。
同時(shí),衛(wèi)生部政法司副司長趙寧表示,《規(guī)范》也是參考《執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》和《護(hù)士法》制定的。
現(xiàn)在,衛(wèi)生部已經(jīng)將《執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》修訂列入立法計(jì)劃,也向相應(yīng)的有立法權(quán)力的部門提出過建議。
去年,曾委托中國醫(yī)師協(xié)會就《執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》中存在的問題進(jìn)行了調(diào)研,衛(wèi)生部將針對調(diào)研中反映的情況和問題著手進(jìn)行修訂工作,同時(shí)準(zhǔn)備將醫(yī)改中的一些政策或者好的做法加入到《執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》,比如說多地點(diǎn)行醫(yī)。
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