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2022年湖南省郴州市北湖區(qū)招聘醫(yī)療衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員61名

新冠肺炎疫情期間,最辛苦的就是醫(yī)療工作從業(yè)者了,很多人也有志于或即將成為醫(yī)療工作從業(yè)者,醫(yī)學(xué)教育網(wǎng)為大家搜集整理了全國各地醫(yī)療招聘信息:2022年湖南省郴州市北湖區(qū)招聘醫(yī)療衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員61名,詳情如下,希望能夠幫助到大家!

一、招聘計(jì)劃

1.2022年北湖區(qū)在中南大學(xué)湘雅附三科教樓、湖南省人才市場設(shè)置招聘點(diǎn)(見附件4),以現(xiàn)場招聘的方式,面向普通高校公開招聘醫(yī)療衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員61名。招聘崗位、計(jì)劃數(shù)及資格審查條件等詳見《2022年北湖區(qū)面向普通高校公開招聘醫(yī)療衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員招聘崗位信息表》(附件1)。

2.相關(guān)事宜可通過以下官方網(wǎng)站查閱:郴州市人力資源和社會(huì)保障局門戶網(wǎng)站()、郴州市人力資源考試網(wǎng)(http://61.187.189.252/)、北湖區(qū)政府門戶網(wǎng)站()、湖南省人才網(wǎng)(http:// )。

3.招聘各環(huán)節(jié)相關(guān)信息指定在北湖區(qū)政府門戶網(wǎng)站(/)發(fā)布。

二、招聘對象

應(yīng)屆普通高校畢業(yè)碩士研究生及以上

三、報(bào)考條件

(一)報(bào)考人員條件

1.具有中華人民共和國國籍;

2.遵守中華人民共和國憲法和法律;

3.具有良好的品行和職業(yè)道德;

4.具有適應(yīng)崗位要求的身體條件;

5.具備崗位所需的專業(yè)或技能條件;

6.符合招聘崗位所需的專業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位、年齡和所有其他條件詳見《2022年北湖區(qū)面向普通高校公開招聘醫(yī)療衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員招聘崗位信息表》(附件1)。

(1)報(bào)考年齡:具有碩士研究生及以上學(xué)歷報(bào)考年齡要求在35周歲以下(即1986年3月 11 日以后出生)。

(2)報(bào)考人員的學(xué)歷(學(xué)位)必須為國家承認(rèn)的學(xué)歷(學(xué)位)。對有疑義的國民教育學(xué)歷(學(xué)位),以省以上教育行政部門認(rèn)定的結(jié)果為準(zhǔn);對有疑義的黨校學(xué)歷(學(xué)位),以省委組織部協(xié)調(diào)相關(guān)業(yè)務(wù)主管部門認(rèn)定的結(jié)果為準(zhǔn)。

(3)報(bào)考人員的專業(yè)應(yīng)嚴(yán)格按照所學(xué)專業(yè)或畢業(yè)證書專業(yè)填寫。報(bào)考專業(yè)參考《2022年湖南公務(wù)員考試專業(yè)指導(dǎo)目錄》作為基本依據(jù)。所學(xué)專業(yè)或?qū)I(yè)類已列入上述目錄、但未列入招聘崗位專業(yè)或?qū)I(yè)類要求的,不符合報(bào)考條件;所學(xué)專業(yè)未列入上述目錄的,但符合招聘崗位專業(yè)條件的,由用人單位提出意見,報(bào)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組認(rèn)定。

(4)限應(yīng)屆高校畢業(yè)生報(bào)考的崗位僅限以下人員報(bào)考:未落實(shí)工作單位的2020屆、2021屆、2022屆全日制高校畢業(yè)生(包括2018年起國家統(tǒng)招的非全日制研究生)。截至公告發(fā)布之日,已是機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編在崗的2020屆、2021屆、2022屆全日制高校畢業(yè)生(包括2017年起國家統(tǒng)招的非全日制研究生)為已落實(shí)工作單位人員,不得報(bào)考限應(yīng)屆高校畢業(yè)生報(bào)考的崗位。

7.崗位要求中工作經(jīng)歷、資格、職稱等計(jì)算時(shí)間,均截止至2022年3月,年限按足年足月計(jì)算。

(二)不得報(bào)考的情形

1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員或曾被開除公職的人員;

2.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員;

3.涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員;

4.在各級各類事業(yè)單位公開招聘中因違反《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》被記入事業(yè)單位公開招聘應(yīng)聘人員誠信檔案庫,且記錄期限未滿、尚在禁考期限內(nèi)的人員;

5.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員。

6.現(xiàn)役軍人;

7.到2022年 3月11日止,試用期內(nèi)的公務(wù)員(含參照公務(wù)員法管理的事業(yè)單位工作人員)和試用期的事業(yè)單位工作人員;

8.到2022年 3月11日止,未滿最低服務(wù)年限的機(jī)關(guān)、事業(yè)單位工作人員;

9.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員;

10.法律、政策規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員;

11.在讀的普通高校全日制非2022屆畢業(yè)生(在讀的全日制非2022屆研究生不能以本科等學(xué)歷報(bào)考,其他情形依此類推);

12.北湖區(qū)在編在崗人員、北湖區(qū)“三支一扶”人員。

五、招聘程序和辦法

招聘工作按照微信平臺預(yù)報(bào)名、現(xiàn)場報(bào)名、資格審查、面試、體檢、考察、公示、聘用等程序進(jìn)行。

(一)報(bào)名

1.報(bào)名方式。本次招聘采取微信平臺預(yù)報(bào)名、現(xiàn)場報(bào)名方式進(jìn)行。

(1)微信平臺預(yù)報(bào)名。

①微信平臺預(yù)報(bào)名時(shí)間。2022年3月11日—2022年3月26日12:00。

②報(bào)考人員可通過掃描此二維碼如實(shí)填寫《2022年郴州市北湖區(qū)面向普通高校公開招聘醫(yī)療衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員報(bào)名信息采集表》,如實(shí)提交報(bào)名登記信息,上傳本人近期免冠1寸正面彩色電子照片(大于300*215像素,jpg格式,30KB以上,照片文件請以崗位代碼+姓名+身份證號碼命名)和相關(guān)資格審查附件。現(xiàn)場正式報(bào)名、資格審查、領(lǐng)取準(zhǔn)考證、面試必須使用本人在有效期內(nèi)的身份證件原證(有效期內(nèi)的二代居民身份證、有效期內(nèi)的臨時(shí)身份證、帶照片的戶籍證明、護(hù)照)(以下簡稱本人有效身份證件)。

二維碼

2022年郴州市北湖區(qū)面向普通高校

公開招聘醫(yī)療衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員報(bào)名

登記表(碩士及以上)

③微信平臺預(yù)報(bào)名資料(掃描件)。報(bào)考人員把以下材料掃描全部存放于一個(gè)文檔,以壓縮文件格式上傳到報(bào)名平臺的“附件”中,壓縮文件名:崗位名稱+姓名+身份證號碼。

1.有效期內(nèi)的二代居民身份證、有效期內(nèi)的臨時(shí)身份證

2.普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生《就業(yè)推薦表》(2022年應(yīng)屆畢業(yè)生)

3.畢業(yè)證

4.學(xué)位證

5.規(guī)培

6.執(zhí)業(yè)資格證

特別提示:請報(bào)考人員下載《湖南省2022年考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄》,對應(yīng)找到本人專業(yè)名稱,準(zhǔn)確填寫本人報(bào)名信息,以便及時(shí)、準(zhǔn)確選擇合適的崗位。

(2)現(xiàn)場正式報(bào)名。

報(bào)考人員在北湖區(qū)政府門戶網(wǎng)(/)先下載《2022年北湖區(qū)面向普通高校公開招聘醫(yī)療衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員報(bào)名登記表》(附件2),并準(zhǔn)確錄入個(gè)人信息、打印并貼上照片后現(xiàn)場提交。

①現(xiàn)場正式報(bào)名時(shí)對報(bào)考人員進(jìn)行資格復(fù)審。報(bào)考人員只能選擇一個(gè)崗位報(bào)名?,F(xiàn)場報(bào)名前,如果沒有進(jìn)行微信平臺預(yù)報(bào)名的需補(bǔ)填網(wǎng)上報(bào)名信息。

②現(xiàn)場報(bào)名時(shí)間。2022年3月26日(上午8:30-12:00)

③現(xiàn)場報(bào)名地點(diǎn)。見《2022年北湖區(qū)面向普通高校公開招聘醫(yī)療衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員報(bào)名及資格審查時(shí)間和地點(diǎn)安排表》(附件4)

④繳費(fèi)。本次公開招聘不收取考試報(bào)名費(fèi)。

⑤領(lǐng)取準(zhǔn)考證。

時(shí)間:2022年3月26日(下午15:30-17:00)

地點(diǎn):湖南人才市場(湖南省長沙市雨花區(qū)湘府中路168號)

特別提示:準(zhǔn)考證請保留到考察之后。

3.報(bào)名注意事項(xiàng)

(1)報(bào)考人員必須進(jìn)行現(xiàn)場正式報(bào)名。報(bào)名后,報(bào)考人員不得更改個(gè)人信息和報(bào)考崗位。未按規(guī)定要求進(jìn)行現(xiàn)場正式報(bào)名的報(bào)考人員視為放棄報(bào)考。報(bào)考人員應(yīng)仔細(xì)閱讀《誠信考試承諾書》(附件3),提交的報(bào)考申請材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確。對報(bào)考人員的資格審查貫穿考試聘用工作全過程。

(2)報(bào)考人員對招聘崗位的專業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位以及其他條件等有疑問的,請直接咨詢毛老師15807359699,胡老師13875508795。

(3)報(bào)考人員提供的聯(lián)系電話應(yīng)準(zhǔn)確無誤并確保能隨時(shí)聯(lián)系,因提供錯(cuò)誤聯(lián)系信息或無法及時(shí)聯(lián)系造成的后果由報(bào)考人員承擔(dān)。聯(lián)系電話如有變更,請及時(shí)告知招聘單位或招聘主管部門。

(二)資格審查

1.資格審查時(shí)間及地點(diǎn)。現(xiàn)場正式報(bào)名時(shí)進(jìn)行資格審查,具體資格審查時(shí)間及地點(diǎn)見附件4,如有調(diào)整將在指定網(wǎng)站另行公告。

2.資格審查內(nèi)容。現(xiàn)場報(bào)名及資格審查時(shí)需提交以下材料:

(1)填寫打印好《2022年北湖區(qū)面向普通高校公開招聘醫(yī)療衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員報(bào)名表》(附件2)一式兩份、《誠信考試承諾書》(附件3)1份等報(bào)考所需材料,提交的報(bào)考申請材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確。

(2)報(bào)考人員提供本人有效期內(nèi)的身份證件(有效期內(nèi)的二代居民身份證、有效期內(nèi)的臨時(shí)身份證、帶照片的戶籍證明、護(hù)照)、普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生《就業(yè)推薦表》、畢業(yè)證、學(xué)位證及規(guī)培證、執(zhí)業(yè)資格證等原件及復(fù)印件或相關(guān)證明,同時(shí)提供本人近期同底免冠1寸正面彩色照片2張(背面標(biāo)注報(bào)考崗位及姓名)。

2022年畢業(yè)報(bào)考人員的畢業(yè)證、學(xué)位證、留學(xué)歸國人員學(xué)歷認(rèn)證和招聘崗位要求的其他證書須在2022年8月31日前取得;未在2022年8月31日前取得的,將取消其聘用資格。

3.資格審查注意事項(xiàng)

(1)未在規(guī)定時(shí)間或未按規(guī)定要求提交報(bào)名資料進(jìn)行資格審查的報(bào)考人員,視為放棄資格審查。資格審查不合格的,不得進(jìn)入面試等后續(xù)環(huán)節(jié)。

(2)對報(bào)考人員的資格審查貫穿招聘工作全過程。報(bào)考人員和有關(guān)單位、人員提供的涉及報(bào)考資格的材料或信息不實(shí)的,取消本次考試、聘用資格。偽造、變造有關(guān)證件、材料、信息,騙取考試資格的,按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理。

(3)報(bào)考人員請仔細(xì)閱讀《2022年北湖區(qū)面向普通高校公開招聘醫(yī)療衛(wèi)生類專業(yè)技術(shù)人員考試考生新冠肺炎疫情防控告知書》(附件5),并現(xiàn)場查驗(yàn)健康碼、行程碼。

(三)面試

1.面試地點(diǎn)及時(shí)間。具體面試時(shí)間及地點(diǎn)《2022年北湖區(qū)面向普通高校公開招聘醫(yī)療衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員報(bào)名及資格審查時(shí)間和地點(diǎn)安排表》(附件4),如有調(diào)整將在北湖區(qū)政府門戶網(wǎng)站(/)另行公告。

2.面試對象為資格審查合格人員。

3.面試形式。采取結(jié)構(gòu)化面試的形式,面試時(shí)長為10分鐘。

4.面試內(nèi)容。根據(jù)崗位要求確定,主要測試應(yīng)試人員的能力素質(zhì)及與招聘崗位的匹配度。

5.面試評分幅度。面試評分采用百分制。面試評分幅度統(tǒng)一為25分,合格分?jǐn)?shù)75分,起評分為70分,即在70—95分區(qū)間評分。對于面試中考生拒絕或放棄面試,以及能力素質(zhì)不能勝任擬聘崗位的,由主評委召集評委組集體商議,在75分以下(不含75分)酌情評分。

6.成績及排名。采取計(jì)算平均分的方法進(jìn)行。即對每組評委的評分去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分后相加除以有效評委人數(shù)(四舍五入保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字),即為考生面試成績。按照面試成績從高到低進(jìn)行排名,面試成績相同的,按考生面試總成績(即考官組對該考生面試評分之和)排名。當(dāng)考官組評分總分仍相同的,按考官組給予考生7個(gè)評分中最低分從高到低進(jìn)行排名。未參加面試或面試成績在75分以下(不含75分)的不予聘用。

面試成績將于各招聘點(diǎn)面試全部完成后,在北湖區(qū)政府門戶網(wǎng)站(/)統(tǒng)一公布。

(四)體檢

1.體檢對象。按照招聘崗位計(jì)劃1∶1的比例,在參加面試人員中按面試成績從高分到低分的順序等額確定體檢對象。

2.組織實(shí)施。體檢工作由區(qū)人社局和區(qū)衛(wèi)生健康局統(tǒng)一組織在縣級以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。體檢相關(guān)事項(xiàng)在指定官方網(wǎng)站上另行公告。

3.體檢標(biāo)準(zhǔn)。體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》、《公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)》等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,同時(shí)進(jìn)行吸毒史毛發(fā)檢測。

對心率、視力、聽力、血壓等項(xiàng)目達(dá)不到體檢合格標(biāo)準(zhǔn)的,應(yīng)當(dāng)日復(fù)檢;對邊緣性心臟雜音、病理性心電圖、病理性雜音、頻發(fā)早搏(心電圖證實(shí))等項(xiàng)目達(dá)不到體檢合格標(biāo)準(zhǔn)的,應(yīng)當(dāng)場復(fù)檢。當(dāng)日復(fù)檢和當(dāng)場復(fù)檢的醫(yī)院為初次體檢醫(yī)院。報(bào)考人員對非當(dāng)日、非當(dāng)場復(fù)檢的體檢項(xiàng)目結(jié)果有疑問時(shí),可以在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)向體檢實(shí)施機(jī)關(guān)提交復(fù)檢申請。復(fù)檢只能進(jìn)行一次,復(fù)檢內(nèi)容為對體檢結(jié)論有影響的項(xiàng)目,體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)?!豆珓?wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)》中的所有體檢項(xiàng)目均不進(jìn)行復(fù)檢。

4.注意事項(xiàng)。體檢費(fèi)用由報(bào)考人員向體檢醫(yī)院繳納。不按規(guī)定進(jìn)行體檢的,視為放棄體檢。報(bào)考人員在體檢過程中弄虛作假或故意隱瞞真實(shí)情況的,按有關(guān)規(guī)定處理。

(五)考察

體檢合格人員進(jìn)入考察程序。區(qū)人社局及其主管部門對體檢合格人員進(jìn)行考察,重點(diǎn)考察應(yīng)聘人員的思想政治表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、應(yīng)聘資格條件等方面的情況。組織考察時(shí),應(yīng)根據(jù)考察對象的情況采取適當(dāng)?shù)目疾旆绞剑⑿纬删唧w的考察結(jié)論。

(六)公示

根據(jù)面試成績、體檢、考察結(jié)果,由區(qū)衛(wèi)健局集體研究提出擬聘用人選,提交區(qū)人社局審查,經(jīng)審查合格的擬聘用人員,在郴州市北湖區(qū)政府門戶網(wǎng)站公示,接受社會(huì)監(jiān)督。公示內(nèi)容包括招聘單位,招聘崗位,擬聘用人員姓名、性別、準(zhǔn)考證號。公示時(shí)間不少于7 個(gè)工作日。為保護(hù)個(gè)人權(quán)益,公示期內(nèi)反映問題時(shí)須署真實(shí)姓名書面反映并提供相關(guān)線索或證據(jù),否則不予受理。

(七)聘用

公示無異議的擬聘用人員,由招聘單位及主管部門填寫聘用相關(guān)材料,經(jīng)區(qū)人社局統(tǒng)一匯總,報(bào)郴州市人社局備案后,辦理聘用相關(guān)手續(xù)。

招聘單位應(yīng)在區(qū)人社局辦理聘用相關(guān)手續(xù)后15日內(nèi)與被聘用人員簽訂聘用合同,按規(guī)定約定試用期,試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。被聘用人員的入職時(shí)間從與招聘單位簽訂聘用合同之日起算。

正式聘用的人員,最低服務(wù)期限為5年,5年服務(wù)期限內(nèi)不予批準(zhǔn)報(bào)考其他單位。

六、組織領(lǐng)導(dǎo)

成立2022年北湖區(qū)面向普通高校公開招聘醫(yī)療衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員工作領(lǐng)導(dǎo)小組。

顧    問:

羅成輝   區(qū)委書記

蔣慧亮   區(qū)委副書記、區(qū)長

組    長:

鄧國光   區(qū)委副書記

張    強(qiáng)   區(qū)委常委、區(qū)人民政府常務(wù)副區(qū)長

盧    坤   區(qū)委常委、區(qū)委組織部部長

副組長:

何    蔚   區(qū)人民政府副區(qū)長

成    員:

許    青   區(qū)紀(jì)委副書記、區(qū)監(jiān)委副主任

李    翔   區(qū)委組織部常務(wù)副部長

賀基和   區(qū)編辦主任、區(qū)委組織部副部長(兼)

李付良   區(qū)財(cái)政局黨組書記、局長

陳    亮   區(qū)人社局黨組書記、局長

龍鐵富   區(qū)衛(wèi)健局黨組書記

李香斌   區(qū)衛(wèi)健局局長

劉德華   郴州市第三人民醫(yī)院黨委書記

領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室在區(qū)委組織部人才辦,具體負(fù)責(zé)本次公開招聘工作的組織實(shí)施工作。區(qū)委組織部常務(wù)副部長李翔任辦公室主任,區(qū)人社局黨組書記、局長陳亮,區(qū)衛(wèi)健局黨組書記龍鐵富,郴州市第三人民醫(yī)院黨委書記劉德華任常務(wù)副主任。區(qū)委組織部、區(qū)委編辦、區(qū)人社局、區(qū)財(cái)政局、區(qū)衛(wèi)健局分管領(lǐng)導(dǎo)及機(jī)關(guān)工作人員為成員,具體負(fù)責(zé)本次公開招聘工作的日常工作,郴州市第三人民醫(yī)院負(fù)責(zé)此次招聘工作的后勤保障。

七、特別提示

(一)報(bào)考人員請?jiān)谥付ü俜骄W(wǎng)站上查看各招聘環(huán)節(jié)相關(guān)信息,招聘單位均不電話通知報(bào)考人員。報(bào)名時(shí)登記的聯(lián)系方式須保持暢通,聯(lián)系方式如有變更,請及時(shí)告知區(qū)衛(wèi)生健康局人事股或招聘單位(聯(lián)系電話0735-2337008,毛老師:15807359699)。

(二)報(bào)考人員參加面試和體檢時(shí),必須交驗(yàn)有效期內(nèi)的身份證件(有效期內(nèi)的二代居民身份證、有效期內(nèi)的臨時(shí)身份證、帶照片的戶籍證明、護(hù)照)和準(zhǔn)考證,現(xiàn)場不能出具上述證件原件的考生不得參加面試和體檢。報(bào)考人員要按指定時(shí)間參加面試,不按時(shí)參加的視為自動(dòng)放棄招聘資格。

(三)報(bào)考人員須嚴(yán)格遵守公開招聘紀(jì)律,對違紀(jì)違規(guī)行為,將按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號)進(jìn)行處理,分別給予取消報(bào)考資格、取消面試成績、不予聘用、取消聘用、5年禁考、終身禁考的處理,構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任。

(四)實(shí)行誠信考試。報(bào)考人員應(yīng)按照《誠信考試承諾書》的要求,誠信參與招聘考試的各個(gè)環(huán)節(jié),不弄虛作假,不違紀(jì)違規(guī),不隨意放棄。

1.報(bào)考人員應(yīng)認(rèn)真閱讀《2022年北湖區(qū)面向普通高校公開招聘醫(yī)療衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員公告》和《2022年北湖區(qū)面向普通高校公開招聘醫(yī)療衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員計(jì)劃崗位信息表》,誠信報(bào)考符合條件的崗位,并對自己的選報(bào)負(fù)責(zé)。

2.對報(bào)考人員的資格審查貫穿考試聘用工作全過程。報(bào)名時(shí),報(bào)考人員要仔細(xì)閱讀并簽訂《誠信考試承諾書》(附件3),提交的報(bào)考申請材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確。報(bào)考人員和有關(guān)單位、人員提供的涉及報(bào)考資格的材料或信息不實(shí)的,取消本次報(bào)考資格,并記入郴州市誠信體系。偽造、變造有關(guān)證件、材料、信息,騙取考試資格的,按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》進(jìn)行處理。

(五)面試后,因體檢、考察不合格等情況造成的招聘計(jì)劃空缺,同一崗位的每個(gè)空缺計(jì)劃按面試成績從高分到低分可遞補(bǔ)一次,擬聘名單公示后不再遞補(bǔ)。面試成績在75分以下(不含75分)的報(bào)考人員不得列為遞補(bǔ)對象。

(六)本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書,不舉辦且不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

八、優(yōu)惠政策

正式錄用人員納入我區(qū)衛(wèi)健系統(tǒng)相應(yīng)的人事編制統(tǒng)一管理,按市、區(qū)有關(guān)人才引進(jìn)文件規(guī)定,兌現(xiàn)有關(guān)獎(jiǎng)勵(lì)和安家補(bǔ)貼。

九、紀(jì)律與監(jiān)督

本次招聘工作由區(qū)紀(jì)委監(jiān)委駐區(qū)衛(wèi)生健康局紀(jì)檢監(jiān)察組派出監(jiān)督員進(jìn)行全程監(jiān)督。監(jiān)督舉報(bào)電話:0735—2167117。

十、招聘考試服務(wù)

政策考務(wù)咨詢電話:

北湖區(qū)區(qū)委人才辦:0735-2220265;

北湖區(qū)衛(wèi)生健康局人事股:0735-2337008;

北湖區(qū)人社局事業(yè)單位人事管理股:0735-2167130。

十一、經(jīng)費(fèi)保障

2022年北湖區(qū)面向普通高校公開招聘醫(yī)療衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員工作支出由北湖區(qū)引才計(jì)劃專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)列支。

十二、疫情防控要求

根據(jù)當(dāng)?shù)匾咔榉揽匾?,請?bào)考人員嚴(yán)格履行防控義務(wù),按照各階段考務(wù)工作要求,落實(shí)防控措施,提供相關(guān)證明,配合做好防疫檢查和處置等相關(guān)工作。因疫情防控等不可抗拒因素導(dǎo)致考生無法如期參加資格審查、面試的,視為自動(dòng)放棄。

十三、本公告中招聘程序由區(qū)人社局負(fù)責(zé)解釋,招聘崗位所需的學(xué)科專業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位、年齡和其他條件等以本次公告為準(zhǔn),具體事項(xiàng)由郴州市第三人民醫(yī)院負(fù)責(zé)解釋。

附件1:2022年北湖區(qū)面向普通高校公開招聘醫(yī)療衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員招聘崗位信息表

附件2:2022年北湖區(qū)面向普通高校公開招聘醫(yī)療衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員報(bào)名登記表

附件3:誠信考試承諾書1

附件4:2022年北湖區(qū)面向普通高校公開招聘醫(yī)療衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員報(bào)名及資格審查時(shí)間和地點(diǎn)安排表

附件5:2022年北湖區(qū)面向普通高校公開招聘醫(yī)療衛(wèi)生類專業(yè)技術(shù)人員考試考生新冠肺炎疫情防控告知書

淡薄寧靜無怨無悔,以救死扶傷為己任,用真心,愛心,同情心呵護(hù)每一位患者。這是每一位醫(yī)療工作者的心聲和使命,以上醫(yī)學(xué)教育網(wǎng)發(fā)布的公告“2022年湖南省郴州市北湖區(qū)招聘醫(yī)療衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員61名”,希望能夠幫助您找到合適的崗位,早日發(fā)揮自己的力量!

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