為滿足醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展需要，按照公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)原則，“廣州市海珠區(qū)衛(wèi)生健康系統(tǒng)事業(yè)單位招工作人員12名”的公告正式發(fā)布啦！關(guān)注著醫(yī)療事業(yè)單位招聘的小伙伴，一定不要錯(cuò)過(guò)呀！事不宜遲，接下來(lái)就和小編一起來(lái)看看具體崗位和招聘相關(guān)事宜吧~

報(bào)名時(shí)間：2023年11月20日至2023年11月24日，上午9:30—12:00；下午2:30—5:30。

根據(jù)《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員筆試和面試工作規(guī)范》《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則（試行）》《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員考察工作實(shí)施細(xì)則（試行）》《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規(guī)定》等文件，根據(jù)廣州市人力資源和社會(huì)保障局、中共廣州市委機(jī)構(gòu)編制委員會(huì)辦公室、廣州市衛(wèi)生健康委員會(huì)關(guān)于做好廣州市抗疫一線醫(yī)務(wù)防疫人員招聘工作系列文件精神，貫徹廣州市衛(wèi)生健康委員會(huì)、廣州市人力資源和社會(huì)保障局、中共廣州市委機(jī)構(gòu)編制委員會(huì)辦公室、廣州市財(cái)政局關(guān)于進(jìn)一步做好基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)事業(yè)單位人員招聘工作文件政策，為進(jìn)一步充實(shí)廣州市海珠區(qū)衛(wèi)生健康系統(tǒng)事業(yè)單位工作人員隊(duì)伍，優(yōu)化人員結(jié)構(gòu)，結(jié)合區(qū)衛(wèi)生健康系統(tǒng)實(shí)際，現(xiàn)面向區(qū)內(nèi)參與疫情防控的一線醫(yī)務(wù)人員招聘事業(yè)單位工作人員。

一、招聘單位和范圍、對(duì)象

（一）招聘職位：招聘事業(yè)單位工作人員12人，均為公益一類基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)事業(yè)單位崗位，詳見(jiàn)《2023年廣州市海珠區(qū)衛(wèi)生健康系統(tǒng)事業(yè)單位專項(xiàng)招聘職位表》（附件1）。

（二）招聘范圍：面向參與疫情防控的一線醫(yī)務(wù)人員崗位。

（三）招聘對(duì)象：在海珠區(qū)屬各類醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位中直接接觸待排查病例或確診病例，承擔(dān)診斷、治療、護(hù)理、醫(yī)院感染控制、病例樣本采集和病原檢測(cè)等任務(wù)，并根據(jù)《關(guān)于建立傳染病疫情防治人員臨時(shí)性工作補(bǔ)助的通知》（人社部規(guī)〔2016〕4號(hào)），曾按一類一檔標(biāo)準(zhǔn)在廣州市領(lǐng)取臨時(shí)性工作補(bǔ)助，且符合《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規(guī)定》（人事部令第6號(hào)）第九條規(guī)定，尚未入編的醫(yī)務(wù)防疫人員。截至報(bào)名首日?qǐng)?bào)考人員必須為我區(qū)在職在崗人員。

港澳居民符合《粵港澳大灣區(qū)（內(nèi)地）事業(yè)單位公開(kāi)招聘港澳居民管理辦法》和本公告規(guī)定的可報(bào)考相關(guān)崗位。

國(guó)(境)外學(xué)歷、學(xué)位須取得教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證。

根據(jù)《廣東省衛(wèi)生健康委員會(huì) 廣東省公安廳 廣東省人力資源和社會(huì)保障廳 廣東省中醫(yī)藥局轉(zhuǎn)發(fā)關(guān)于貫徹落實(shí)住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)“兩個(gè)同等對(duì)待”政策的通知》（粵衛(wèi)科教函〔2022〕14號(hào)）文件精神，此次公開(kāi)招聘將貫徹落實(shí)住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)“兩個(gè)同等對(duì)待”政策，符合政策的考生可報(bào)考相應(yīng)崗位。

二、報(bào)考條件

（一）基本條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，遵守憲法和法律。

2.擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度。

3.具備良好的政治素質(zhì)和道德品行。

4.適應(yīng)崗位要求的身體條件。

5.非廣州市戶籍人員應(yīng)符合《廣州市人民政府辦公廳關(guān)于印發(fā)廣州市引進(jìn)人才入戶管理辦法的通知》（穗府辦規(guī)〔2020〕10號(hào)）規(guī)定的廣州市戶口遷入條件。

6.有下列情形之一的，不得報(bào)名：

（1）受過(guò)刑事處罰的；

（2）被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的；

（3）被開(kāi)除公職的；

（4）被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的；

（5）近兩年內(nèi)，在各級(jí)機(jī)關(guān)事業(yè)單位招錄（聘）考試、體檢或考察中存在違紀(jì)行為的；

（6）因涉嫌違法違紀(jì)正在接受審計(jì)、紀(jì)律審查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未終結(jié)的；

（7）聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的（按《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》第六條、第七條、第十條等相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。其他法律法規(guī)規(guī)定的有應(yīng)予回避的情形，從其規(guī)定）；

（8）法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

本條所規(guī)定的處分期限的計(jì)算截止日期為本次公開(kāi)招聘的報(bào)名截止日。

（二）資格條件

1.報(bào)考人員須具備《2023年廣州市海珠區(qū)衛(wèi)生健康系統(tǒng)事業(yè)單位專項(xiàng)招聘職位表》規(guī)定的條件。

2.報(bào)考人員的報(bào)考學(xué)歷、專業(yè)必須符合職位對(duì)應(yīng)的學(xué)歷層次及專業(yè)要求，專業(yè)按所獲畢業(yè)證上的專業(yè)名稱為準(zhǔn)，招聘專業(yè)參照《廣東省2023年考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄》（附件2）。專業(yè)名稱后面以括號(hào)等形式列出的培養(yǎng)方向不能作為報(bào)考專業(yè)的依據(jù)。報(bào)考人員不得報(bào)考所學(xué)專業(yè)名稱與招聘崗位專業(yè)要求不一致的崗位，報(bào)考人員所學(xué)專業(yè)未列入專業(yè)目錄（沒(méi)有專業(yè)代碼）的，可選擇招聘專業(yè)中相近專業(yè)報(bào)考，所學(xué)專業(yè)必修課程須與報(bào)考崗位要求的專業(yè)主要課程基本一致，須在資格復(fù)審時(shí)提交課程成績(jī)單（畢業(yè)院校蓋章）、院校出具的所學(xué)專業(yè)與崗位所需專業(yè)相近的證明等材料，經(jīng)招聘單位同意認(rèn)定后，可以相近專業(yè)報(bào)考。

3.關(guān)于報(bào)考人員的年齡要求，計(jì)算截至2023年11月20日（以“年齡在35周歲以下”為例，即要求報(bào)考人員須于1987年11月20日以后出生，其他的年齡要求以此類推）。報(bào)考資格條件未限制年齡的職位，年齡須滿足以下基本條件之一：

（1）具有博士學(xué)位或副高級(jí)以上專業(yè)技術(shù)資格的，年齡在45周歲以下。

（2）具有研究生學(xué)歷或碩士學(xué)位或中級(jí)專業(yè)技術(shù)資格的，年齡在40周歲以下。

（3）其他報(bào)名人員，年齡在35周歲以下。

4.具備比招聘崗位等級(jí)更高級(jí)別的專業(yè)技術(shù)資格的人員，只能聘用到招聘崗位等級(jí)，享受招聘崗位等級(jí)待遇。

三、招聘程序

招聘程序按照發(fā)布公告、報(bào)名及資格初審、面試、體檢、組織考察、公示、聘用程序進(jìn)行。因本次招聘面向海珠區(qū)屬各類醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位中符合條件的尚未入編的醫(yī)務(wù)防疫人員，采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式。

（一）報(bào)名及資格初審

1.報(bào)名及資格初審時(shí)間：2023年11月20日至2023年11月24日，上午9:30—12:00；下午2:30—5:30。逾期不接受報(bào)名。

2.報(bào)名及資格初審地址：廣州市海珠區(qū)南洲路331號(hào)海珠區(qū)衛(wèi)生健康局10樓。

3.報(bào)名及資格初審方法：報(bào)考人員在報(bào)名規(guī)定時(shí)間內(nèi)攜帶崗位需要的所有個(gè)人材料，到指定地點(diǎn)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名?，F(xiàn)場(chǎng)對(duì)報(bào)名人員提交的報(bào)名信息進(jìn)行初審，初審情況將在報(bào)名現(xiàn)場(chǎng)直接反饋，資料不齊或不符合條件的人員不予成功報(bào)名。

4.報(bào)名及資格初審者應(yīng)提供以下材料的原件及復(fù)印件（A4規(guī)格）作為資格初審的依據(jù)：報(bào)名登記表、身份證、戶口簿、畢業(yè)證、學(xué)位證（港澳學(xué)習(xí)、國(guó)外留學(xué)歸來(lái)人員須提供教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證函）、職位要求的其他資格條件證明材料等。

5.注意事項(xiàng)：

（1）報(bào)名及資格初審不得委托他人進(jìn)行。

（2）報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證件必須一致，每位報(bào)考人員限報(bào)1個(gè)職位。

（3）報(bào)名人員應(yīng)符合公布職位的資格條件，所提交的材料必須與報(bào)名表填寫的情況一致，資料不齊或不符合條件的人員不予報(bào)名。報(bào)名信息須真實(shí)、完整、準(zhǔn)確、有效，報(bào)名材料審核通過(guò)后不能更改。如有報(bào)考資格條件不符或弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，即取消考試資格或錄聘資格。

（4）對(duì)于專業(yè)技術(shù)崗位在首次公開(kāi)招聘未達(dá)到開(kāi)考比例的，經(jīng)區(qū)人力資源行政部門批準(zhǔn)，可延長(zhǎng)報(bào)名時(shí)間，在同一招聘崗位相同報(bào)考條件下，筆試開(kāi)考比例按1:2設(shè)定仍達(dá)不到開(kāi)考比例的，可不再取消或調(diào)減，凡符合報(bào)考資格條件的筆試人員可進(jìn)入后續(xù)公招程序。

（二）筆試

1.筆試時(shí)間和地點(diǎn)：以筆試準(zhǔn)考證安排為準(zhǔn)。筆試準(zhǔn)考證領(lǐng)取另行通知。

考生須憑有效身份證原件、筆試準(zhǔn)考證參加筆試，上述材料不齊的考生不得進(jìn)入考場(chǎng)考試。

2.筆試形式和內(nèi)容：主要內(nèi)容為相關(guān)專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)。筆試采取閉卷方式，滿分100分，時(shí)間120分鐘，合格分?jǐn)?shù)為60分。筆試成績(jī)于筆試7個(gè)工作日后在廣州市海珠區(qū)政府門戶網(wǎng)(http://www.haizhu.gov.cn/gzjg/qzf/hzqrsj/kszp/index.html)公布。考生對(duì)自己的筆試分?jǐn)?shù)有疑問(wèn)的，應(yīng)在分?jǐn)?shù)公布之日起3個(gè)工作日內(nèi)在廣州市海珠區(qū)政府門戶網(wǎng)下載并填寫《考生查分登記表》送至廣州市海珠區(qū)衛(wèi)生健康局人事科（地址：廣州市海珠區(qū)南洲路331號(hào)708室）申請(qǐng)查分。每位考生只能申請(qǐng)查分一次。分?jǐn)?shù)核查的范圍限于：主觀題目卷面有無(wú)漏評(píng)；分?jǐn)?shù)的計(jì)算、登記是否有誤的；對(duì)違紀(jì)、違規(guī)、異常記錄有異議的。

（三）資格復(fù)審

資格復(fù)審的具體時(shí)間、地點(diǎn)在公布筆試成績(jī)時(shí)一并公布。不按規(guī)定時(shí)間參加資格復(fù)審人員視為放棄面試資格。

確定資格復(fù)審和面試人員名單方法：從筆試成績(jī)合格的考生中，按招考職位擬聘用人數(shù)和筆試成績(jī)高低順序1:3的比例確定進(jìn)入資格復(fù)審和面試的人員名單。未達(dá)上述比例的職位，所有筆試成績(jī)合格人員均進(jìn)入資格復(fù)審。

（四）面試

面試時(shí)間和地點(diǎn)將在廣州市海珠區(qū)政府門戶網(wǎng)另行公告。面試采用結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行，滿分100分，面試合格分?jǐn)?shù)為60分。面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布，面試不合格的人員不進(jìn)入體檢和組織考察階段。

（五）考試綜合成績(jī)

考試綜合成績(jī)由筆試、面試成績(jī)按4:6比例合成，按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后2位。面試不合格的人員不進(jìn)入體檢和組織考察階段。如出現(xiàn)綜合成績(jī)相同，則按面試成績(jī)高低順序確定名次；如面試成績(jī)也相同，則按面試主評(píng)委給分高低順序確定名次；若仍不能區(qū)分排名先后順序的，則再加試，高分者進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。面試成績(jī)以及進(jìn)入體檢人員名單將在廣州市海珠區(qū)人民政府門戶網(wǎng)公布。

（六）體檢

按招聘職位人數(shù)和考試綜合成績(jī)高低順序1:1的比例確定體檢人選。體檢按照《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則（試行）》執(zhí)行。體檢費(fèi)用由個(gè)人墊付，待完成聘用手續(xù)后，憑發(fā)票原件到招聘單位報(bào)銷。應(yīng)聘人員有義務(wù)配合公開(kāi)招聘體檢工作。

（七）組織考察

按《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員考察工作實(shí)施細(xì)則（試行）》對(duì)體檢合格者進(jìn)行考察。主要包括政治素質(zhì)、道德品行、能力素質(zhì)、心理素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法及廉潔自律情況、崗位匹配度、是否存在需要回避的情形以及人事檔案的完整性、真實(shí)性等情況。

（八）公示和聘用

按照考試、體檢和考察結(jié)果確定擬聘用人選。擬聘用人員名單在廣州市海珠區(qū)政府門戶網(wǎng)上公示，公示時(shí)間為5個(gè)工作日。公示期滿無(wú)異議者按規(guī)定辦理聘用審批手續(xù)。

（九）遞補(bǔ)情形

因下列情形導(dǎo)致擬聘崗位出現(xiàn)空缺的，廣州市海珠區(qū)衛(wèi)生健康局可根據(jù)實(shí)際情況決定是否按綜合成績(jī)(同一崗位)高低順序依次遞補(bǔ):應(yīng)聘人員體檢不合格的;考察人選未被確定為擬聘用人員的;擬聘用人員公示結(jié)果導(dǎo)致不能聘用的；擬聘用人員放棄聘用的（公示期結(jié)束后，在3個(gè)月內(nèi)未能根據(jù)單位管理要求辦理好相關(guān)聘用手續(xù)的，也視為本人放棄）。

四、待遇和管理

（一）按事業(yè)單位人事制度改革的有關(guān)要求，與擬聘用人員簽訂聘用合同。聘用人員按規(guī)定實(shí)行試用期，試用期考核合格的，按招聘崗位進(jìn)行管理，享受相應(yīng)的工資福利待遇。試用期考核不合格的，解除聘用合同。

（二）為便于管理，非廣州市戶籍人員須在聘用后將戶籍遷至廣州市。

五、其他注意事項(xiàng)

（一）本次招聘不指定考試教材，不舉辦、不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)。

（二）涉及招聘公告或招聘政策疑問(wèn)，可撥打相關(guān)咨詢電話：（020）84158682（公開(kāi)招聘咨詢）。咨詢時(shí)間為工作日上午9:30—12:00，下午2:30—5:30。監(jiān)督電話：（020）84158027。

本公告由廣州市海珠區(qū)衛(wèi)生健康局負(fù)責(zé)解釋。

附件：1.2023年廣州市海珠區(qū)衛(wèi)生健康系統(tǒng)專項(xiàng)招聘事業(yè)單位工作人員職位表

2.廣東省2023年考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄

3.2023年廣州市海珠區(qū)衛(wèi)生健康系統(tǒng)專項(xiàng)招聘資格初審材料目錄

4.2023年廣州市海珠區(qū)衛(wèi)生健康系統(tǒng)專項(xiàng)招聘報(bào)名表

廣州市海珠區(qū)衛(wèi)生健康局

2023年11月14日

附件1：2023年廣州市海珠區(qū)衛(wèi)生健康系統(tǒng)專項(xiàng)招聘事業(yè)單位工作人員職位表.xls

附件2：廣東省2023年考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄.xls

附件3：資格初審材料目錄.xlsx

附件4：報(bào)名表.doc

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