2018年山東省立第三醫(yī)院招聘工作人員46名公告公布了，為了幫助大家及時了解招聘信息，醫(yī)學教育網整理以下內容，希望對您有幫助！

一、招聘單位簡介

山東省立第三醫(yī)院是山東省衛(wèi)生健康委員會直屬的集醫(yī)療、教學、科研、預防保健和康復為一體的三級甲等綜合性醫(yī)院。醫(yī)院始建于1950年，是山東省內首批醫(yī)養(yǎng)結合示范單位，中國ERCP技術標準化人才培訓基地，中國醫(yī)師協(xié)會ERCP醫(yī)師培訓中心，山東省互聯網醫(yī)療試點單位，山東省結石病防治中心?，F有院本部、新城分院、天橋院區(qū)、桑梓店院區(qū)四個院區(qū)。醫(yī)院擁有肝膽結石內鏡治療、心血管病介入治療、血栓病防治技術研究、泌尿結石微創(chuàng)治療、神經康復、骨科微創(chuàng)治療、四肢畸形矯正、婦科內鏡治療、兒童治療中心等一批在省內外居領先地位的特色專科。

二、招聘崗位和人數

根據省委組織部、省人力資源社會保障廳《關于2018年省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員有關問題的通知》（魯人社發(fā)〔2017〕46號）要求，結合工作需要，山東省衛(wèi)生健康委員會所屬山東省立第三醫(yī)院擬面向社會公開招聘工作人員46名，均為專業(yè)技術崗位，其中高級專業(yè)技術崗位11人，中級專業(yè)技術崗位9人，初級專業(yè)技術崗位26人。具體崗位及條件詳見《省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位匯總表》（附件1）。

三、招聘條件

（一）基本條件

1、具有中華人民共和國國籍；

2、遵守憲法和法律；

3、身體健康；

4.高級崗位年齡在50周歲以下（1967年12月6日以后出生），中級崗位年齡45周歲以下（1972年12月6日以后出生），初級崗位年齡40周歲以下（1977年12月6日以后出生）。

（二）崗位條件

詳見《省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位匯總表》（附件1）。

（三）曾受過刑事處罰和曾被開除公職的人員，在讀全日制普通高校非應屆畢業(yè)生、現役軍人，以及法律規(guī)定不得聘用的其他情形的人員不得應聘，在讀全日制普通高校應屆畢業(yè)生不能用已取得的學歷學位作為條件應聘。應聘人員不能報考與本人有應回避親屬關系的崗位。

四、招聘程序

（一）發(fā)布招聘信息

通過山東省人力資源和社會保障廳官方網站（）和山東省立第三醫(yī)院官方網站（）面向社會發(fā)布招聘信息。

（二）報名與資格審查

1.報名

（1）報名時間：自信息發(fā)布之日起7個工作日內。

（2）報名方式：采取網上報名加現場確認的報名方式。

請將《山東省立第三醫(yī)院2018年公開招聘報名登記表》電子版發(fā)送至郵箱rczp2118@163.com，并在報名時間內攜帶報名材料（原件、復印件及《山東省立第三醫(yī)院2018年公開招聘工作人員報名登記表》紙質版、應聘承諾書）到山東省立第三醫(yī)院人力資源部現場確認以完成報名。

報名結束后，對應聘人數達不到規(guī)定比例的招聘崗位，計劃招聘1人的，取消招聘崗位；計劃招聘2人（含）以上的，按規(guī)定的比例相應核減招聘人數。

（3）報名材料

①國家承認的學歷和學位證書、專業(yè)技術職務資格證書、身份證、原件及復印件；海外留學人員應聘的必須提供經教育部留學服務中心出具的《國外學歷學位認證書》；

②在職人員應聘的，提交有用人權限部門或單位出具的同意應聘介紹信，對出具同意應聘介紹信確有困難的在職人員可在考察和體檢時提供；

③具有本人簽名的《山東省立第三醫(yī)院2018年公開招聘工作人員報名登記表（初級）》（附件2）或《山東省立第三醫(yī)院2018年公開招聘工作人員報名登記表（中高級）》（附件3）、《應聘事業(yè)單位工作人員誠信承諾書》（附件4）、1寸近期同底版免冠照片1張；

④個人簡歷（包括基本信息，學歷、專業(yè)及研究方向，實習、進修、工作等信息，外語等級證書及發(fā)表的論文、科研成果等材料的復印件）；

⑤研究方向有要求的崗位，需要提交學校出具的研究方向證明；崗位要求的其他證書及證明材料，如：專業(yè)技術職務資格證、專業(yè)技術準入培訓合格證等。

2、資格審查

對應聘人員的資格審查工作，貫穿招聘工作的全過程。應聘人員需如實填寫、提交相關個人信息資料。應聘人員提供的相關材料信息如有不實，一經發(fā)現取消資格。

擬錄取的畢業(yè)生須在辦理正式報到手續(xù)前取得規(guī)定的碩士學歷、學位證書或博士學歷、學位證書，否則取消錄取資格。

（三）考試

考試分為筆試和面試。根據省屬事業(yè)單位公開招聘的有關規(guī)定，經批準，面向副高級以上專業(yè)技術崗位人員、博士研究生，采取簡化程序直接面試的方式組織。

1、筆試

筆試主要內容分為醫(yī)療類、綜合類、護理類和藥學類；初級綜合類考試內容為公共基礎知識，包括法律法規(guī)、政治經濟理論、時政方針、科技知識、省情省況等基礎性知識；醫(yī)療類、護理類、藥學類考試內容為相關醫(yī)藥衛(wèi)生專業(yè)基礎知識；中級綜合類考試內容為相關專業(yè)知識。筆試時間、地點另行通知，筆試當日憑本人有效身份證件（與報名時一致）參加筆試。

筆試總分為100分。筆試設最低合格分數線，由醫(yī)院根據應聘人數和考試情況確定。筆試結束后及時在醫(yī)院官網公布筆試成績及其面試人選名單。

達到筆試合格分數線的應聘人員，根據招聘計劃和招聘崗位按筆試成績由高分到低分按1：3比例依次確定面試人選；筆試合格人數出現空缺的崗位，取消招聘；達不到規(guī)定比例的，按實有合格人數確定。簡化程序的崗位按報名實有合格人數確定面試人選。

面試前3天未來院領取面試通知單的，視為自動放棄。因自動放棄或取消資格造成的空缺，按筆試成績依次遞補。

2、面試

面試采取結構化面試方式進行。主要考察應聘人員的基本理論知識、專業(yè)技能、業(yè)務水平、英語水平等方面的素質和能力。

面試總分為100分，對面試人員達不到規(guī)定比例的崗位和簡化程序的崗位，設定面試合格分數線60分，達到面試合格分數線的方可進入考察范圍。面試成績在面試結束后當場公布。

面試結束后，按筆試成績和面試成績各占50％的比例百分制合成考試總成績。簡化程序的崗位面試成績即為考試總成績。

筆試成績、面試成績、總成績均計算到小數點后兩位數，尾數四舍五入。同一招聘計劃應聘人員出現總成績并列的，則按筆試成績由高分到低分確定人選。

（四）考察體檢

按照招聘崗位，根據應聘人員考試總成績，由高分到低分按不低于1：1.2的比例確定進入考察范圍人選，對考察合格人員，按招聘人數1：1的比例確定進入體檢范圍人選。由山東省立第三醫(yī)院成立考察體檢工作小組，具體負責考察體檢工作。對考察體檢不合格人員造成的空缺，可從其他進入同一崗位考察范圍的人員中依次等額遞補。

根據實際需求采取靈活多樣的方式組織考察，主要考察思想政治表現、道德品質、業(yè)務能力和實際工作能力等方面情況，并對應聘人員是否符合規(guī)定的崗位資格條件、提供的相關信息材料是否真實準確等進行復審。

體檢由醫(yī)院統(tǒng)一組織，體檢標準和項目參照《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準（試行）〉及〈公務員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關內容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號）執(zhí)行，國家另有規(guī)定的從其規(guī)定。對按規(guī)定需要復檢的，復檢只能進行1次，結果以復檢結論為準。進入考察范圍未按規(guī)定時間、地點參加體檢的，視為自動放棄。

（五）公示聘用

對考試、考察、體檢合格的擬聘用人員，在省人力資源社會保障廳網站統(tǒng)一公示，公示期為7個工作日。公示無異議的，報省人力資源社會保障廳審核備案，符合聘用條件的，發(fā)放《事業(yè)單位招聘人員備案通知書》，憑《事業(yè)單位招聘人員備案通知書》辦理相關手續(xù)，聘用單位和受聘人員按規(guī)定簽訂聘用合同，確立人事關系。受聘人員按規(guī)定實行試用期，期滿合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。受聘用人員未按規(guī)定參加崗前培訓，或有其他不遵守醫(yī)院規(guī)定行為的，不予聘用。

五、待遇

聘用人員執(zhí)行公立醫(yī)院人員控制總量管理相關規(guī)定，工資、福利執(zhí)行國家、省有關事業(yè)單位工作人員標準。

六、聯系人及聯系方式

聯系人：馬老師、張老師

聯系電話：0531-85953277-6330，0531-85952118

地址：山東省濟南市天橋區(qū)無影山中路19-2號，山東省立第三醫(yī)院行政院區(qū)辦公樓三樓305室人力資源部

七、其他

未盡事宜，按照省委組織部、省人力資源社會保障廳《關于2018年省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員有關問題的通知》（魯人社發(fā)〔2017〕46號）的相關規(guī)定執(zhí)行。

附件：

1.省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位匯總表

2.山東省立第三醫(yī)院2018年公開招聘工作人員報名登記表（初級）

3.山東省立第三醫(yī)院2018年公開招聘工作人員報名登記表（中高級）

4.應聘人員誠信承諾書

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