您是即將步入醫(yī)療行業(yè)的相關(guān)從業(yè)者嗎?您還在為在哪里能夠看到醫(yī)療崗位招聘信息而煩惱嗎?您還在擔(dān)心看不到所在地區(qū)全面的醫(yī)療招聘公告信息嗎?小編告訴您一個(gè)好消息,醫(yī)學(xué)教育網(wǎng)為了服務(wù)廣大醫(yī)學(xué)崗位人員,每天特意整理搜集全國(guó)各地醫(yī)療招聘公告信息,以下就是新鮮的公告通知:大連醫(yī)科大學(xué)附屬第二醫(yī)院2023年招聘高層次人才158人,歡迎查看。
自本公告發(fā)布三個(gè)工作日起至2023年11月30日
一、招聘對(duì)象
符合招聘基本條件和招聘崗位具體資格條件的普通高等院校2023年應(yīng)屆畢業(yè)生及社會(huì)在職、非在職人員均可報(bào)名應(yīng)聘。
二、招聘基本條件
(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;
(二)遵守憲法和法律;
(三)年滿(mǎn)十八周歲,具有良好的品行;
(四)具備崗位所需的專(zhuān)業(yè)或技能條件,適應(yīng)崗位要求的身體條件;
(五)崗位所需要的其他條件,詳見(jiàn)《大連醫(yī)科大學(xué)附屬第二醫(yī)院2023年公開(kāi)招聘高層次人才計(jì)劃信息表》(附件1)。
曾因犯罪受過(guò)各類(lèi)刑事處罰,有犯罪嫌疑尚未查清或正在接受紀(jì)律審查的,國(guó)家法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他人員,均不得報(bào)考。
應(yīng)聘人員年齡不超過(guò)35周歲(1988年1月1日及以后出生)。招聘崗位對(duì)年齡條件有特殊要求的,按崗位要求執(zhí)行。
應(yīng)聘人員英語(yǔ)水平應(yīng)達(dá)到CET6成績(jī)合格(425分及以上),或具有兩年及以上國(guó)外留學(xué)經(jīng)歷;日語(yǔ)水平需具有大學(xué)日語(yǔ)四級(jí)證書(shū)或國(guó)際日語(yǔ)一級(jí)證書(shū)。招聘崗位對(duì)外語(yǔ)水平有特殊要求的,按崗位要求執(zhí)行。
臨床醫(yī)師崗位需通過(guò)醫(yī)師資格考試(臨床類(lèi)),其中口腔類(lèi)醫(yī)師崗位需通過(guò)醫(yī)師資格考試(口腔類(lèi)),中醫(yī)類(lèi)醫(yī)師崗位需通過(guò)醫(yī)師資格考試(中醫(yī)類(lèi))。護(hù)理崗位需通過(guò)護(hù)士資格考試。
應(yīng)聘者的資格條件或相關(guān)資歷的計(jì)算日期為報(bào)名截止之日。海外院校畢業(yè)生取得的學(xué)歷學(xué)位證書(shū)應(yīng)獲得國(guó)家教育部認(rèn)證。2023年普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生可先行報(bào)名及考核,經(jīng)考核、體檢、考察、公示并于2023年12月31日之前取得畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)的,可按規(guī)定聘用,否則不予聘用。
三、招聘方式
招聘采取考核方式。
四、招聘工作程序
(一)發(fā)布招聘信息
招聘人員崗位信息在遼寧人事考試網(wǎng)()和大連醫(yī)科大學(xué)附屬第二醫(yī)院官網(wǎng)()上統(tǒng)一發(fā)布。
(二)報(bào)名
報(bào)名時(shí)間:自本公告發(fā)布三個(gè)工作日起至2023年11月30日。我單位將于2023年4月起分批開(kāi)展招聘考核,每批考核結(jié)束后已落實(shí)擬聘人員的崗位即停止招聘,未落實(shí)用人的崗位繼續(xù)招聘,直至報(bào)名結(jié)束。醫(yī)院將在大連醫(yī)科大學(xué)附屬第二醫(yī)院官網(wǎng)()發(fā)布相關(guān)通告,請(qǐng)應(yīng)聘人員注意查看。
報(bào)名方式:網(wǎng)上報(bào)名。符合崗位招聘條件的應(yīng)聘人員可將報(bào)名材料打包發(fā)送至電子郵箱,進(jìn)行報(bào)名。材料要求電子版掃描件,壓縮為一個(gè)PDF文件,不大于10MB。報(bào)名郵件主題格式為“姓名-報(bào)名崗位代碼”。
報(bào)名所需材料:
(1)《大連醫(yī)科大學(xué)附屬第二醫(yī)院公開(kāi)招聘高層次人才應(yīng)聘報(bào)名表》(附件2);
(2)《大連醫(yī)科大學(xué)附屬第二醫(yī)院應(yīng)聘人員承諾書(shū)》(附件3)清晰照片或掃描件(要求手寫(xiě)簽名);
(3)身份證雙面清晰照片或掃描件;
(4)本科、碩士、博士各階段的畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)清晰照片或掃描件;
(5)登錄“中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)”()申請(qǐng)的本科、碩士及博士階段的“教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表”(已畢業(yè)學(xué)生)或“教育部學(xué)籍在線(xiàn)驗(yàn)證報(bào)告”(未畢業(yè)學(xué)生)pdf版;國(guó)外高校畢業(yè)生提供教育部留學(xué)服務(wù)中心開(kāi)具的國(guó)外學(xué)歷認(rèn)證書(shū)清晰照片或掃描件;
(6)崗位要求的其他條件的證明材料清晰照片或掃描件,如醫(yī)師資格證書(shū)、護(hù)士資格證書(shū)、職稱(chēng)證書(shū)、CET6成績(jī)單(合格證書(shū))、日語(yǔ)合格證書(shū)等;
(7)個(gè)人簡(jiǎn)歷一份。
報(bào)名實(shí)行誠(chéng)信承諾制度,報(bào)名者填報(bào)的信息應(yīng)真實(shí)有效,如發(fā)現(xiàn)材料虛假者隨時(shí)取消其應(yīng)聘資格。
(三)資格審查
我單位將嚴(yán)格按照公告及崗位資格條件,對(duì)應(yīng)聘人員報(bào)名資格進(jìn)行審查確認(rèn)。主要審查報(bào)名者提供的身份證、學(xué)歷學(xué)位證書(shū)、專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格證書(shū)以及招聘信息中所涉及的資歷和其他條件要求的證明材料。資格審查貫穿招聘全過(guò)程,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)考生不符合報(bào)考崗位要求或弄虛作假的,隨時(shí)取消考生應(yīng)聘資格。
(四)考核
考核主要采取面試的方式??己斯ぷ靼▊€(gè)人情況介紹、科研匯報(bào)、現(xiàn)場(chǎng)問(wèn)答等環(huán)節(jié),主要考察應(yīng)聘人員意識(shí)形態(tài)、政治思想、專(zhuān)業(yè)水平、科研潛力、崗位適應(yīng)能力等方面情況。
考核實(shí)行百分制的評(píng)價(jià)方式,滿(mǎn)分100分,60分及格,考核成績(jī)不合格者,不予錄用。
考核詳細(xì)事宜另行通知。
(五)體檢
根據(jù)應(yīng)聘人員的總成績(jī)從高到低的順序,按招聘計(jì)劃1:1的比例確定參加體檢人員。體檢人員名單在大連醫(yī)科大學(xué)附屬第二醫(yī)院官網(wǎng)()公布。
體檢按照《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)>的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))、《關(guān)于切實(shí)做好維護(hù)乙肝表面抗原攜帶者入學(xué)和就業(yè)權(quán)利工作有關(guān)問(wèn)題的通知》(人社廳發(fā)〔2010〕22號(hào))和《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)〔2012〕65號(hào))等規(guī)定組織實(shí)施。對(duì)身體有特殊要求的招聘崗位,參照《關(guān)于印發(fā)公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)的通知》(人社部發(fā)〔2010〕82號(hào))執(zhí)行。
體檢由我單位統(tǒng)一組織在具有公務(wù)員考錄和事業(yè)單位公開(kāi)招聘體檢經(jīng)驗(yàn)的三級(jí)甲等醫(yī)院進(jìn)行,具體時(shí)間地點(diǎn)另行通知。應(yīng)聘者對(duì)體檢結(jié)論有疑問(wèn)要求復(fù)檢的,可在接到體檢結(jié)論的7日內(nèi),以書(shū)面形式向我單位提出。另有規(guī)定的,從其規(guī)定。復(fù)檢將在應(yīng)聘者提出申請(qǐng)的7個(gè)工作日內(nèi)安排。復(fù)檢內(nèi)容為對(duì)體檢結(jié)論有影響的項(xiàng)目,復(fù)檢只能進(jìn)行一次,體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。體檢合格者確定為擬考察人員。
(六)考察
我單位對(duì)擬考察人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等情況進(jìn)行實(shí)地調(diào)查了解,并對(duì)被考察人員資格條件進(jìn)行復(fù)查??疾熘邪l(fā)現(xiàn)不符合聘用條件的,取消其聘用資格,并將結(jié)論及依據(jù)明確告知被考察人員??疾旌细裾?,確定為擬聘用人員。
(七)公示與聘用
擬聘人員信息統(tǒng)一在遼寧人事考試網(wǎng)()和大連醫(yī)科大學(xué)附屬第二醫(yī)院官網(wǎng)()進(jìn)行公示,公示期為7個(gè)工作日。公示結(jié)束后,對(duì)公示無(wú)疑義人員辦理備案手續(xù)。對(duì)于公示有疑義的人員,我單位將調(diào)查核實(shí),并提出處理意見(jiàn)。公開(kāi)招聘的人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度。試用期一般不超過(guò)6個(gè)月(初次就業(yè)簽訂3年以上聘用合同的,試用期為12個(gè)月),國(guó)家另有規(guī)定的按規(guī)定執(zhí)行。試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿(mǎn)合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。
五、紀(jì)律與監(jiān)督
公開(kāi)招聘工作堅(jiān)持“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則,嚴(yán)肅紀(jì)律,秉公辦事,嚴(yán)禁弄虛作假,徇私舞弊,全程接受紀(jì)檢部門(mén)和社會(huì)的監(jiān)督。報(bào)考者有弄虛作假、違紀(jì)違規(guī)行為的,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),均取消其應(yīng)聘資格,并將有關(guān)情況通報(bào)其所在學(xué)?;騿挝?。構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任。
六、其他
1.招聘考核不指定輔導(dǎo)書(shū),不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦輔導(dǎo)培訓(xùn)班。目前社會(huì)上出現(xiàn)的任何輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、上網(wǎng)卡等,均與本次招聘無(wú)關(guān)。敬請(qǐng)廣大應(yīng)聘人員提高警惕,切勿上當(dāng)受騙。
2.應(yīng)聘人員自報(bào)名至擬聘用人員公示期間(資格審查、考核、體檢、考察),應(yīng)確保報(bào)名時(shí)所填報(bào)的通訊工具暢通,以便招聘單位聯(lián)絡(luò),因所留通訊方式不暢所致后果,由應(yīng)聘人員自負(fù)。
3.在招聘期間,如不按規(guī)定參加資格審查、考核、體檢、辦理有關(guān)手續(xù)等,視為自動(dòng)棄權(quán)。
4.在體檢和考察環(huán)節(jié),因體檢不合格、考察不合格、自愿棄權(quán)、弄虛作假被取消應(yīng)聘資格及其他原因出現(xiàn)崗位空缺的,醫(yī)院將不進(jìn)行遞補(bǔ)。
七、其他未盡事宜按有關(guān)文件規(guī)定執(zhí)行。
報(bào)名咨詢(xún)電話(huà):0411-84671236
紀(jì)律監(jiān)督電話(huà):0411-84683741
附件1:《大連醫(yī)科大學(xué)附屬第二醫(yī)院2023年公開(kāi)招聘高層次人才計(jì)劃信息表》
附件2:《大連醫(yī)科大學(xué)附屬第二醫(yī)院公開(kāi)招聘高層次人才應(yīng)聘報(bào)名表》
附件3:《大連醫(yī)科大學(xué)附屬第二醫(yī)院公開(kāi)招聘應(yīng)聘人員承諾書(shū)》
正如魯迅先生所說(shuō):時(shí)間,每天得到的都是二十四小時(shí),可是一天的時(shí)間給勤勉的人帶來(lái)聰明和氣力,給懶散的人只留下一片悔恨?!按筮B醫(yī)科大學(xué)附屬第二醫(yī)院2023年招聘高層次人才158人”的公告通知已經(jīng)發(fā)布,距離考試也很近了,大家抓緊時(shí)間根據(jù)公布的考試內(nèi)容進(jìn)行復(fù)習(xí)吧!祝您求職成功!