【廣西】靈山縣2020年引進事業(yè)單位高層次急需緊缺專業(yè)人才112名!具體內容如下,希望能夠幫助到您!
一、招聘崗位
本次引進事業(yè)單位高層次急需緊缺專業(yè)人才112名(縣直事業(yè)單位60名,縣直高級中學26名,縣直衛(wèi)生系統(tǒng)26名),具體招聘崗位、人數和條件詳見附件1。
二、招聘條件
事業(yè)單位的應聘者除符合事業(yè)單位新進人員基本條件外,同時具備招聘崗位規(guī)定的條件。
三、招聘方式
事業(yè)單位招聘按照《廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法》(桂人社發(fā)〔2011〕155號)規(guī)定,經考試、考核、體檢、公示等程序,堅持“雙向選擇、擇優(yōu)聘用”的原則,確定聘用人選。采取到高校舉辦專場招聘會或參加高校大型“雙選會”等形式,現場組織面試、考核。其中,本科生參加面試和考核,碩士研究生直接參加考核。
四、招聘程序
(一)發(fā)布公告
在欽州人才網、靈山政府網、各高校門戶網站、微信平臺等媒體公開發(fā)布招聘公告,聯系各高校進行宣傳發(fā)動。
(二)考生報名
1.網上報名。參加高?,F場招聘的畢業(yè)生,自公告發(fā)布之日起至現場招聘的前兩天,填寫好《靈山縣2020年引進事業(yè)單位高層次急需緊缺專業(yè)人才應聘意向表》(詳見附件2),同時在應聘意向表中選定意向考點,發(fā)送至靈山縣委人才辦:lsxrck@163.com。聯系電話:0777-6527158。
2.現場報名。應聘人員需提供身份證、學歷學位證書(2020年應屆普通高校畢業(yè)生在畢業(yè)前可暫時提供學校蓋章的畢業(yè)生就業(yè)推薦表)和崗位要求的證件原件,證件材料當場驗證審核后退回(注:參加招聘時請攜帶《普通高等學校畢業(yè)生、畢業(yè)研究生就業(yè)協議書》)。
3. 專業(yè)審核。本次招聘的專業(yè)審核參照國家教育行政部門頒布的普通高校專業(yè)目錄和《廣西壯族自治區(qū)公務員考試專業(yè)分類指導目錄(2019年版)》進行。
(三)高?,F場招聘
1.地點:到廣西大學(南寧)、廣西師范大學(桂林)、桂林理工大學(桂林)、南寧師范大學(南寧)等區(qū)內大學參加現場招聘會或舉辦專場招聘會;同時,根據各單位所報招聘專業(yè)需求,適當安排到區(qū)外國家“雙”建設高校進行現場招聘。每個城市招聘活動約 1 天(根據招聘計劃適當增加站點)。
時間 |
地點 |
招聘安排 |
聯系人及電話 |
11月1日 9:30-11:00 |
廣西民族大學 二坡大學生就業(yè)服務中心202教室 |
宣講會 |
勞穎珠 0777-6886286 18977791196 |
11月2日 8:30 |
廣西大學 西校園籃球場 |
雙選會 |
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11月7日 15:00-16:30 |
廣西科技大學 東環(huán)校區(qū)大學生就業(yè)服務中心訓練廳A(五教負一樓) |
宣講會 |
廖榮勇 0777-6527158 13457759993 勞穎珠 0777-6886286 18977791196 |
11月8日 9:30-13:00 |
廣西科技大學 東環(huán)校區(qū)宗元前廣場 |
雙選會 |
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11月21日 9:00-11:00 |
桂林理工大學 屏風校區(qū)校園招聘中心 宣講室(圖書館一樓南側) |
宣講會 |
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11月22日 9:00-16:30 |
桂林師范高等??茖W校
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雙選會 |
勞展琛 0777-6428351 15007873358 |
11月23日 8:30-12:00 |
湖南大學 南校區(qū)體育館(長沙市麓山南路2號) |
雙選會 |
廖榮勇 0777-6527158 13457759993 |
12月24日 9:00-16:30 |
廣西醫(yī)科大學 |
雙選會 |
謝曉琳 0777-6988370 18077705818 |
2.流程:
(1)資格審查。由縣委人才辦、縣人社局牽頭,組織招聘單位對報考人員所提交的材料進行審查核實。
(2)組織面試。通過資格審查的學士本科生,直接進入面試。面試工作由縣委人才辦和縣人社局根據《廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作人員面試工作面試規(guī)則(試行)》(桂人社發(fā)〔2012〕79號)的有關規(guī)定組織實施。
(四)招聘單位適崗考核
通過資格審查的人員,按照分數高低和招聘崗位實際情況,按1:2比例確定考核人選。采取適崗鍛煉為主的形式進行考核,考核人選到招聘單位適崗時間不少于1個月。適崗期間給予考核人選工作補貼。
(五)確定擬聘用人選
適崗結束后,由招聘單位成立考核組對適崗人選進行考核,根據考核結果按1:1確定擬聘用人選,再按相關程序辦理入編或聘用手續(xù)。
經縣政府批準聘用后,招聘單位應與受聘人員簽訂事業(yè)單位人員聘用合同書,聘用服務期限不少于5年。
五、招聘待遇
為了解決公開招聘高層次急需緊缺人才引得進,留得住的問題,引進的人才除了按政策規(guī)定享受事業(yè)單位人員工資福利待遇外,同時享受《靈山縣事業(yè)單位引進優(yōu)秀緊缺人才暫行辦法》(靈政辦發(fā)〔2019〕44號)規(guī)定的安家費、租房、購房、生活補貼等相關待遇。
附件:
1.靈山縣2020年引進事業(yè)單位高層次急需緊缺專業(yè)人才需求計劃表
2.靈山縣2020年引進事業(yè)單位高層次急需緊缺專業(yè)人才應聘意向表
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