12月份廣東省退役軍人事務(wù)廳所屬事業(yè)單位公開招聘醫(yī)療工作人員啦!具體內(nèi)容如下,希望能夠幫助到您!
截止日期:2019年12月31日 工作地點(diǎn):廣州
根據(jù)《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》和工作需要,廣東省退役軍人事務(wù)廳所屬事業(yè)單位公開招聘工作人員?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、 招聘單位和人數(shù)
本次公開招聘的事業(yè)單位共3個(gè),分別是:省第一榮軍醫(yī)院、省第二榮軍醫(yī)院、省第三榮軍醫(yī)院,計(jì)劃面向社會(huì)公開招聘27名工作人員。
各招聘單位的情況詳見《廣東省退役軍人事務(wù)廳事業(yè)單位公開招聘工作人員招考單位情況簡(jiǎn)介》(附件1)。
二、 招聘對(duì)象
招聘對(duì)象為全日制普通高等院校2019年應(yīng)屆畢業(yè)生和社會(huì)上具有國(guó)家承認(rèn)學(xué)歷的人員。
三、 招聘基本條件
(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。
(二)遵守憲法和法律。
(三)具有良好的品行和職業(yè)道德。
(四)具有崗位所需的專業(yè)或者技能條件。
(五)具有適應(yīng)崗位要求的身體條件。
(六)符合計(jì)劃生育政策規(guī)定。
(七)符合招聘單位所在城市戶口遷入有關(guān)規(guī)定。
(八)年齡條件:一般應(yīng)為35周歲以下;具有研究生以上學(xué)歷或碩士以上學(xué)位的40周歲以下;具有副高以上專業(yè)技術(shù)資格或博士學(xué)位的45周歲以下;具有正高專業(yè)技術(shù)資格的可放寬至50周歲。到法定退休年齡,工齡不足10年或社保繳費(fèi)年限不足15年的不得應(yīng)聘。應(yīng)屆畢業(yè)生不受年齡限制。
(九)具備報(bào)考崗位所需其他條件。詳見《廣東省退役軍人事務(wù)廳所屬事業(yè)單位公開招聘崗位表》(附件2)。
有下列情況之一者,不得報(bào)考:
(一)受行政處分未滿5年或其它行政處分正在處分期內(nèi)的。
(二)曾因超生被有關(guān)單位依照人口與計(jì)劃生育有關(guān)規(guī)定作出處理決定,從該處理決定作出之日起未滿5年的。
(三)近兩年內(nèi),在機(jī)關(guān)、事業(yè)單位招錄(聘)考試、體檢或考察中存在違紀(jì)行為的。
(四)因涉嫌違法違紀(jì)正在接受審計(jì)、紀(jì)律審查或者涉嫌犯罪,司法程序尚未終結(jié)的;或者刑事處罰期限未滿的人員。
(五)法律、法規(guī)規(guī)定的其它不得應(yīng)聘的情形。
四、 薪酬待遇
聘用人員納入事業(yè)單位編制,按規(guī)定簽定聘用合同,執(zhí)行國(guó)家、廣東省及聘用單位有關(guān)薪酬待遇。
五、 報(bào)名
(一)報(bào)名方式。
采取網(wǎng)上報(bào)名的方式進(jìn)行。報(bào)考者請(qǐng)登錄全國(guó)事業(yè)單位招聘網(wǎng)(),按網(wǎng)上提示辦法進(jìn)行報(bào)名、填寫個(gè)人信息、提交相關(guān)材料、下載打印準(zhǔn)考證、查詢筆試成績(jī)等。
(二)報(bào)名時(shí)間。
2019年12月27日9:00—12月31日17:00。
(三)打印準(zhǔn)考證時(shí)間。
2020年1月6日9:00起至筆試當(dāng)日9:30前。請(qǐng)自行從報(bào)名系統(tǒng)下載打印筆試準(zhǔn)考證。
(四)注意事項(xiàng)。
1.每人限報(bào)一個(gè)崗位。報(bào)名者要保證所填報(bào)資料的真實(shí)性,如因個(gè)人填報(bào)信息失實(shí),或不符合招聘條件和崗位要求而被取消應(yīng)聘資格,由報(bào)名者本人負(fù)責(zé)。
2.報(bào)考人員不得報(bào)考所學(xué)專業(yè)代碼與招考崗位專業(yè)代碼不一致的崗位。所學(xué)專業(yè)未列入專業(yè)目錄(沒有專業(yè)代碼)的,可選擇招聘專業(yè)中相近專業(yè)報(bào)考,所學(xué)專業(yè)必修課程須與報(bào)考崗位要求的專業(yè)主要課程基本一致,并在資格復(fù)審時(shí)提供畢業(yè)證書、所學(xué)專業(yè)課程成績(jī)單(須教務(wù)處蓋章)、院校出具的課程對(duì)比情況說(shuō)明及畢業(yè)院校設(shè)置專業(yè)的依據(jù)等材料。對(duì)含有兩個(gè)以上培養(yǎng)方向的專業(yè),如招考崗位已明確具體培養(yǎng)方向的,報(bào)考人員須符合具體培養(yǎng)方向方可報(bào)考。如專業(yè)目錄中的“企業(yè)管理”(含財(cái)務(wù)管理、市場(chǎng)營(yíng)銷、人力資源管理)(A120202),其崗位條件為“企業(yè)管理”(財(cái)務(wù)管理方向),那么專業(yè)中市場(chǎng)營(yíng)銷、人力資源管理方向的不可報(bào)考。除專業(yè)目錄有列出培養(yǎng)方向的專業(yè)外,其他畢業(yè)證上的專業(yè)名稱后面以括號(hào)等形式列出的培養(yǎng)方向不能作為報(bào)考專業(yè)的依據(jù)。
3.2019年應(yīng)屆畢業(yè)生包括2019年9月1日前取得相應(yīng)畢業(yè)證、學(xué)位證及尚處于就業(yè)擇業(yè)協(xié)議期限內(nèi)、具備應(yīng)屆生身份的畢業(yè)生。港澳學(xué)習(xí)、國(guó)外留學(xué)人員須于報(bào)名之日前取得教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證函及有關(guān)證明材料方可報(bào)考,并于資格復(fù)審時(shí)提供相關(guān)材料。
4.按廣東省相關(guān)規(guī)定符合考試加分政策的應(yīng)聘人員,應(yīng)在報(bào)名時(shí)在報(bào)名表內(nèi)注明符合加分政策項(xiàng)目名稱、相關(guān)服務(wù)證書名稱及編號(hào),并在資格復(fù)審時(shí)提供證明材料原件和復(fù)印件。
5.在國(guó)有單位工作的正式員工報(bào)名,須征得工作單位同意,并在資格復(fù)審時(shí)出具工作單位同意報(bào)考的書面證明。
6.落實(shí)回避規(guī)定要求,凡與事業(yè)單位領(lǐng)導(dǎo)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親、擬制血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系的應(yīng)聘人員,不得應(yīng)聘該單位的秘書、人事、財(cái)務(wù)、紀(jì)檢監(jiān)察崗位,以及與該領(lǐng)導(dǎo)人員有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系崗位。
六、 考試
考試方式分為筆試加面試。各崗位考試方式及要求詳見《廣東省退役軍人事務(wù)廳所屬事業(yè)單位公開招聘崗位表》(附件2),本次考試不指定考試復(fù)習(xí)用書。
(一)筆試。
筆試時(shí)間:2020年1月11日(具體時(shí)間以準(zhǔn)考證為準(zhǔn))。
筆試內(nèi)容:醫(yī)療類專業(yè)技術(shù)人員筆試內(nèi)容為醫(yī)學(xué)公共基礎(chǔ)知識(shí),其他人員筆試內(nèi)容為綜合知識(shí)測(cè)評(píng)。
筆試地點(diǎn):以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。
筆試成績(jī)按100分計(jì)算,成績(jī)計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后2位。筆試成績(jī)相同時(shí),視為該崗位并列。筆試合格分?jǐn)?shù)線為60分。
筆試成績(jī)于筆試結(jié)束后10個(gè)工作日內(nèi)在廣東省人力資源和社會(huì)保障廳()及廣東省退役軍人事務(wù)廳()網(wǎng)站公布,考生登陸網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)自行查詢。
(二)面試。
根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分排序,每個(gè)招聘崗位按1:5比例確定進(jìn)入面試人員。如入圍人數(shù)達(dá)不到1:5的,按照實(shí)際入圍人數(shù)進(jìn)入面試。
面試前需進(jìn)行報(bào)考資格復(fù)審。持本人準(zhǔn)考證、報(bào)名表、居民身份證、戶口本、學(xué)歷學(xué)位證書和其他與崗位條件相關(guān)的證明材料(所有證件均要求原件及復(fù)印件),到招聘單位進(jìn)行報(bào)考資格復(fù)審。時(shí)間、地點(diǎn)等具體事項(xiàng)另行通知,請(qǐng)保持通訊暢通。
面試人員名單于筆試結(jié)束后20個(gè)工作日內(nèi)在廣東省人力資源和社會(huì)保障廳及廣東省退役軍人事務(wù)廳網(wǎng)站公布,面試有關(guān)事宜另行通知。
面試成績(jī)按100分計(jì)算,成績(jī)計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后2位。面試合格分?jǐn)?shù)線為60分。面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)向考生公布。
(三)確定考試總成績(jī)。
考試總成績(jī)按下列公式計(jì)算:考生總成績(jī)=筆試成績(jī)×40%+面試成績(jī)×60%。
七、 體檢
根據(jù)考試總成績(jī)從高分到低分排序,每個(gè)招聘崗位按1:1的比例確定體檢人員。參加體檢人員到指定的三甲醫(yī)院進(jìn)行體檢,體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)按《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則(試行)》(粵人社發(fā)[2010]382號(hào))規(guī)定嚴(yán)格執(zhí)行。
體檢時(shí)間、地點(diǎn)和注意事項(xiàng)由用人單位提前2個(gè)工作日通知進(jìn)入體檢人員。
八、 考察
體檢合格者進(jìn)入考察程序。考察工作嚴(yán)格按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實(shí)施細(xì)則(試行)》(粵人社發(fā)[2010]276號(hào))有關(guān)要求組織實(shí)施。
九、 公示和聘用
經(jīng)考試、體檢、考察后確定擬聘用人員名單,并將名單在廣東省人力資源和社會(huì)保障廳及廣東省退役軍人事務(wù)廳網(wǎng)站公示,公示時(shí)間為7個(gè)工作日。經(jīng)公示無(wú)異議的,按照規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。
新聘用人員實(shí)行試用期制,試用期內(nèi)或試用期滿,經(jīng)考核證明不符合崗位要求又不同意單位調(diào)整其工作崗位的,按照有關(guān)規(guī)定取消聘用。
十、 有關(guān)問(wèn)題的說(shuō)明
(一)關(guān)于年齡、工作經(jīng)歷等時(shí)間界限計(jì)算至報(bào)名截止之日。
(二)關(guān)于遞補(bǔ)調(diào)劑的說(shuō)明。
因面試人選出現(xiàn)空缺、體檢不合格的、考察不合格、公示結(jié)果影響或者個(gè)人放棄聘用出現(xiàn)招聘崗位缺額的,由廣東省退役軍人事務(wù)廳決定是否進(jìn)行遞補(bǔ)調(diào)劑。
如需遞補(bǔ)的,在同崗位報(bào)考人員中考試合格者按考試成績(jī)由高分到低分進(jìn)行等額遞補(bǔ)。
出現(xiàn)崗位空缺且無(wú)人員遞補(bǔ)的情況下,可在考生自愿的前提下,在報(bào)考其它崗位符合條件的候選人中,根據(jù)考生成績(jī)高低擇優(yōu)調(diào)劑。
附件:
2. 廣東省退役軍人事務(wù)廳所屬事業(yè)單位公開招聘崗位表.doc
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