醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位考試的時(shí)間各地不一，大部分地區(qū)都會(huì)在每年的6月至8月間進(jìn)行。原來尚無全國和全省、市統(tǒng)一招考，最多縣級(jí)各個(gè)單位統(tǒng)一招考，現(xiàn)在各地逐步由州、市級(jí)統(tǒng)計(jì)編制進(jìn)人計(jì)劃、統(tǒng)一組織考試、統(tǒng)一錄用。今天小編就為大家搜集整理了新出的公告通知：廣州中醫(yī)藥大學(xué)2022年招聘工作人員22名，歡迎查看。

2022年8月31日上午9時(shí)至2022年9月19日下午17時(shí)

一、招聘對(duì)象

招聘對(duì)象為普通高等學(xué)校2022年應(yīng)屆畢業(yè)生和具有國家承認(rèn)學(xué)歷的社會(huì)人員。

二、招聘基本條件

1.具有中華人民共和國國籍。

2.遵守中華人民共和國憲法和法律。

3.具有良好的品行和職業(yè)道德。

4.具備崗位所需的專業(yè)或者技能條件。

5.適應(yīng)崗位要求的身體條件。

6.年齡條件：應(yīng)屆畢業(yè)生不受年齡限制，社會(huì)人員應(yīng)35周歲以下（以報(bào)名截止日為時(shí)間截點(diǎn)，下同）。

7.具備報(bào)考崗位所需其他條件（詳見附件1）。

8.入戶廣州者須符合廣州市戶口遷入有關(guān)規(guī)定。

三、有下列情況之一者，不得報(bào)考

1.因涉嫌犯罪，司法程序尚未終結(jié)的；

2.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的；

3.近兩年內(nèi)，在公務(wù)員考錄和事業(yè)單位公開招聘中存在違紀(jì)違規(guī)行為的；

4.聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的；

5.法律法規(guī)規(guī)定不宜聘用的其他情形。

本條所規(guī)定的處分期限的計(jì)算截至報(bào)名截止日。

四、薪酬待遇

聘用人員為事業(yè)編制，待遇按照國家、省和學(xué)校相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

五、報(bào)名

（一）報(bào)名時(shí)間

2022年8月31日上午9時(shí)至2022年9月19日下午17時(shí)。

（二）報(bào)名方式

采取網(wǎng)上報(bào)名的方式，不設(shè)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。應(yīng)聘者在報(bào)名時(shí)間內(nèi)，登錄全國事業(yè)單位招聘網(wǎng)（網(wǎng)址：）網(wǎng)上報(bào)名欄--選擇“廣州中醫(yī)藥大學(xué)2022年公開招聘工作人員公告”進(jìn)行報(bào)名，并按網(wǎng)上提示填寫個(gè)人信息，上傳相關(guān)材料。

（三）報(bào)名要求與報(bào)名注意事項(xiàng)

1.每位報(bào)考者只可報(bào)考一個(gè)崗位，否則報(bào)名無效。

2.報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證件必須一致。

3.報(bào)名時(shí)上傳的佐證材料須真實(shí)、完整、準(zhǔn)確、符合要求、清晰、可讀，否則視為無效。因上傳附件無效或不符合要求，造成資格審核不合格的，由應(yīng)聘者本人負(fù)責(zé)。

4.報(bào)名時(shí)需要上傳提交的材料如下(以下材料均要求原件彩色清晰掃描件上傳)：

（1）《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員報(bào)名表》（系統(tǒng)填報(bào)后自動(dòng)生成，無需上傳）。

（2）本人彩色證件照。

（3）個(gè)人簡(jiǎn)歷。

（4）身份證（正反面）。

（5）在讀專業(yè)證明材料。

（6）應(yīng)聘專業(yè)課程成績(jī)單。

（7）學(xué)歷學(xué)位證書（從大中專學(xué)歷起各個(gè)學(xué)習(xí)階段的學(xué)歷學(xué)位證書、證明；港澳地區(qū)學(xué)習(xí)人員和國外留學(xué)人員應(yīng)提交學(xué)歷學(xué)位證書和教育部中國留學(xué)服務(wù)中心出具的認(rèn)證報(bào)告）。

（8）中共黨員相關(guān)證明材料（組織關(guān)系所在黨組織出具的政治面貌證明）。

（9）報(bào)考崗位所需的材料。

（10）其他能說明自己能力的各種獲獎(jiǎng)證書等。

（四）報(bào)名資格初審

2022年8月31日上午9時(shí)至2022年9月19日下午17時(shí)，招聘單位在網(wǎng)上對(duì)報(bào)考者資格條件進(jìn)行初審，符合條件者進(jìn)入招聘考核程序。不符合條件者不予通過審核，在報(bào)名系統(tǒng)直接反饋，不另行通知。

資格審查貫穿招考工作全過程。在招聘各環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)考生不符合報(bào)考資格條件的，或發(fā)現(xiàn)考生提供的材料、信息不真實(shí)的，取消考生的報(bào)考資格或者錄用資格。

（五）打印準(zhǔn)考證

通過資格初審的報(bào)考人員應(yīng)于2022年9月22日上午9時(shí)起登錄原報(bào)名網(wǎng)站下載打印準(zhǔn)考證，打印時(shí)間為2022年9月22日上午9時(shí)至2022年9月24日下午17時(shí)止，過期不打印準(zhǔn)考證造成無法考試的后果自負(fù)。準(zhǔn)考證是考生參加考試等各環(huán)節(jié)的重要證件，考生參加考試時(shí)，必須同時(shí)攜帶準(zhǔn)考證、身份證，證件不齊的，不得參加考試。

通過資格初審的報(bào)考人員請(qǐng)全程密切留意報(bào)名網(wǎng)站（網(wǎng)址：）和廣州中醫(yī)藥大學(xué)校園網(wǎng)右下角招聘信息欄（）的相關(guān)通知。

六、考試

（一）考試方式

包括筆試和面試。

（二）筆試考試開考條件及相關(guān)說明

招聘崗位計(jì)劃數(shù)與符合條件報(bào)考人數(shù)必須達(dá)到1:3方可開考，若未達(dá)到1:3，則相應(yīng)核減招聘崗位人數(shù)或取消該崗位招聘。

例如：本次G1崗位招聘1人，若報(bào)考人數(shù)為2人，則該崗位取消；又如，本次F1崗位招聘3人，開考人數(shù)必須達(dá)到9人，若報(bào)考人數(shù)為8人，則該崗位招聘人數(shù)核減為2人。

（三）具體考試方案

1.筆試

（1）筆試時(shí)間和地點(diǎn)：

具體時(shí)間、地點(diǎn)以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)

（2）筆試人員及方式：

通過資格初審的應(yīng)聘人員，均可參加筆試。筆試采取固定考場(chǎng)閉卷限時(shí)的考試方式，不指定參考用書。

（3）筆試內(nèi)容：

包括時(shí)事政策熱點(diǎn)、行政能力和專業(yè)相關(guān)知識(shí)等。

（4）筆試成績(jī)：

筆試成績(jī)按100分計(jì)算，四舍五入保留到小數(shù)點(diǎn)后2位, 筆試合格分?jǐn)?shù)線為60.00分。筆試結(jié)束后10個(gè)工作日內(nèi)在省人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)站和廣州中醫(yī)藥大學(xué)校園網(wǎng)招聘信息欄公布。

筆試成績(jī)通過者，按照招聘崗位數(shù)與應(yīng)聘人員1:3的比例確定面試人員名單，若未達(dá)到1:3，則按實(shí)際入圍人數(shù)進(jìn)入面試。進(jìn)入面試人員名單將在省人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)站和廣州中醫(yī)藥大學(xué)校園網(wǎng)招聘信息欄公布。

2.資格復(fù)審

進(jìn)入面試環(huán)節(jié)的應(yīng)聘者，在面試前攜帶身份證、學(xué)歷學(xué)位證書及崗位條件要求的相關(guān)材料原件等接受復(fù)查。通過復(fù)查者方可參加面試。資格復(fù)審具體時(shí)間、地點(diǎn)、所需提供資料將另行通知。

凡有關(guān)材料主要信息不實(shí)，影響資格審查結(jié)果的，將取消該應(yīng)聘人員參加面試的資格。用人單位從本崗位筆試成績(jī)合格人員中按成績(jī)高低依次遞補(bǔ)。

3.面試

面試分兩輪進(jìn)行，具體時(shí)間、地點(diǎn)等事項(xiàng)另行通知。

（1）第一輪面試：

輔導(dǎo)員崗位面試包括演講和結(jié)構(gòu)化面試。教輔類、管理類崗位面試為結(jié)構(gòu)化面試。

第一輪面試成績(jī)滿分100分，四舍五入保留到小數(shù)點(diǎn)后2位，其中輔導(dǎo)員崗位面試的演講與結(jié)構(gòu)化面試兩個(gè)環(huán)節(jié)各占第一輪面試成績(jī)的50%。成績(jī)當(dāng)場(chǎng)向考生公布。

第一輪面試合格分?jǐn)?shù)線為70.00分，低于70.00分的不得進(jìn)入第二輪面試。

（2）第二輪面試：

第二輪面試為崗位技能測(cè)試，時(shí)間另行通知，主要考察業(yè)務(wù)素養(yǎng)、崗位認(rèn)識(shí)、工作設(shè)想等。

第二輪面試滿分100分，四舍五入保留到小數(shù)點(diǎn)后2位。

第二輪面試合格分?jǐn)?shù)線為70.00分，70.00分以下的不得列為考察對(duì)象人選。

面試總成績(jī)=第一輪成績(jī)×50%+第二輪成績(jī)×50%

5.總成績(jī)計(jì)算

考試總成績(jī)四舍五入保留到小數(shù)點(diǎn)后2位，按下列公式計(jì)算：

考試總成績(jī)＝筆試×40％＋面試總成績(jī)×60%

如同一崗位考生總成績(jī)相同的，則按照筆試成績(jī)高低順序確定名次；如筆試成績(jī)?nèi)匀幌嗤?，則以第一輪面試主評(píng)委評(píng)分高低順序確定名次；如第一輪面試主評(píng)委評(píng)分仍然相同的，則另行組織面試。

七、考察對(duì)象確定

根據(jù)考試總成績(jī)從高分到低分排序，每個(gè)招聘崗位按1:1比例確定聘任考察對(duì)象人選。

八、體檢

考察對(duì)象人選按廣東省規(guī)定必須體檢，體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)按《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則（試行）》（粵人社發(fā)〔2010〕382號(hào)）規(guī)定執(zhí)行。

九、考察

體檢合格者進(jìn)入考察程序?？疾旃ぷ鲊?yán)格按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實(shí)施細(xì)則（試行）》（粵人社發(fā)〔2010〕276號(hào)）有關(guān)要求組織實(shí)施。

十、公示和聘用

報(bào)考人員經(jīng)考試、體檢、考察后確定擬聘用人選。名單在廣東省人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)站和廣州中醫(yī)藥大學(xué)校園網(wǎng)招聘信息欄公示，公示時(shí)間為７個(gè)工作日。經(jīng)公示無異議的，按照相關(guān)規(guī)定辦理錄用手續(xù)。

十一、有關(guān)問題說明

（一）報(bào)考人員不得報(bào)考所學(xué)專業(yè)代碼與招考崗位專業(yè)代碼不一致的崗位。所學(xué)專業(yè)未列入專業(yè)目錄（沒有專業(yè)代碼）的，可選擇招聘專業(yè)中相近專業(yè)報(bào)考，所學(xué)專業(yè)必修課程須與報(bào)考崗位要求的專業(yè)主要課程基本一致，并在資格審核時(shí)提供畢業(yè)證書、所學(xué)專業(yè)課程成績(jī)單（須教務(wù)處蓋章）、院校出具的課程對(duì)比情況說明及畢業(yè)院校設(shè)置專業(yè)的依據(jù)等材料。專業(yè)參考目錄參照《廣東省2022年考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄》。

（二）社會(huì)人員須于報(bào)名之日前取得相應(yīng)的畢業(yè)證書、學(xué)位證書，國（境）外取得學(xué)歷學(xué)位證書人員需同時(shí)提供教育部有關(guān)認(rèn)證材料。境內(nèi)普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生，須在2022年7月31日前獲得學(xué)歷和學(xué)位證書；港澳地區(qū)學(xué)習(xí)人員或其他境外留學(xué)人員，須在報(bào)名開始之日前取得學(xué)歷學(xué)位證書和教育部中國留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書。若未能在規(guī)定時(shí)間內(nèi)取得學(xué)歷、學(xué)位或未能按時(shí)畢業(yè)的，將取消應(yīng)聘資格。

（三）按廣東省相關(guān)規(guī)定符合考試加分政策的應(yīng)聘人員，應(yīng)在報(bào)名時(shí)在報(bào)名表備注欄里注明符合加分政策項(xiàng)目名稱、相關(guān)服務(wù)證書名稱及編號(hào)，并在資格審查時(shí)提供證明材料原件和復(fù)印件。

（四）落實(shí)回避規(guī)定要求，應(yīng)聘人員凡與事業(yè)單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系的，不得應(yīng)聘該單位負(fù)責(zé)人員的秘書或者人事、財(cái)務(wù)、審計(jì)、紀(jì)檢崗位以及有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位。

（五）因聘任考察對(duì)象人選體檢不合格、考察不合格、公示結(jié)果影響錄用或者個(gè)人放棄聘用等出現(xiàn)招聘崗位缺額的，根據(jù)實(shí)際情況可考慮在同崗位報(bào)考人員中面試總成績(jī)合格的，按考試總成績(jī)由高分到低分進(jìn)行等額遞補(bǔ)重新確定聘任考察對(duì)象人選。

（六）應(yīng)聘人員存在弄虛作假或隱瞞關(guān)鍵信息的，入職前發(fā)現(xiàn)的，取消考生相關(guān)資格；入職后發(fā)現(xiàn)的，所簽訂的合同或協(xié)議無效，招聘單位可追究個(gè)人法律和經(jīng)濟(jì)責(zé)任。

（七）關(guān)于工作經(jīng)歷、年齡、處分期限等時(shí)間界限計(jì)算至報(bào)名截止日期。

（八）請(qǐng)應(yīng)聘人員確保聯(lián)系方式正確通暢。

（九）本次公開招聘是在新冠肺炎疫情防控常態(tài)化下開展的，報(bào)考者應(yīng)當(dāng)按照有關(guān)防控要求，做好報(bào)名、考試等工作。因疫情影響或不可抗力導(dǎo)致本次招聘工作時(shí)間調(diào)整的，我校將及時(shí)在有關(guān)網(wǎng)站發(fā)布公告。

本公告由廣州中醫(yī)藥大學(xué)人事處負(fù)責(zé)解釋。咨詢電話：020-39357590、39356038；監(jiān)督電話：020-39358500

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