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南京市中心醫(yī)院2023年招聘編制內(nèi)高層次人才2名

您是即將步入醫(yī)療行業(yè)的相關(guān)從業(yè)者嗎?您還在為在哪里能夠看到醫(yī)療崗位招聘信息而煩惱嗎?您還在擔(dān)心看不到所在地區(qū)全面的醫(yī)療招聘公告信息嗎?以下就是新鮮的公告通知:南京市中心醫(yī)院2023年招聘編制內(nèi)高層次人才2名,歡迎查看。

南京市中心醫(yī)院2023年招聘編制內(nèi)高層次人才2名

2023年7月17日8:30-2023年7月25日16:00

一、醫(yī)院簡(jiǎn)介

南京市中心醫(yī)院(南京市市級(jí)機(jī)關(guān)醫(yī)院、南京市老年病醫(yī)院)2020年底加入南京鼓樓醫(yī)院集團(tuán),是集醫(yī)療、保健、教學(xué)、科研為一體的南京市首家公立三級(jí)老年病醫(yī)院。醫(yī)院設(shè)有三個(gè)院區(qū),總建筑面積近3.8萬平方米,目前核定床位400張,年門診量約45萬人次,日均各類手術(shù)20余臺(tái)。醫(yī)院成立了鼓樓醫(yī)院消化科分中心、老年病防治研究中心、糖尿病防治研究中心、骨科中心、心血管病醫(yī)院分中心等7個(gè)中心。老年科、內(nèi)分泌科、心血管內(nèi)科、普外科、骨科、重癥醫(yī)學(xué)科、檢驗(yàn)科、醫(yī)學(xué)影像科為南京市醫(yī)學(xué)重點(diǎn)專科。歷年來,病員綜合滿意度平均達(dá)到98%,五屆蟬聯(lián)省、市“文明單位”,榮獲“機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)標(biāo)兵單位”“先進(jìn)基層黨組織”“精神文明建設(shè)先進(jìn)單位”“節(jié)能示范單位”“模范職工之家”“青年文明號(hào)”“巾幗文明崗”等光榮稱號(hào),被評(píng)為江蘇省“老年友善醫(yī)療機(jī)構(gòu)優(yōu)秀單位”南京市“扛起‘爭(zhēng)當(dāng)表率、爭(zhēng)做示范、走在前列’三大光榮使命先進(jìn)集體”。

二、招聘崗位

本次招聘相關(guān)信息在南京市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)()、南京市機(jī)關(guān)事務(wù)管理局網(wǎng)()、南京市中心醫(yī)院網(wǎng)()發(fā)布,具體的招聘崗位、數(shù)量、資格條件等詳見《南京市中心醫(yī)院2023年公開招聘高層次人才崗位信息表》(附件,以下簡(jiǎn)稱《崗位信息表》)。

三、招聘條件

(一)應(yīng)聘人員應(yīng)具備以下條件:

1.具有中華人民共和國國籍,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度,遵守中華人民共和國憲法和法律;

2.遵紀(jì)守法,品行端正,團(tuán)結(jié)同志,廉潔奉公,具有良好的職業(yè)道德;

3.具備崗位要求的身體條件;

4.具備崗位要求的其他資格條件(詳見《崗位信息表》);

5.年齡在45周歲以下(1977年7月31日后出生),特別優(yōu)秀者年齡可適當(dāng)放寬;

6.取得祖國大陸全日制普通高校學(xué)歷的臺(tái)灣學(xué)生和取得祖國大陸承認(rèn)學(xué)歷的其他臺(tái)灣居民應(yīng)聘時(shí)按國家和江蘇省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

(二)有下列情形之一的,請(qǐng)不要報(bào)名應(yīng)聘:

1.現(xiàn)役軍人或國民教育序列普通高校在讀非2023屆畢業(yè)生;

2.尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員;

3.根據(jù)2020年3月13日新頒布施行的《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》招聘,被聘用到江蘇省地方各類事業(yè)單位,且在2024年1月25日前未滿3年服務(wù)期的在編(在冊(cè))人員;

4.應(yīng)聘人員與事業(yè)單位工作人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系、近姻親及其他須回避的親屬關(guān)系的,不得應(yīng)聘具有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的管理崗位,以及《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》要求回避的崗位;

5.2024年1月25日前,未滿5年服務(wù)期的新錄用公務(wù)員,或有其他規(guī)定(含協(xié)議明確)不得解聘離開工作單位(崗位)的人員,或國家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位有關(guān)崗位的人員。

四、招聘程序

(一)報(bào)名與資格審查

1.報(bào)名時(shí)間:2023年7月17日8:30-2023年7月25日16:00。

2.報(bào)名方式:網(wǎng)上報(bào)名。

應(yīng)聘人員須登陸我院網(wǎng)站(),登陸報(bào)名端口,上傳本人報(bào)名材料,網(wǎng)上報(bào)名后需撥打電話025-68781601確認(rèn)報(bào)名接收情況。中介機(jī)構(gòu)、獵頭公司等社會(huì)求職平臺(tái)發(fā)送的郵件將不予接收。

3.報(bào)名材料

報(bào)名時(shí)須提供以下材料掃描件,掃描至一個(gè)PDF文檔中,文檔以“姓名+應(yīng)聘崗位”命名。

①人員簡(jiǎn)歷:包括基本信息、學(xué)習(xí)經(jīng)歷、工作經(jīng)歷、教學(xué)和科研經(jīng)歷等;

②學(xué)歷、學(xué)位證書和職稱證書;

③從業(yè)以來參與項(xiàng)目的證明材料。

4.資格審查

醫(yī)院將按照本公告、國家和江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員相關(guān)規(guī)定,根據(jù)所設(shè)置的招聘崗位條件,對(duì)應(yīng)聘人員提交的報(bào)名材料進(jìn)行資格初審,通過資格初審人員須按照電話和郵件通知要求來院進(jìn)行資格復(fù)審(具體時(shí)間地點(diǎn)將電話通知應(yīng)聘人員)。

報(bào)名人員如對(duì)初審意見有異議,請(qǐng)及時(shí)向招聘單位陳述申辯,陳述申辯時(shí)間:2023年7月17日至2023年7月26日期間的9:00-11:30,14:00-17:00。

招聘單位對(duì)資格初審異議的處理時(shí)間:2023年7月17日至2023年7月26日9:00-11:30,14:00-18:00。

資格復(fù)審時(shí)應(yīng)聘人員須按醫(yī)院要求提供報(bào)名材料原件和復(fù)印件,復(fù)審?fù)戤吅蠓颠€原件,留存復(fù)印件。資格復(fù)審?fù)ㄟ^人員參加綜合考評(píng)。

報(bào)名人員應(yīng)對(duì)提交材料的真實(shí)性負(fù)責(zé),凡弄虛作假者,一經(jīng)查實(shí),即取消綜合考評(píng)或聘用資格。

5.本次招聘高層次人才不設(shè)開考比例,不收?qǐng)?bào)名費(fèi)和考試費(fèi)。

(二)綜合考評(píng)

本次公開招聘高層次人才采用簡(jiǎn)化程序、綜合考評(píng)的方式,根據(jù)公開招聘有關(guān)規(guī)定,在主管部門指導(dǎo)下,由醫(yī)院成立綜合考評(píng)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,按照批準(zhǔn)備案后的招聘方案,負(fù)責(zé)組織實(shí)施。

綜合考評(píng)內(nèi)容主要包括崗位所需的專業(yè)能力、綜合素質(zhì)等,具體考評(píng)時(shí)間待通知。綜合考評(píng)成績(jī)采用百分制,合格線為60分。綜合考評(píng)中,各項(xiàng)考評(píng)合格分?jǐn)?shù)線均為該項(xiàng)考評(píng)總分?jǐn)?shù)的60%。考評(píng)成績(jī)于考評(píng)后2個(gè)工作日內(nèi),在南京市中心醫(yī)院網(wǎng)站公布。

(三)考察、體檢

在綜合考評(píng)合格人員中,根據(jù)總成績(jī)按崗位招聘人數(shù)1:1的比例,從高分到低分確定參加考察體檢人員。

醫(yī)院制定考察方案,明確考察的內(nèi)容、方法等??疾旃ぷ鲄⒄铡督K省公務(wù)員錄用考察辦法(試行)》執(zhí)行??疾旌细袢藛T進(jìn)行體檢,體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》執(zhí)行。有工作單位的人員須于考察體檢前提供單位同意報(bào)考的證明。

(四)公示、聘用

根據(jù)綜合考評(píng)、考察和體檢結(jié)果,確定擬聘用人員名單。擬聘用人員名單將在南京市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)、南京市機(jī)關(guān)事務(wù)管理局網(wǎng)和南京市中心醫(yī)院網(wǎng)公示7個(gè)工作日。公示內(nèi)容包括招聘單位、崗位名稱、擬聘用人員姓名、學(xué)歷、專業(yè)、畢業(yè)院校、現(xiàn)工作單位、綜合考評(píng)成績(jī)、排名等。

對(duì)公示無異議人員,經(jīng)事業(yè)單位人事綜合管理部門備案后,醫(yī)院為其辦理有關(guān)聘用手續(xù),按規(guī)定與擬聘用人員簽訂聘用合同,聘用期限一般不低于3年,并約定試用期。試用期滿考核合格,予以定崗定級(jí)??己瞬缓细裾撸∠赣觅Y格,解除聘用合同。擬聘用人員應(yīng)在醫(yī)院或主管部門規(guī)定時(shí)間內(nèi)辦理報(bào)到和有關(guān)手續(xù),因擬聘用人員個(gè)人原因逾期未辦理相關(guān)手續(xù)的,取消其聘用資格。

因考察或體檢不符合要求、擬聘人選公示結(jié)果影響聘用、擬聘人選明確放棄聘用以及其他原因?qū)е聰M聘崗位空缺的,由招聘單位主管部門在綜合考評(píng)合格人員中按總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ),并將有關(guān)情況按職責(zé)分工報(bào)事業(yè)單位人事綜合管理部門備案。聘用備案后不再遞補(bǔ)。

(五)有關(guān)事項(xiàng)

1.醫(yī)院承諾對(duì)所有報(bào)名材料保密;

2.應(yīng)聘人員應(yīng)如實(shí)填寫報(bào)名信息,保持通訊暢通。

五、招聘紀(jì)律

應(yīng)聘人員在報(bào)名、考評(píng)、考察、體檢過程中或聘用后查實(shí)存在違紀(jì)違規(guī)行為的,按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(中華人民共和國人力資源和社會(huì)保障部第35號(hào)令),視具體情形和情節(jié)輕重,分別給予取消報(bào)考資格、取消考試成績(jī)、不予聘用、記入誠信檔案庫等處理,構(gòu)成犯罪的依法追究刑事責(zé)任。

招聘單位和招聘工作人員有違紀(jì)違規(guī)行為的,按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(中華人民共和國人力資源和社會(huì)保障部第35號(hào)令)進(jìn)行處理。

聘用單位負(fù)責(zé)人員和公開招聘工作人員與應(yīng)聘人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系、近姻親及其他須回避的親屬關(guān)系的,或者有其他情形可能影響公開招聘公正性的,應(yīng)當(dāng)實(shí)行回避。

六、咨詢、監(jiān)督

(一)政策咨詢

南京市中心醫(yī)院組織人事科:025-68781601

(二)招聘監(jiān)督

南京市機(jī)關(guān)事務(wù)管理局人事教育處(審計(jì)處):025-83639226

附件:南京市中心醫(yī)院2023年公開招聘高層次人才崗位信息表

正如魯迅先生所說:時(shí)間,每天得到的都是二十四小時(shí),可是一天的時(shí)間給勤勉的人帶來聰明和氣力,給懶散的人只留下一片悔恨?!澳暇┦兄行尼t(yī)院2023年招聘編制內(nèi)高層次人才2名”的醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位招聘公告通知已經(jīng)發(fā)布,距離考試也很近了,大家抓緊時(shí)間根據(jù)公布的考試內(nèi)容進(jìn)行復(fù)習(xí)吧!

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