【河南省】2019年12月河南南陽市桐柏縣面向社會特招醫(yī)學院校畢業(yè)生27名（第1號）！具體內(nèi)容如下，希望能夠幫助到您！

報名時間：2019年12月9日-13日

一、 招聘原則

貫徹“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，堅持德才兼?zhèn)錁藴剩瑖栏裾衅赋绦蚝凸ぷ骷o律，確保招聘質量。

二、 招聘范圍

面向社會公開招聘。

三、 招聘崗位、名額

擬特招醫(yī)學院校畢業(yè)生27名(具體特招崗位及條件見附表1)。

四、 招聘條件

(一)基本條件

1、 具有中華人民共和國國籍;

2、 擁護黨的路線方針政策，政治上堅定可靠;

3、 熱愛國家，熱愛衛(wèi)生事業(yè)，遵紀守法，品行良好，思想進步，身體健康;

4、 具備報考崗位所必需的理論和專業(yè)知識，符合相應的學歷及其他要求;

5、 年齡要求在30周歲以下(1989年1月1日以后出生)，碩士研究生以上學歷的可以放寬到35周歲以下(1984年1月1日以后出生)。

(二)有下列情形之一的不得參加應聘

1、 受過黨紀、政紀處分的;

2、 曾受到刑事或治安處罰的;

3、 涉嫌違法違紀正在接受審查，尚未作出結論的;

4、 其它不符合特招要求的。

五、 特招程序

本次特招主要通過考試與考核相結合的方式進行，分為發(fā)布公告、報名與資格審查、筆試、面試、體檢和考察、公示和聘用幾個步驟進行。

1、 信息發(fā)布

通過桐柏網(wǎng)、桐柏政務公開網(wǎng)等形式向社會公布招聘數(shù)額、招聘條件及招聘辦法。

2、 報名與資格審查

報名采取現(xiàn)場報名的辦法，每人只能限報一個職位。

報名時須持本人二代身份證、全日制大專以上學歷、學位證書、執(zhí)業(yè)資格證的原件和復印件、教育部學歷證書電子注冊備案表，近期1寸免冠彩照3張。有工作單位的還需提供單位同意報考的證明，同時填寫完整的《2019年桐柏縣特招醫(yī)學院校畢業(yè)生報名表》(見附件2)。

留學回國人員提供我國駐外使(領)館教育(文化)處(組)出具的留學回國人員證明、教育部留學服務中心出具的國外學歷學位認證書等證書原件及復印件(各一式一份)。

報名時間：2019年12月9日-13日(每日8:30-11：30，14:30-17：30)。

報名地點：桐柏縣人才交流中心(桐柏縣市民之家一樓人事人才窗口)。咨詢電話：0377-83973039

對在桐柏縣任職的“大學生村干部”、“三支一扶”(已享受安置優(yōu)惠政策的考生除外)的大學生及桐柏縣退役大學生士兵，根據(jù)有關文件規(guī)定，符合加分條件考生，筆試成績加10分，在報名時一并提交由縣委組織部、縣人社局及縣民政局審核認定后出具的證明材料。符合多個加分條件的，最多加10分。

通過資格審查的人數(shù)與招聘崗位的比例大于3：1的，采取筆試、面試的方法進行;等于或小于3：1的，采取直接面試的方法進行;僅為1:1的，在保證質量、不降格以求的前提下，采取直接考察的方式進行。

資格審查貫穿公開特招工作全過程，凡不符合特招醫(yī)學院校畢業(yè)生資格條件的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)隨時取消其特招資格。

3、 筆試

筆試考試滿分100分，占總成績60%。筆試內(nèi)容為醫(yī)學基礎理論(解剖學、生理學、藥理學、病理學)知識。筆試成績按四舍五入的辦法保留到小數(shù)點后兩位。筆試時間和地點另行通知。

4、 面試

根據(jù)筆試成績，按擬聘用崗位l:2的比例，從高分到低分確定參加面試人員(若最后一名成績并列，同時進入面試)。

面試成績滿分100分，占總成績40%，面試成績按四舍五入的辦法保留到小數(shù)點后兩位。

面試采取結構化面試的方式進行。面試內(nèi)容為所報考專業(yè)的專業(yè)基礎知識，面試時間為10分鐘，主要測試面試者的答題準確性、語言表達能力、分析判斷能力、應變能力和舉止儀表等內(nèi)容，面試結束后現(xiàn)場公布面試成績。

考試總成績=筆試成績×60%+面試成績×40%。

5、 體檢和考察

根據(jù)考試總成績，按擬特招崗位1：1的比例，從高分到低分確定參加體檢人員(若同一職位最后一名出現(xiàn)總成績相同時，取筆試成績高者進入下一程序)。

體檢不合格者或自動放棄的，按考試總成績由高分到低分依次遞補。體檢按《公務員錄用體檢通用標準(試行)》進行，體檢費用由個人承擔。體檢時間另行通知。

體檢合格的人員被確定為政審考察人選。政審要嚴格按照《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》進行，主要對考生的政治表現(xiàn)、學習、工作、廉政情況以及有無違法違紀現(xiàn)象進行審查，同時對考生報名資格條件進行復查。

對政審不合格或自動放棄出現(xiàn)職位空缺的，不再遞補。

6、 公示與聘用

對通過筆試、面試、體檢、政審的人員，按照有關規(guī)定向社會進行公示。公示期滿無異議的辦理相關人事手續(xù)。

擬聘用人員按規(guī)定實行試用期制度，試用期1年，按總成績依次確定崗位，同時簽訂聘用合同，明確雙方的權利和義務，合同簽訂情況報縣人力資源和社會保障局備案。試用期滿合格的，予以正式聘用;不合格的，取消聘用資格;新聘用的人員6年內(nèi)不得流動，享受省特招醫(yī)學院校畢業(yè)生的有關待遇。特招的研究生、本科生在確定聘用后按程序納入單位編制管理。對于特招到鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院工作的?？粕?，需取得醫(yī)學類本科學歷，再納入鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院編制管理。

報名者凡在規(guī)定的時間未參加筆試、面試、體檢、考察的，均視為自動放棄招聘資格。

7、 結果備案?？h衛(wèi)健委對此次招聘情況進行匯總，形成正式備案報告，經(jīng)縣編辦、人力資源和社會保障局共同蓋章后于12月底前上報省機構編制委員會辦公室，省人力資源和社會保障局、省衛(wèi)健委備案。

六、 組織領導

1、 加強領導。為確保此項工作順利實施，成立桐柏縣特招醫(yī)學院校畢業(yè)生工作領導小組。領導小組下設辦公室，辦公室設在縣人社局，具體負責特招工作的組織實施。

2、 有關要求。為維護此項工作的公正性，由縣紀檢監(jiān)察部門監(jiān)督每一個步驟和環(huán)節(jié)。嚴格實行回避制度，嚴把每一環(huán)節(jié)，加強考風考紀管理，實行責任追究制度，切實維護此項工作的嚴肅性。

本公告未盡事宜，由桐柏縣特招醫(yī)學院校畢業(yè)生工作領導小組按照國家法律法規(guī)和有關政策集體研究決定并負責解釋。

附件1：2019年桐柏縣面向社會特招醫(yī)學院校畢業(yè)生職位表.xls

附件2：桐柏縣2019年特招醫(yī)學院校畢業(yè)生報名表.xls 

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