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【試題】根據《勞動爭議調解仲裁法》，與勞動者發(fā)生的以下不屬于其調整范疇的是 （ ）。

A.因確認勞動關系發(fā)生的爭議 

B.因訂立、履行、變更、解除和終止勞動合同發(fā)生的爭議 

C.因除名、辭退和辭職、離職發(fā)生的的爭議 

D.因調換崗位發(fā)生的爭議

【答案】D 

【解析】《勞動爭議調解仲裁法》第二條 中華人民共和國境內的用人單位與 勞動者發(fā)生的下列勞動爭議，適用本法： 

（一）因確認勞動關系發(fā)生的爭議；

 （二）因訂立、履行、變更、解除和終止勞動合同發(fā)生的爭議； 

（三 ）因除名、辭退和辭職、離職發(fā)生的爭議； 

（四）因工作時間、休息休假、社會保險、福利、培訓以及勞動保護發(fā)生的 爭議；

 （五）因勞動報酬、工傷醫(yī)療費、經濟補償或者賠償金等發(fā)生的爭議； 

（六）法律、法規(guī)規(guī)定的其他勞動爭議。選擇 D。

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