新冠肺炎疫情期間,最辛苦的就是醫(yī)療工作從業(yè)者了,很多人也有志于或即將成為醫(yī)療工作從業(yè)者,醫(yī)學(xué)教育網(wǎng)為大家搜集整理了全國各地醫(yī)療招聘信息:遼寧大連金普新區(qū)疾病預(yù)防控制中心招聘疫情防控應(yīng)急值守崗位47人,詳情如下,希望能夠幫助到大家!
報名截止時間:2022年2月16日下午16:00
一、招聘崗位及數(shù)量
新區(qū)疾病預(yù)防控制中心招聘雇員編制工作人員,崗位均為疫情防控應(yīng)急值守,數(shù)量47名。
二、崗位招聘條件
(一)基本條件
1.具有中華人民共和國國籍;
2.擁護(hù)中華人民共和國憲法;
3.具有良好的品行;
4.具有崗位所需的專業(yè)和技能條件;
5.具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件;
6.具有崗位所需要的緊急動員能力等其它條件;
7.熱愛本職工作,富有社會責(zé)任感,具有良好生活習(xí)慣和吃苦耐勞精神,服從組織分配;
8.本人及主要社會關(guān)系、政治歷史清楚,無違法犯罪記錄;
9.已就業(yè)在職人員能與工作單位解除勞動合同的。
(二)崗位條件
1.年齡45周歲及以下,年齡計算截止時間為2022年2月1日;
2.學(xué)歷要求大專及以上,2022年應(yīng)屆畢業(yè)生持在校證明也可;
3.醫(yī)學(xué)、護(hù)理、檢驗等相關(guān)專業(yè),或有相關(guān)工作經(jīng)驗的人員。
4.雇員入職后,近階段主要在隔離賓館和進(jìn)口冷鏈貨物存放等場所從事消毒、核酸采樣和核酸檢測、監(jiān)督、管理、指導(dǎo)等疫情防控相關(guān)工作;日常主要從事疾病預(yù)防與控制、實驗室檢測等相關(guān)工作。
(三)有下列情形之一的不得應(yīng)聘
1.受到黨紀(jì)、政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的;
2.受刑事處罰期限未滿或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的;
3.在公務(wù)員考錄、事業(yè)單位招聘中被認(rèn)定為有嚴(yán)重作弊行為的;
4.有較為嚴(yán)重的個人不良信用記錄的;
5.本人或家庭成員、近親屬參加邪教組織或從事其他危害國家安全活動的;
6.有吸食毒品歷史的;
7.其他不宜從事此崗位工作的情形。
三、招聘程序
(一)報名和資格審查
本次采取線上報名方式進(jìn)行,依據(jù)報名文件進(jìn)行資格審查。
1.報名截止時間:2022年2月16日下午16:00,逾期不予辦理。
2.報名方式:線上報名,考生需通過微信掃碼(附后)網(wǎng)上報名。符合招錄條件的人員可報考。
3.報名要求:報名實行誠信承諾制,考生報名時,要如實填寫報名登記表,凡弄虛作假或與招聘崗位要求的資格條件不符的,一經(jīng)查實,一律取消報考人員考試資格或聘用資格。
考生在報名時應(yīng)在網(wǎng)上填報和提交以下證件和材料:
(1)《報名登記表》,請上傳在工作經(jīng)歷證明模塊中;
(2)考生身份證(正反面);
(3)考生戶口簿(戶口本首頁、戶主頁、本人頁);
(4)相應(yīng)的學(xué)歷、學(xué)位證書。如果為留學(xué)回國人員還需上傳教育部留學(xué)服務(wù)中心的學(xué)歷認(rèn)證;
(5)有相關(guān)工作經(jīng)驗的上傳相關(guān)工作經(jīng)歷證明;
(6)考生個人健康狀況承諾書,請上傳在工作經(jīng)歷證明模塊中。
4.資格審查:
新區(qū)疾病預(yù)防控制中心對報名考試的人員進(jìn)行資格審查。資格審查將貫穿招聘工作全過程。報名時提交的信息和提供的有關(guān)資料必須真實,通過資格審查的人員方可參加考試。凡提供的有關(guān)證件和信息與實際不符、以及不符合本公告招聘崗位要求條件的,取消該報考人員資格。已經(jīng)被聘用的,解除聘用關(guān)系,涉及到違法犯罪的將追究其當(dāng)事人責(zé)任。
(二)面試
1.面試采取線上線下相結(jié)合的方式進(jìn)行,具體時間另行通知,地點(diǎn)為大連金普新區(qū)疾病預(yù)防控制中心(大連開發(fā)區(qū)遼河西路71-1號)。經(jīng)資格審查合格的報考人員務(wù)必攜帶身份證參加面試。面試時間提前一天通知,遲到者視為放棄面試。
2.面試滿分為100分。面試采用半結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行,主要考察面試入圍人員適應(yīng)實際工作崗位要求的綜合素質(zhì)、專業(yè)知識等。面試成績當(dāng)場公布,面試成績需達(dá)到60分合格分?jǐn)?shù)線,面試成績不足60分的,取消聘用資格。
3.依據(jù)面試總成績,從高分到低分按崗位職數(shù)1:1的比例確定參加考察和體檢人員。成績并列者,通過加試方法確定。
(三)考察和體檢
面試合格的應(yīng)聘人員在指定醫(yī)院進(jìn)行體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照國家有關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行,體檢費(fèi)用自付。因體檢不合格而產(chǎn)生的招聘崗位空缺,按照成績分?jǐn)?shù)合格者,從高分到低分依次遞補(bǔ)。對于在體檢過程中,弄虛作假或隱瞞真實情況的報考者,不予招聘或取消招聘。體檢時間和地點(diǎn)另行通知,體檢合格人員確定為擬聘用人選。
四、用工與管理
1.?dāng)M聘用人員名單公示3天,公示期滿且無異議后,組織聘用人員進(jìn)行崗前培訓(xùn),培訓(xùn)內(nèi)容包括思想道德、崗位素質(zhì)、業(yè)務(wù)能力和工作方法等。培訓(xùn)后,用工單位進(jìn)行崗位分配。
2.被聘用人員一律采用勞務(wù)派遣制。依據(jù)《中華人民共和國勞動法》《中華人民共和國勞動合同法》及相關(guān)法律、法規(guī)規(guī)定,在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,由勞務(wù)派遣公司與被聘用人員簽訂勞動合同,明確雙方的權(quán)利和義務(wù),并將聘用人員派遣至疾病預(yù)防控制中心工作。
3.依據(jù)《中華人民共和國勞動法》《中華人民共和國勞動合同法》及相關(guān)法律、法規(guī)規(guī)定設(shè)置試用期,首次雇用設(shè)試用期1個月,試用期包括在雇用期限內(nèi);如雇員工作考核表現(xiàn)良好,首次合同期滿,可續(xù)簽,期限為2年。試用期期滿前由疾病預(yù)防控制中心對被聘用人員進(jìn)行考核,考核合格者繼續(xù)履行勞動合同,對考核不合格或有其他不適合工作情形的,可將聘用人員退回至勞務(wù)派遣公司,公司將依據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》與之解除勞動合同。試用期內(nèi)因考核不合格或自動放棄等原因造成的崗位空缺,按照總成績從高到低依次遞補(bǔ)。
4.在實際工作中,疾病預(yù)防控制中心將依據(jù)單位相關(guān)工作規(guī)定對被聘用人員進(jìn)行管理和考核。
5.聘用人員工資待遇按照金普新區(qū)管委會雇員制人員薪酬相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
五、疫情防控工作要求
為安全有序開展招聘工作,考生應(yīng)通過“大連發(fā)布”微信公眾號或登錄大連市人民政府網(wǎng)站“全力做好新型冠狀病毒肺炎疫情防控工作”專欄,了解大連市統(tǒng)籌推進(jìn)新冠肺炎疫情防控和經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展工作指揮部關(guān)于疫情防控的最新通知要求,提前下載“遼事通”APP或微信小程序,登錄并進(jìn)行實名認(rèn)證,申領(lǐng)“遼事通健康通行碼”,認(rèn)真閱讀《考生個人健康狀況承諾書》(見附件)。所有考生在進(jìn)入招聘線下工作場所時,應(yīng)主動出示“遼事通健康通行碼”,接受體溫檢測,并自備一次性醫(yī)用口罩。確定為綠碼、經(jīng)體溫檢測不高于37.3℃方可進(jìn)入。體溫超過37.3℃的,需現(xiàn)場進(jìn)行1次體溫復(fù)測。復(fù)測后仍超過37.3°C的考生,應(yīng)提供面試日前48小時內(nèi)核酸檢測陰性證明和三級甲等醫(yī)院出具的排除新冠肺炎的診斷意見,否則不得參加線下招聘。在候考過程中出現(xiàn)發(fā)熱、咳嗽等異常癥狀的考生,應(yīng)及時向工作人員進(jìn)行報告,按照工作人員引導(dǎo),轉(zhuǎn)移至備用隔離候考室,如經(jīng)綜合研判不具備繼續(xù)參加相關(guān)招聘工作條件的考生,按照疫情防控要求進(jìn)行轉(zhuǎn)移,不再進(jìn)行補(bǔ)考。
六、咨詢電話
咨詢電話:0411-65891611
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淡薄寧靜無怨無悔,以救死扶傷為己任,用真心,愛心,同情心呵護(hù)每一位患者。這是每一位醫(yī)療工作者的心聲和使命,以上醫(yī)學(xué)教育網(wǎng)發(fā)布的公告“遼寧大連金普新區(qū)疾病預(yù)防控制中心招聘疫情防控應(yīng)急值守崗位47人”,希望能夠幫助您找到合適的崗位,早日發(fā)揮自己的力量!