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2019年6月江蘇省淮安市第一人民醫(yī)院公開招聘第二批專業(yè)技術(shù)人員35名公告

2019年6月江蘇省淮安市第一人民醫(yī)院公開招聘第二批專業(yè)技術(shù)人員35名公告

江蘇省淮安市第一人民醫(yī)院,為淮安市集醫(yī)療、教學(xué)、科研于一體的三級甲等綜合性醫(yī)院。為適應(yīng)醫(yī)院發(fā)展需要,改善人才隊(duì)伍結(jié)構(gòu),根據(jù)《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(蘇辦發(fā)〔2011〕46號)和市委組織部、市人社局《關(guān)于進(jìn)一步做好事業(yè)單位公開招聘工作的通知》(淮人社發(fā)〔2011〕525號)等有關(guān)文件規(guī)定,經(jīng)研究并報(bào)市衛(wèi)生健康委員會同意,市人力資源和社會保障局核準(zhǔn),決定面向社會公開招聘專業(yè)技術(shù)人員35名(事業(yè)編制)?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、招聘崗位及人數(shù)招聘崗位、招聘人數(shù)及相關(guān)要求

詳見《2019年淮安市第一人民醫(yī)院公開招聘第二批專業(yè)技術(shù)人員崗位表》(以下簡稱《崗位表》)。

二、招聘條件

1.具有中華人民共和國國籍,遵紀(jì)守法,品行端正。

2.具有國家教育行政部門認(rèn)可的普通高校研究生學(xué)歷,并取得相應(yīng)學(xué)位證書(含2019年普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生,取得國〈境〉外及港澳臺地區(qū)學(xué)歷、學(xué)位證書的人員);其中:2019年普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生須于2019年7月31日前取得崗位要求的畢業(yè)證書、學(xué)位證書,屆時(shí)未取得的取消其應(yīng)聘或聘用資格;其他報(bào)考人員須于報(bào)名截止時(shí)間(2019年5月29日)前取得《公告》和《崗位表》中要求的相關(guān)資格證書。取得國〈境〉外及港澳臺地區(qū)學(xué)歷、學(xué)位證書的人員報(bào)考的,除須提供招聘公告中規(guī)定的材料外,還需出具教育部留學(xué)服務(wù)中心的學(xué)歷認(rèn)證書。

3.在招聘崗位要求的學(xué)歷階段所學(xué)專業(yè)須為招聘崗位要求的專業(yè),專業(yè)條件要求按《崗位表》執(zhí)行。應(yīng)聘人員所學(xué)專業(yè)與《崗位表》所列專業(yè)條件描述不一致的,須經(jīng)淮安市第一人民醫(yī)院公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組研究,如認(rèn)定該專業(yè)與《崗位表》中所列專業(yè)條件相近或相似的,即視為符合專業(yè)條件。

4.年齡在30周歲以下(1989年1月1日以后出生)。具備滿三年三級甲等醫(yī)院工作經(jīng)歷或現(xiàn)就職于三級醫(yī)院中兒科、產(chǎn)科、病理科崗位或報(bào)考淮安市第一人民醫(yī)院各分院招聘崗位的,年齡可放寬至35周歲以下(1984年1月1日以后出生);取得博士學(xué)位者年齡可放寬至40周歲以下(1979年1月1日以后出生);學(xué)科帶頭人中取得副主任醫(yī)師及以上職稱者年齡可放寬至45周歲以下(1974年1月1日以后出生),取得正主任醫(yī)師職稱者年齡可放寬至50周歲以下(1969年1月1日以后出生)。

5.具備適應(yīng)崗位要求的身體條件,符合招聘崗位要求的其它條件(詳見《崗位表》)。

6.聘用人員須在聘用后二年內(nèi)取得相關(guān)執(zhí)業(yè)資格,未按期取得的,解除聘用合同,個(gè)人自主擇業(yè)。

應(yīng)聘人員需同時(shí)具備上述條件方可報(bào)考。

現(xiàn)役軍人、在讀的普通高校非2019年應(yīng)屆畢業(yè)生、尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員、受過刑事處罰或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員,以及國家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位有關(guān)崗位的人員,不得應(yīng)聘。

三、招聘程序和辦法

本次招聘實(shí)行“自愿報(bào)名、公開競爭、擇優(yōu)聘用”的原則,采取筆試、面試、考核相結(jié)合的方式進(jìn)行。

(一)報(bào)名和資格審查本次公開招聘的報(bào)名分為兩部分:崗位代碼為01的崗位(高層次人才崗位)報(bào)名的方式如下:1.報(bào)名時(shí)間自本公告發(fā)布之日至2019年11月30日。

2.報(bào)名要求(1)報(bào)名采取先投檔后確認(rèn)的方式進(jìn)行。應(yīng)聘人員自本公告發(fā)布之日起即可向淮安市第一人民醫(yī)院投遞自薦材料(簡歷投遞郵箱:),已招滿的崗位不再接受投檔,投檔截止日期為2019年11月30日。報(bào)名咨詢電話:0517-80872272.(2)由淮安市第一人民醫(yī)院對照招聘條件,對應(yīng)聘人員自薦材料進(jìn)行審查,并根據(jù)應(yīng)聘人員就讀學(xué)校、研究方向、研究成果等綜合情況進(jìn)行初步篩選,確定報(bào)名成功人員。

崗位代碼為02-15的崗位報(bào)名的方式如下:1.報(bào)名時(shí)間2019年5月29日(上午8:30-11:30)。

2.報(bào)名地點(diǎn)淮安市第一人民醫(yī)院(淮安市淮陰區(qū)黃河西路1號)1號樓負(fù)一層第一會議室,報(bào)名咨詢電話:0517-80872272. 3.報(bào)名要求本次招聘采用現(xiàn)場報(bào)名的方式進(jìn)行,應(yīng)聘人員只能選擇一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名,報(bào)名必須使用在有效期內(nèi)的二代身份證,報(bào)名與考試使用的身份證必須一致。報(bào)名者于2019年5月29日前登陸淮安市第一人民醫(yī)院網(wǎng)站(),下載并填寫《2019年淮安市第一人民醫(yī)院公開招聘第二批專業(yè)技術(shù)人員報(bào)名表》。報(bào)名時(shí)須提供以下材料:

(1)《2019年淮安市第一人民醫(yī)院公開招聘第二批專業(yè)技術(shù)人員報(bào)名表》一份(個(gè)人簽名須手寫,其他內(nèi)容均需打?。?。

(2)有效期內(nèi)的本人二代居民身份證原件和復(fù)印件。

(3)畢業(yè)證書、學(xué)位證書原件和復(fù)印件(2019年普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生可提供《就業(yè)協(xié)議書》、《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》的原件與復(fù)印件)。

(4)教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表(非2019年普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生提供)。

(5)崗位要求的相關(guān)資格證書的原件和復(fù)印件(如:英語等級證書等)。

(6)近期同底免冠二寸證件照2張(背面正楷字注明姓名及報(bào)考崗位)。

(7)取得學(xué)歷、學(xué)位的國外留學(xué)人員及港澳臺地區(qū)高校畢業(yè)生需同時(shí)出具教育部留學(xué)服務(wù)中心的學(xué)歷認(rèn)證書。

(8)崗位要求的其他相關(guān)材料。

如本人到現(xiàn)場報(bào)名確有特殊困難的,可委托他人代為報(bào)名,者須同時(shí)提供委托函、本人身份證原件和復(fù)印件及報(bào)名者相關(guān)材料。

4.資格審查由淮安市第一人民醫(yī)院根據(jù)招聘條件對報(bào)考人員的資格進(jìn)行初步審查,符合條件的,繳納考試費(fèi)100元/人。完成繳費(fèi)確認(rèn)的考生,方視為報(bào)名成功。不符合報(bào)名條件或不能按時(shí)提供報(bào)名所需材料的,不予報(bào)名。

報(bào)名結(jié)束后,報(bào)名成功人數(shù)達(dá)不到《崗位表》規(guī)定的開考比例的倍數(shù)(見《崗位表》),按比例核減相應(yīng)招聘計(jì)劃,直至取消該崗位招聘。

(二)考試崗位代碼為01的崗位報(bào)名成功人員采取直接考核的方式進(jìn)行考試,由淮安市第一人民醫(yī)院組織專家對其專業(yè)技術(shù)水平進(jìn)行綜合考核。

崗位代碼為02-15的崗位報(bào)名成功人員須參加統(tǒng)一組織的考試,考試分為筆試和面試。

1.筆試(1)筆試內(nèi)容:崗位代碼為02-15的崗位報(bào)名成功人員須參加淮安市第一人民醫(yī)院組織的統(tǒng)一筆試。筆試不指定復(fù)習(xí)用書,內(nèi)容為招聘崗位相關(guān)的專業(yè)知識。筆試成績總分為100分,60分及以上為合格。

《崗位表》中同一崗位報(bào)名成功人數(shù)不足崗位實(shí)際招聘人數(shù)3倍(含)的,免除筆試環(huán)節(jié)。需要筆試的人員按電話通知時(shí)間到人事處103辦公室領(lǐng)取《筆試準(zhǔn)考證》。

(2)筆試時(shí)間、筆試地點(diǎn):詳見《準(zhǔn)考證》。

(3)筆試注意事項(xiàng)考生須攜帶準(zhǔn)考證和有效期內(nèi)的二代居民身份證按照規(guī)定的時(shí)間到考點(diǎn)參加筆試,考生遲到10分鐘不得入場。筆試為全程封閉考試,考試期間考生不得提前交卷、退場。

(4)成績公布:筆試成績將在淮安市第一人民醫(yī)院網(wǎng)站()公布。

2.面試(1)面試人選確定:在筆試成績合格的人員中,按應(yīng)聘同崗位人員筆試成績從高分到低分順序及崗位實(shí)際招聘人數(shù)3倍的比例確定進(jìn)入擬參加面試人選(末位成績并列的應(yīng)聘者一同進(jìn)入面試),若進(jìn)入擬參加面試范圍人數(shù)與崗位實(shí)際招聘人數(shù)之比不足3倍的,筆試成績合格人員均確定為擬參加面試人選。免筆試崗位,通過資格審核的報(bào)名成功人員直接確定為擬參加面試人選。

(2)面試時(shí)間、面試地點(diǎn):另行通知(3)面試要求:面試采取專業(yè)化面試方式,面試內(nèi)容主要為應(yīng)聘崗位相關(guān)的知識。面試成績滿分為100分,60分及以上為合格,面試成績當(dāng)場通知考生。

3.總成績折算和公布成績計(jì)算環(huán)節(jié)均取兩位小數(shù),第三位四舍五入,筆試、面試成績均合格的人員折算總成績。

崗位代碼為02-15的崗位總成績=筆試成績×40% +面試成績×60%(免筆試崗位總成績=面試成績),總成績60分及以上為合格??偝煽冊诨窗彩械谝蝗嗣襻t(yī)院網(wǎng)站上公布。

(三)體檢與考察在應(yīng)聘同崗位面試成績合格的人員中,按總成績從高分到低分順序以及崗位實(shí)際招聘人數(shù)1:1的比例確定進(jìn)入體檢范圍人選(總成績相同的,取面試成績高者,面試成績?nèi)韵嗤?,加試專業(yè)知識)。

體檢工作由淮安市第一人民醫(yī)院統(tǒng)一組織。體檢參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》和《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》進(jìn)行。報(bào)考國家對身體條件有特殊要求崗位的考生,其身體條件還應(yīng)符合《公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)》。體檢的時(shí)間、地點(diǎn)另行通知,體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員自理。

由淮安市第一人民醫(yī)院對體檢合格人員組織考察??疾靺⒄铡妒∥M織部等3部門關(guān)于進(jìn)一步做好江蘇省公務(wù)員錄用考察工作的通知》和《2019年淮安市市屬及部分縣區(qū)事業(yè)單位公開招聘人員報(bào)考指南》執(zhí)行??疾烨皯?yīng)聘人員有工作單位的需按人事管理權(quán)限在規(guī)定時(shí)間內(nèi)提供單位的同意報(bào)考證明,待業(yè)人員須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)提供人事檔案代理機(jī)構(gòu)出具的相關(guān)證明。不能按時(shí)按要求提供相關(guān)材料的應(yīng)聘人員,取消考察資格。

因應(yīng)聘人員個(gè)人原因或因體檢、考察不合格等出現(xiàn)缺額的,在面試成績合格人員中,按應(yīng)聘同崗位人員總成績從高分到低分順序依次遞補(bǔ)。

(四)公示體檢和考察均合格人員確定為擬聘用人員,在淮安市人力資源和社會保障網(wǎng)()、淮安市第一人民醫(yī)院網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。公示期滿無異議或雖有異議但不影響聘用的,按有關(guān)規(guī)定和程序在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)辦理相關(guān)手續(xù)。

擬聘用人員與原工作單位簽有勞動合同或聘用協(xié)議的,由本人自行負(fù)責(zé)處理。因擬聘人員個(gè)人原因沒有報(bào)到的或逾期未能辦理聘用手續(xù)的,作自動放棄處理,取消聘用資格。

在公示與聘用審批階段,擬聘用人員公示結(jié)果影響聘用或考生明確放棄聘用而出現(xiàn)空額的,在同崗位面試成績合格人員中,按照總成績從高分到低分一次性遞補(bǔ)。

四、聘用與相關(guān)待遇

擬聘用人員應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)帶相關(guān)材料與招聘單位簽訂《聘用合同》。被聘用人員試用期為6個(gè)月(初次就業(yè)人員試用期1年),試用期滿進(jìn)行考核,考核合格的按有關(guān)規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。試用期滿考核不合格或相關(guān)崗位聘用人員聘用后二年內(nèi)未取得相關(guān)執(zhí)業(yè)資格的,解除聘用合同,考生另行擇業(yè)。

被聘用人員待遇按照淮安市事業(yè)單位有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

五、紀(jì)律與監(jiān)督

招聘工作貫徹“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,嚴(yán)肅紀(jì)律,秉公辦事,嚴(yán)禁弄虛作假、徇私舞弊。對違反公開招聘紀(jì)律的應(yīng)聘人員、工作人員和其他相關(guān)人員,按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》等有關(guān)規(guī)定追究責(zé)任。招聘工作接受有關(guān)部門和社會各界的監(jiān)督。為方便群眾監(jiān)督,特設(shè)立監(jiān)督電話:監(jiān)督電話:淮安市衛(wèi)生健康委員會: 0517-80831677;淮安市人力資源和社會保障局:0517-83671213;淮安市第一人民醫(yī)院: 0517-80872264.報(bào)名咨詢電話:淮安市第一人民醫(yī)院: 0517-80872272.本公告由淮安市第一人民醫(yī)院負(fù)責(zé)解釋。

附: (點(diǎn)擊下載)

《2019年淮安市第一人民醫(yī)院公開招聘第二批專業(yè)技術(shù)人員崗位表》

《2019年淮安市第一人民醫(yī)院公開招聘第二批專業(yè)技術(shù)人員報(bào)名表》

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