很多即將步入醫(yī)療崗位的朋友們都非常關(guān)注所在地區(qū)醫(yī)療崗位的招聘公告信息，醫(yī)學(xué)教育網(wǎng)醫(yī)療衛(wèi)生招聘欄目為了更好的服務(wù)正在找工作的醫(yī)療相關(guān)專業(yè)人員，每天為大家整理搜集新鮮的各地醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)/醫(yī)院等招聘公告通知和信息，歡迎大家查看！以下是公告通知：江蘇省泰州市第四人民醫(yī)院2023年招聘緊缺人才18人。

報(bào)名時(shí)間：2023年4月27日-12月31日（崗位招滿即止）

一、招聘崗位

臨床醫(yī)技各專業(yè)（具體專業(yè)、學(xué)歷等要求詳見附件1）。

二、報(bào)名條件

1.具有中華人民共和國國籍，享有公民的政治權(quán)利;

2.擁護(hù)中華人民共和國憲法，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度；

3.遵紀(jì)守法，品行端正，愛崗敬業(yè)，具有良好的職業(yè)道德；

4.身體健康，五官端正，具備正常履行職責(zé)的身體條件；

5.年齡35周歲以下（1988年1月1日及以后出生）；

6.具備報(bào)考崗位要求的資格條件。

三、招聘程序

招聘工作由泰州市第四人民醫(yī)院按照發(fā)布招聘信息、報(bào)名、資格審核、考核、體檢、聘用等步驟組織實(shí)施，具體程序和方法如下：

（一）發(fā)布招聘信息

按照“事先告知、公開透明”的原則，通過泰州市第四人民醫(yī)院官網(wǎng)、丁香人才等渠道向社會(huì)發(fā)布招聘公告。

（二）報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間：2023年4月27日-12月31日（崗位招滿即止）。

2.報(bào)名方式：網(wǎng)上報(bào)名。應(yīng)聘者請將《報(bào)名登記表》與相關(guān)資質(zhì)材料電子版一并發(fā)送至報(bào)名郵箱。

（三）資格審核

1.報(bào)名成功后，電話預(yù)約資格審核時(shí)間。預(yù)約電話：0523-80185084（劉老師），0523-80185016（趙老師）。

2.資格審核方式：線上資格審核。應(yīng)聘者需提交以下材料：

(1)兩張2寸近期免冠正面半身照片；

(2)有效期內(nèi)本人身份證原件；

(3)畢業(yè)證書、學(xué)位證書、執(zhí)業(yè)資格證書、職稱證書等資料的原件；應(yīng)屆生提供《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》和《畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》原件；

(4)個(gè)人紙質(zhì)簡歷一份。

以上材料原件請掃描后發(fā)送至郵箱。

3.有下列情形之一的，不得應(yīng)聘：

（1）現(xiàn)役軍人、普通高校在讀非應(yīng)屆畢業(yè)生；

（2）尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員；

（3）國家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位有關(guān)崗位的人員。

（四）考核：應(yīng)聘者資格審核通過后，按不同崗位類別，采取不同的考核方式。

1.一類崗：考核方式為面試。

（1）面試滿分為100分，60分為合格，面試成績?yōu)樽罱K成績。

（2）考生可申請線下考核（地點(diǎn)：泰州市第四人民醫(yī)院行政樓）或線上考核。線上考核要求如下：

①線上考核需要用兩臺設(shè)備進(jìn)行雙機(jī)位遠(yuǎn)程面試，設(shè)備需為具備攝像和語音功能的電腦（臺式機(jī)、筆記本電腦、平板電腦均可）或智能手機(jī)。

②雙機(jī)位使用說明：

第一機(jī)位：應(yīng)對準(zhǔn)考生本人正面，用于面試采集音頻、視頻的攝像頭。其中第一機(jī)位的攝像頭高度盡量與自己的視線保持水平，盡量保證上半身都出現(xiàn)在屏幕中。（建議采用電腦）

第二機(jī)位：放置于考生后側(cè)，用于監(jiān)控面試環(huán)境作用，主要負(fù)責(zé)監(jiān)控考生是否有作弊行為。注：要確?？脊倌軌驈牡诙C(jī)位清晰地看到第一機(jī)位的屏幕。

③網(wǎng)絡(luò)要求：面試場所應(yīng)有穩(wěn)定的網(wǎng)絡(luò)條件，支持面試設(shè)備聯(lián)網(wǎng)。網(wǎng)絡(luò)帶寬不低于20Mbps，建議使用帶寬50Mbps或以上的獨(dú)立光纖網(wǎng)絡(luò)。每位考生網(wǎng)絡(luò)上傳速度不低于2MB/s。建議考生準(zhǔn)備4G/5G等手機(jī)移動(dòng)網(wǎng)絡(luò)作為備用網(wǎng)絡(luò)，并事先做好調(diào)試，以便出現(xiàn)網(wǎng)絡(luò)故障時(shí)能迅速切換備用網(wǎng)絡(luò)繼續(xù)面試。

④環(huán)境要求考生應(yīng)選擇安靜、光線充足、獨(dú)立的空間獨(dú)自參加面試，不建議在公共場所（如公共教室、圖書館、咖啡館、辦公室、網(wǎng)吧等）進(jìn)行面試。面試全過程嚴(yán)格禁止無關(guān)人員出入面試場所。

⑤參加考核人員請準(zhǔn)備好合適的面試地點(diǎn)，提前確保所有硬件、軟件、網(wǎng)絡(luò)能正常運(yùn)行，因自身硬件、軟件、網(wǎng)絡(luò)問題導(dǎo)致線上面試無法正常進(jìn)行，后果由考生負(fù)責(zé)。

2.二、三類崗：考核方式為筆試+面試。

（1）筆試。筆試采取閉卷方式進(jìn)行，滿分為100分，按成績排序1:3進(jìn)入面試，筆試成績占總成績的40%。

（2）面試。面試滿分為100分，面試成績占總成績的60%。

筆試成績+面試成績=考核成績，得分均按“四舍五入”法保留兩位小數(shù)。

（五）體檢

考核結(jié)束后，根據(jù)成績由高到低按1:1比例確定參加體檢人員。體檢標(biāo)準(zhǔn)按修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》和《公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）》及《關(guān)于進(jìn)一步做好江蘇省公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》（蘇人社發(fā)[2013]186號）執(zhí)行。

（六）聘用

體檢合格人員即為擬聘用人員。擬聘用人員名單在指定網(wǎng)站公示5個(gè)工作日。公示無異議人員辦理聘用手續(xù)。

擬聘用人員與其他單位簽有勞動(dòng)（聘用）合同或協(xié)議的，由本人按有關(guān)規(guī)定自行負(fù)責(zé)解除；應(yīng)屆畢業(yè)生在當(dāng)年12月31日前未取得相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位的，取消聘用資格。

四、聘用人員待遇

1.臨床醫(yī)技類碩士及以上學(xué)歷人員（中醫(yī)類、藥學(xué)類除外）：

（1）可參加海陵區(qū)事業(yè)單位入編招聘考試；

（2）按人才分類享受5-50萬的人才引進(jìn)和科研啟動(dòng)經(jīng)費(fèi)（分次發(fā)放）；

（3）入職2年內(nèi)每月發(fā)放生活補(bǔ)貼；

（4）博士入職后經(jīng)考核合格每月發(fā)放博士津貼；

（5）取得專業(yè)技術(shù)資格的進(jìn)院次月即可享受科室績效獎(jiǎng)。

2.其他人員待遇根據(jù)醫(yī)院相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

五、紀(jì)律與監(jiān)督

招聘堅(jiān)持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，嚴(yán)格堅(jiān)持規(guī)定的條件、程序和標(biāo)準(zhǔn)，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)并查實(shí)不符合本公告規(guī)定以及徇私舞弊、弄虛作假的，即取消應(yīng)聘人員的聘用資格，并追究相關(guān)工作人員責(zé)任。招聘工作接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會(huì)監(jiān)督，對違反考核、聘用招聘紀(jì)律或工作失職失誤造成不良后果的工作人員，一經(jīng)查實(shí)，即按有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。

六、本《公告》由泰州市第四人民醫(yī)院人力資源處負(fù)責(zé)解釋。

1.咨詢電話：0523-80185084，0523-80185016（醫(yī)院人力資源處）

2.舉報(bào)電話：0523-80185015（醫(yī)院紀(jì)檢辦公室）

3.指定網(wǎng)站：

4.醫(yī)院地址：江蘇省泰州市海陵區(qū)鼓樓北路99號。

附件1

金錢名利淡如水，醫(yī)德醫(yī)道大于天；個(gè)人利益拋一旁，患者病情在心間。這是多少醫(yī)護(hù)崗位從業(yè)者的心聲，這又是多少醫(yī)療崗位從業(yè)者的真情實(shí)感。2023年醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位招聘公告陸續(xù)發(fā)布，以上就是江蘇省泰州市第四人民醫(yī)院2023年招聘緊缺人才18人的全部內(nèi)容。