為滿足醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展需要，按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)原則，“山東省濟(jì)寧市嘉祥縣公立醫(yī)院2023年引進(jìn)急需緊缺專業(yè)人才22名”的公告正式發(fā)布啦！關(guān)注著醫(yī)療招聘的小伙伴，一定不要錯(cuò)過呀！事不宜遲，接下來就和小編一起來看看具體崗位和招聘相關(guān)事宜吧~

2023年4月27日9:00－4月29日16:00

一、引進(jìn)數(shù)量及范圍

（一）引進(jìn)數(shù)量

22名（具體崗位需求見附件1）。

（二）引進(jìn)范圍

急需緊缺專業(yè)人才引進(jìn)面向2023屆高校畢業(yè)生、擇業(yè)期（2021-2022年）內(nèi)未落實(shí)過工作單位的高校畢業(yè)生。學(xué)歷要求為：

（1）普通高校博士研究生；

（2）普通高校碩士研究生；

（3）海外高校畢業(yè)的博士研究生及碩士研究生；

定向培養(yǎng)、委托培養(yǎng)生不列入引進(jìn)范圍。

二、引進(jìn)條件

（一）具有中華人民共和國國籍；

（二）遵守憲法和法律，具有良好的品行和職業(yè)道德；

（三）有較強(qiáng)的專業(yè)理論功底和實(shí)踐能力，能夠適應(yīng)崗位需要，具備崗位所需的專業(yè)、綜合素質(zhì)或技能條件；報(bào)考人員須在規(guī)定的學(xué)制內(nèi)畢業(yè)并按期取得學(xué)歷、學(xué)位及相關(guān)證書;

（四）具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件；

（五）博士研究生45周歲以下（1977年4月27日以后出生），碩士研究生40周歲以下（1982年4月27日以后出生）。

（六）具備崗位要求的其他資格條件。

已與用人單位簽訂就業(yè)協(xié)議的2023屆高校畢業(yè)生，報(bào)名前與簽約單位解除協(xié)議或經(jīng)簽約單位同意，可以報(bào)名，對(duì)按時(shí)出具確有困難的，最遲于現(xiàn)場資格審查時(shí)出具并提供。

現(xiàn)役軍人，在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生，因犯罪受過刑事處罰的人員，被開除黨籍的人員，被開除公職的人員，以及法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形人員不得應(yīng)聘。

應(yīng)聘人員不得報(bào)考有《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》（人社部規(guī)〔2019〕1號(hào)）中應(yīng)回避情形的崗位。

三、引進(jìn)程序

（一）報(bào)名

報(bào)名采取發(fā)送電子郵件報(bào)名，郵件和電話回復(fù)初審結(jié)果的方式進(jìn)行。

1、個(gè)人報(bào)名

報(bào)名時(shí)間：2023年4月27日9:00－4月29日16:00

回復(fù)時(shí)間：2023年4月27日11:00－4月30日16:00

報(bào)名郵箱：jxxyc2021@163.com

報(bào)名人員需填寫《2023年嘉祥縣公立醫(yī)院急需緊缺專業(yè)人才引進(jìn)報(bào)名登記表》（電子版及掃描件），連同二代身份證、國家承認(rèn)的學(xué)歷學(xué)位證書、報(bào)到證、醫(yī)師資格證等掃描件，以壓縮包形式通過電子郵件發(fā)送至郵箱：jxxyc2021@163.com。壓縮包命名格式為“報(bào)考單位+崗位+姓名”。

每人限報(bào)1個(gè)崗位，不得重復(fù)報(bào)名。沒有通過資格初審的，報(bào)名人員在報(bào)名時(shí)間截止前可修改報(bào)名信息重新報(bào)名或改報(bào)其他崗位。通過資格初審的報(bào)名人員不能改報(bào)其他崗位。

報(bào)名人員使用二代身份證報(bào)名，報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。惡意注冊(cè)報(bào)名信息、擾亂報(bào)名秩序的，查實(shí)后取消其本次報(bào)名資格。

2、初審

初審時(shí)間：2023年4月27日11:00－4月30日16:00

引才主管部門指定專人負(fù)責(zé)資格初審工作，及時(shí)查看郵箱報(bào)名情況，認(rèn)真進(jìn)行資格審查。對(duì)具備報(bào)名資格的，不得拒絕報(bào)名；對(duì)未通過初審的，要說明理由；對(duì)提交材料不全的，應(yīng)注明缺少內(nèi)容，告知補(bǔ)充后重新報(bào)名填寫報(bào)名表并傳至郵箱。網(wǎng)上報(bào)名期間，公布咨詢電話并安排專人值班，提供咨詢服務(wù)。

3、打印表格

報(bào)名人員提交信息后及時(shí)查看個(gè)人郵箱的初審結(jié)果。初審?fù)ㄟ^人員打印《2023年嘉祥縣公立醫(yī)院急需緊缺專業(yè)人才引進(jìn)報(bào)名登記表》《誠信承諾書》，以備資格審查時(shí)使用。對(duì)報(bào)名成功人員，單位應(yīng)留存報(bào)名人員信息。

（二）資格審查

引才單位負(fù)責(zé)對(duì)初審?fù)ㄟ^的報(bào)名人員進(jìn)行現(xiàn)場資格審查，現(xiàn)場資格審查時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

報(bào)名人員提供以下材料原件及復(fù)印件：（1）《報(bào)名登記表》《誠信承諾書》；（2）二代身份證；（3）國家承認(rèn)的學(xué)歷學(xué)位證書（尚未取得學(xué)歷學(xué)位證書的2023屆高校畢業(yè)生須提供就業(yè)推薦表）、報(bào)到證；（4）已簽訂就業(yè)協(xié)議的2023屆高校畢業(yè)生報(bào)名的，須提交與簽約單位的解除協(xié)議或簽約單位出具的《同意報(bào)名證明信》（附件5）；（5）國（境）外高校畢業(yè)生報(bào)名的，須提交國家教育部門的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證。與國（境）內(nèi)高校應(yīng)屆畢業(yè)生同期畢業(yè)的國（境）外高校畢業(yè)生報(bào)名的，還需提供規(guī)定時(shí)間內(nèi)可取得學(xué)位證書和學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證材料的承諾書；已取得國（境）外學(xué)歷學(xué)位證書、但未獲得教育部門認(rèn)證的國（境）外高校畢業(yè)生報(bào)名的，還需提供國（境）外學(xué)歷學(xué)位證書及有資質(zhì)的機(jī)構(gòu)出具的翻譯資料，并作出規(guī)定時(shí)間內(nèi)可取得國（境）外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證材料的承諾；（6）崗位資格條件需要的其他材料。資格審查部門根據(jù)報(bào)名人員提供的資料、填報(bào)的信息等確認(rèn)是否符合報(bào)名條件，同時(shí)審查報(bào)名人員的任職回避情況。資格審查合格人員名單通過網(wǎng)站進(jìn)行公布。不按規(guī)定時(shí)間參加資格審查的，視為自動(dòng)放棄報(bào)名資格。

資格審查貫穿全過程，對(duì)出現(xiàn)不符合報(bào)名資格或弄虛作假等各種違規(guī)問題的，不論哪個(gè)階段、哪個(gè)環(huán)節(jié)，一經(jīng)查實(shí)，取消報(bào)名或聘用資格。

（三）考試

考試不受報(bào)名比例限制，不設(shè)筆試環(huán)節(jié)，采取面談、面試、試工等方式確定人選，面談、面試由引才單位主管部門組織實(shí)施，招聘醫(yī)院組織有關(guān)專家成立試工考核小組。資格審查合格人數(shù)超過崗位計(jì)劃數(shù)3倍以上的，可先通過面談等方式按1 : 3的比例篩選確定進(jìn)入面試范圍人選，也可直接面試，面談成績不計(jì)入面試成績。進(jìn)入面試范圍的報(bào)名人員面試前要到相應(yīng)專業(yè)科室進(jìn)行業(yè)務(wù)能力測(cè)試（試工），建立由科主任、護(hù)士長、副主任醫(yī)師以上人員組成的考核小組，負(fù)責(zé)對(duì)試工人員全面考核工作。面試可根據(jù)崗位實(shí)際，采取靈活方式進(jìn)行，可由演講和答辯兩部分組成，主要考核人員的綜合分析能力、組織協(xié)調(diào)能力、反映應(yīng)變能力、言語表達(dá)能力和舉止儀表等。

其中專業(yè)科室試工考核占50%，院級(jí)專家面試考核占50%。

專業(yè)科室試工考核成績不足60分（含60分），取消招聘資格，不再進(jìn)行演講答辯考核。專業(yè)科室試工考核成績（折合分）以及院級(jí)專家組面試考核成績（折合分）相加不足60分的，取消招聘資格。

面談、面試、試工具體時(shí)間以嘉祥縣人民政府網(wǎng)公告為準(zhǔn)。

（四）考察體檢

根據(jù)試工、面試總成績和引進(jìn)計(jì)劃，由高分到低分按1 : 1等額組織考察、體檢?？疾?、體檢工作由引才單位主管部門負(fù)責(zé)組織實(shí)施。

考察結(jié)果分為合格和不合格兩個(gè)等次。考察可根據(jù)崗位條件要求采取多種方式進(jìn)行，主要考察應(yīng)聘人員的思想政治素質(zhì)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力和工作實(shí)績等，并對(duì)報(bào)名資格、提交的相關(guān)信息材料是否真實(shí)準(zhǔn)確等進(jìn)行全面審查。要按照《關(guān)于進(jìn)一步從嚴(yán)管理干部檔案的意見》（魯組發(fā)〔2017〕2號(hào)）要求，對(duì)進(jìn)入考察范圍人員的檔案進(jìn)行嚴(yán)格審核，重點(diǎn)審核“三齡兩歷一身份”等內(nèi)容，同時(shí)還應(yīng)考察是否有任職回避情形等。檔案審核從嚴(yán)把握，凡存在檔案涂改、有關(guān)信息不能認(rèn)定、調(diào)查不清或本人負(fù)有相應(yīng)責(zé)任的，不得辦理聘用手續(xù)。

參照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)，組織考察合格人員在縣級(jí)以上綜合醫(yī)院進(jìn)行體檢。對(duì)按規(guī)定需要復(fù)檢的，不得在原體檢醫(yī)院進(jìn)行，復(fù)檢只能進(jìn)行1次，結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。對(duì)未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視為自動(dòng)放棄。

對(duì)放棄考察、體檢資格或考察、體檢不合格造成的空缺，可從同一崗位達(dá)到面試合格分?jǐn)?shù)線的人員中按照面試成績的高低依次等額遞補(bǔ)，也可不再遞補(bǔ)。

博士研究生按有關(guān)政策和程序，由引才單位主管部門考察測(cè)評(píng)，同意聘用的報(bào)縣事業(yè)單位人事綜合管理部門辦理相關(guān)手續(xù)。

（五）公示聘用

對(duì)考察、體檢合格人員，由引才單位主管部門進(jìn)行聘前資格審查，審查合格后在嘉祥縣人民政府網(wǎng)公示，公示期為7個(gè)工作日。公示期滿，對(duì)沒有問題或者反映問題不影響聘用的，由引才單位主管部門提出聘用意見，辦理聘用手續(xù)。對(duì)應(yīng)屆畢業(yè)生，先簽訂普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書（本人、用人單位和學(xué)校三方簽字），待其正式畢業(yè)后再辦理相關(guān)手續(xù)。聘用單位和受聘人員按規(guī)定簽訂聘用合同，聘用合同一經(jīng)簽訂，雙方應(yīng)嚴(yán)格履行。受聘人員在聘用單位最低服務(wù)年限5年，受聘人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度，期滿合格的正式聘用，不合格的不予聘用。

四、服務(wù)和待遇

引進(jìn)人才納入人員控制總量備案管理。

五、其他

1、此次招聘實(shí)施過程中的公告、通知、擬聘用人員名單等需要公開的信息將在嘉祥縣人民政府網(wǎng)公布，請(qǐng)考生隨時(shí)關(guān)注相關(guān)信息，并保持報(bào)名時(shí)所留電話暢通。因考生個(gè)人原因錯(cuò)過重要信息而影響考試聘用的，責(zé)任自負(fù)。

2、此次考試不指定輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)班。

附件1：2023嘉祥縣公立醫(yī)院急需緊缺專業(yè)人才引進(jìn)崗位匯總表

附件2：2023年嘉祥縣公立醫(yī)院急需緊缺專業(yè)人才引進(jìn)報(bào)名登記表

附件3：應(yīng)聘須知

附件4：同意報(bào)考證明信

附件5：誠信承諾書

以上“山東省濟(jì)寧市嘉祥縣公立醫(yī)院2023年引進(jìn)急需緊缺專業(yè)人才22名”的相關(guān)內(nèi)容由醫(yī)學(xué)教育網(wǎng)整理，相了解更多醫(yī)療招聘及備考學(xué)習(xí)等相關(guān)信息，請(qǐng)進(jìn)入醫(yī)學(xué)教育網(wǎng)！