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2019年5月河北赤城縣公開(kāi)招聘90名衛(wèi)健系統(tǒng)醫(yī)技人員公告

根據(jù)《河北省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員暫行辦法》(冀人社發(fā)〔2011〕9號(hào)文件精神),為進(jìn)一步加強(qiáng)我縣衛(wèi)生人才隊(duì)伍建設(shè),經(jīng)縣政府研究決定,為我縣衛(wèi)生系統(tǒng)面向社會(huì)公開(kāi)招聘一批德才兼?zhèn)?、具有較高業(yè)務(wù)能力的工作人員,特制定實(shí)施方案如下:

一、招聘原則及方法

按照任人唯賢、德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn),堅(jiān)持“民主、公開(kāi)、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則。經(jīng)報(bào)名、資格審查、參加相應(yīng)的綜合知識(shí)考試,經(jīng)過(guò)筆試、面試、體檢、政審、公示等環(huán)節(jié),合格者擇優(yōu)聘用。

二、招聘條件、人數(shù)、崗位要求

(一)應(yīng)聘人員應(yīng)具備以下基本條件

1、遵守中華人民共和國(guó)憲法法律、法規(guī);

2、報(bào)考赤城縣人民醫(yī)院、中醫(yī)院、婦幼保健和計(jì)劃生育服務(wù)中心,具有全日制醫(yī)學(xué)類大專及以上學(xué)歷;35周歲以下(1984年1月1日以后出生)。

3、報(bào)考鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院崗位要求:

(1)必須赤城縣戶籍;

(2)40周歲以下(1979年1月1日以后出生)。

(3)具有全日制醫(yī)學(xué)類大專及以上學(xué)歷;在赤城縣衛(wèi)生系統(tǒng)工作滿3年以上(2016年1月1日以前,由縣衛(wèi)健局出具證明),且具有衛(wèi)生相關(guān)執(zhí)業(yè)和專業(yè)資格證書(shū)的人員,學(xué)歷可放寬到具有國(guó)家承認(rèn)的中專以上學(xué)歷。

4、本次招聘按照崗位分類每人只能報(bào)考一個(gè)崗位;

5、具備崗位所需要的其他資格條件;

6、現(xiàn)役軍人、在編公務(wù)員和在編的事業(yè)單位工作人員、曾受過(guò)刑事處罰或曾被開(kāi)除公職的人員、法律法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員不得報(bào)名。

(二)招聘人數(shù)及崗位

衛(wèi)生系統(tǒng)共招聘醫(yī)技人員90名,其中:醫(yī)技崗位70名;按照省市有關(guān)精神,專項(xiàng)崗位20名,從在我縣服務(wù)期滿且考核合格(稱職)基層服務(wù)人員(大學(xué)生村官、“三支一扶”、大學(xué)生村醫(yī)、定向醫(yī)學(xué)生、新農(nóng)村建設(shè)者和幸福鄉(xiāng)村工作者)中招聘。

三、招聘工作程序

(一)報(bào)名和資格審查

1、發(fā)布招聘信息:在赤城政府網(wǎng)站發(fā)布招聘公告。

2、報(bào)名時(shí)間及地點(diǎn):報(bào)名時(shí)間:2019年5月13日至5月17日(上午:8﹕30-11﹕30;下午:14﹕30-17﹕00);報(bào)名地點(diǎn):赤城縣人力資源和社會(huì)保障局。(人才交流服務(wù)中心,聯(lián)系電話0313-6411012)

3、報(bào)名方法:本人現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名須提交畢業(yè)證、報(bào)到證、就業(yè)協(xié)議書(shū)、身份證、服務(wù)基層人員需提供證明或證書(shū)等原件、復(fù)印件和小二寸近期藍(lán)底免冠彩色照片2張。

4、資格審查:由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組組織相關(guān)部門(mén),按照招聘方案規(guī)定對(duì)學(xué)歷和報(bào)名資格進(jìn)行審查。

(二)考試

考試在縣招聘領(lǐng)導(dǎo)小組領(lǐng)導(dǎo)下,統(tǒng)一組織實(shí)施。參加考試人員持本人身份證到縣人才交流服務(wù)中心領(lǐng)取準(zhǔn)考證。具體考試時(shí)間、地點(diǎn)、注意事項(xiàng)詳見(jiàn)準(zhǔn)考證(領(lǐng)取時(shí)間另行通知)。

1、考試內(nèi)容:

筆試:采取閉卷形式進(jìn)行,考試內(nèi)容為醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)占70%,公共基礎(chǔ)知識(shí)占30%,滿分100分。

面試:

(1)依據(jù)考生筆試成績(jī),按報(bào)考崗位從高分到低分排序,按照1:2的比例確定面試人員,末位出現(xiàn)并列的同時(shí)進(jìn)入面試。

(2)面試時(shí)間地點(diǎn)另行通知。

(3)面試按照招聘專業(yè)崗位采取結(jié)構(gòu)化方式進(jìn)行,主要測(cè)試應(yīng)聘人員的綜合素質(zhì)和相關(guān)能力。面試實(shí)行百分制,去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分,其他分?jǐn)?shù)的平均分為面試成績(jī)。

(4)為保證“公平、公正”,面試由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé),聘請(qǐng)異地專業(yè)面試評(píng)委組織實(shí)施,面試結(jié)束后實(shí)時(shí)公布成績(jī)。

綜合成績(jī)匯總:綜合成績(jī)=筆試成績(jī)×60%+面試成績(jī)×40%.

考試結(jié)束后按照崗位設(shè)置公布綜合成績(jī),綜合成績(jī)相同的,以筆試成績(jī)高者優(yōu)先,筆試成績(jī)相同的以學(xué)歷高者優(yōu)先??荚嚥恢付荚囉脮?shū),不舉辦也不委托任何單位舉辦培訓(xùn)班。

(三)體檢

按照?qǐng)?bào)考職位1:1的比例從高分到低分排序,確定進(jìn)入體檢人選,末位出現(xiàn)并列的以筆試成績(jī)高者優(yōu)先,筆試成績(jī)相同者以學(xué)歷高者優(yōu)先,專項(xiàng)崗位出現(xiàn)空缺由其它崗位按照綜合成績(jī)高低依次遞補(bǔ)。

通過(guò)筆試、面試和專業(yè)測(cè)試總成績(jī)?nèi)雵?,到招聘領(lǐng)導(dǎo)小組指定醫(yī)院體檢。體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)按照人事部、衛(wèi)生部《關(guān)于印發(fā)<公務(wù)員聘用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)>(試行)的通知》(國(guó)人部發(fā)[2005]1號(hào))執(zhí)行,體檢不合格的取消應(yīng)聘資格。

(四)考察

對(duì)經(jīng)考試、體檢合格的應(yīng)聘人員由縣人力資源和社會(huì)保障局與衛(wèi)生健康局共同組織考察,重點(diǎn)考察其政治素質(zhì)、品德表現(xiàn)、遵紀(jì)守法等方面的情況。

(五)公示

依據(jù)招聘方案規(guī)定的考試、體檢及考察結(jié)果,由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室報(bào)請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)小組研究通過(guò)后確定擬聘用人選,及時(shí)向社會(huì)公示,公示期7個(gè)工作日。擬聘人員公示無(wú)異議的,按照相關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)。

四、聘用待遇和管理

1、被聘用人員要經(jīng)過(guò)崗前業(yè)務(wù)培訓(xùn),填寫(xiě)《河北省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員審批表》并與用人單位簽訂聘用合同后正式上崗。

2、本次招聘的醫(yī)技人員,按相關(guān)政策規(guī)定實(shí)行試用期,期限為一年,試用期一并計(jì)算在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿考核合格的,予以正式聘用,不合格的,取消聘用??己撕细癫⑶胰〉脤I(yè)技術(shù)資格的人員,經(jīng)縣委編委會(huì)批準(zhǔn),辦理入編手續(xù);未取得專業(yè)技術(shù)資格的人員,必須在五年內(nèi)取得相關(guān)專業(yè)技術(shù)資格,取得后經(jīng)報(bào)請(qǐng)縣委編委會(huì)批準(zhǔn)予以辦理入編手續(xù),否則不能入編。

3、本次聘用的醫(yī)技人員必須在本單位工作5年以上方可調(diào)動(dòng)。

五、其它事項(xiàng)

1、參加報(bào)考者進(jìn)入合格分?jǐn)?shù)線的,根據(jù)自己所報(bào)考崗位,擇優(yōu)聘用,凡不服從組織分配者取消應(yīng)聘資格。

2、凡在規(guī)定時(shí)間內(nèi)未按要求報(bào)名、參加考試、證件審核以及未按規(guī)定時(shí)間報(bào)到等,均視為自動(dòng)放棄應(yīng)聘資格。

3、專項(xiàng)崗位采取考察考核直接聘用到原服務(wù)單位;報(bào)考縣醫(yī)院、中醫(yī)院、婦幼保健和計(jì)劃生育服務(wù)中心專項(xiàng)崗位人員必須參加考試。

4、發(fā)現(xiàn)報(bào)考者弄虛作假,填報(bào)情況不實(shí),不符合報(bào)考條件的,取消應(yīng)聘資格。

六、組織領(lǐng)導(dǎo)

為確保此項(xiàng)工作順利進(jìn)行,成立赤城縣公開(kāi)招聘衛(wèi)健系統(tǒng)醫(yī)技人員領(lǐng)導(dǎo)小組,組成如下:

組 長(zhǎng):趙紅革(縣長(zhǎng))

副組長(zhǎng):閆海斌(縣委常委、紀(jì)委書(shū)記、監(jiān)委主任)

王新慧(縣委常委、常務(wù)副縣長(zhǎng))

馮占武(縣委常委、組織部部長(zhǎng))

張翠蘭(副縣長(zhǎng))

成 員:陳 銳(縣紀(jì)委副書(shū)記、監(jiān)委副主任)

路海空(縣委組織部常務(wù)副部長(zhǎng))

榮貴清(縣編委辦公室主任)

程永祥(縣人力資源和社會(huì)保障局局長(zhǎng))

王 勇(縣財(cái)政局局長(zhǎng))

王愛(ài)國(guó)(縣衛(wèi)生健康局局長(zhǎng))

領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,辦公室設(shè)在縣人力資源和社會(huì)保障局。

主 任:程永祥(縣人力資源和社會(huì)保障局局長(zhǎng))

副主任:尤 揚(yáng)(縣委組織部副部長(zhǎng))

劉瑞清(縣人力資源和社會(huì)保障局副局長(zhǎng))

劉鵬飛(縣衛(wèi)生和健康局副局長(zhǎng))

辦公室工作人員:

喬美鳳(縣人才交流服務(wù)中心主任)

張 ?。h衛(wèi)生健康局人事股股長(zhǎng))

田曉敏(縣人才交流服務(wù)中心科員)

為接受群眾監(jiān)督,設(shè)舉報(bào)監(jiān)督電話:

縣紀(jì)檢委、監(jiān)委:0313-6312164

縣人力資源和社會(huì)保障局:0313-6411012

備注:2019年應(yīng)屆畢業(yè)生由學(xué)校出具學(xué)歷、學(xué)位和相關(guān)證明方可報(bào)名。

原標(biāo)題:赤城縣公開(kāi)招聘衛(wèi)健系統(tǒng)醫(yī)技人員實(shí)施方案

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