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2019年山東東營(yíng)市人民醫(yī)院(山東省立醫(yī)院集團(tuán)東營(yíng)醫(yī)院)招聘10名工作人員公告

2019年山東東營(yíng)市人民醫(yī)院(山東省立醫(yī)院集團(tuán)東營(yíng)醫(yī)院)招聘10名工作人員公告公布了,為了幫助大家及時(shí)了解更多醫(yī)療衛(wèi)生招聘信息,醫(yī)學(xué)教育網(wǎng)整理以下內(nèi)容,希望對(duì)您有幫助!

東營(yíng)市人民醫(yī)院(山東省立醫(yī)院集團(tuán)東營(yíng)醫(yī)院)為三級(jí)甲等綜合公立醫(yī)院,為適應(yīng)工作需要,擬招聘勞務(wù)派遣衛(wèi)生專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員10名,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公布如下:

一、招聘條件

1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,遵守憲法和法律,具有良好的品行,身體健康;

2、具有愛(ài)崗敬業(yè)、吃苦耐勞、團(tuán)結(jié)協(xié)作的精神;

3、具有與招聘崗位相適應(yīng)的學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)、任職資格等;

4、年齡在40周歲以下(1978年12月1日以后出生);

5、在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生,現(xiàn)役軍人不能應(yīng)聘,曾因犯罪受過(guò)刑事處罰和曾被開(kāi)除公職的人員、服務(wù)年限未滿(mǎn)(含試用期)的機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員,在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開(kāi)招聘中被認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為且不得應(yīng)聘的人員以及法律規(guī)定不得錄用的其他情形的人員不能應(yīng)聘。

二、招聘計(jì)劃及崗位

具體招聘崗位計(jì)劃及條件要求詳見(jiàn)附件。

三、報(bào)名與資格審查

(一)報(bào)名

1、報(bào)名時(shí)間:2019年1月8日—9日

上午8:30-11:00下午14:00-16:30

2、報(bào)名方式及地點(diǎn):采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名,地點(diǎn)為東營(yíng)市南一路317號(hào)東營(yíng)市人民醫(yī)院急診大樓4樓人事科。

3、報(bào)名材料:每人限報(bào)一個(gè)崗位,報(bào)名人員持畢業(yè)證、學(xué)位證書(shū)、執(zhí)業(yè)資格證書(shū)、專(zhuān)業(yè)技術(shù)任職資格、身份證原件及復(fù)印件各1份,1寸照片兩張,將《報(bào)名表》(附件2)打印并手寫(xiě)簽名,《基本情況匯總表》(附件3)用U盤(pán)攜帶。

(二)資格審查

對(duì)應(yīng)聘人員的資格審查,貫穿招聘工作的全過(guò)程。應(yīng)聘人員需如實(shí)填寫(xiě)、提交相關(guān)個(gè)人信息資料。應(yīng)聘人員提供的相關(guān)材料信息如有不實(shí),一經(jīng)發(fā)現(xiàn)取消資格。在職人員應(yīng)聘的,提交有用人權(quán)限部門(mén)或單位出具的同意應(yīng)聘介紹信或所在單位繳納社保流水,對(duì)出具同意應(yīng)聘介紹信確有困難的在職人員,經(jīng)招聘單位同意,可在體檢前提供。應(yīng)聘人員在規(guī)定時(shí)間內(nèi)未按要求提交有關(guān)材料的,視為棄權(quán)

四、考試方式

根據(jù)資格審查合格人數(shù),決定按照筆試和面試相結(jié)合或直接面試的方式。

(1)資格審查合格人數(shù)與選聘崗位數(shù)比例大于5:1時(shí),進(jìn)行筆試初篩,按照筆試分?jǐn)?shù)由高到低按資格審查合格人數(shù)與選聘崗位數(shù)5:1比例確定進(jìn)入面試人員。

(2)資格審查合格報(bào)名人數(shù)與選聘崗位數(shù)比例小于5:1時(shí),直接進(jìn)入面試。

(3)面試

面試面試根據(jù)崗位特點(diǎn),采取結(jié)構(gòu)化面試、綜合素質(zhì)答辯、專(zhuān)業(yè)技能測(cè)評(píng)等方式進(jìn)行,主要考察應(yīng)聘人員的綜合素質(zhì)和專(zhuān)業(yè)技能。面試采取百分制計(jì)算成績(jī),面試成績(jī)通過(guò)東營(yíng)市人民醫(yī)院(山東省立醫(yī)院集團(tuán)東營(yíng)醫(yī)院)網(wǎng)站()進(jìn)行公布。

面試設(shè)合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)70分。

面試結(jié)束后,按筆試成績(jī)和面試成績(jī)各占50%(或直接面試的按照面試成績(jī))的比例百分制合成考試總成績(jī),筆試成績(jī)、面試成績(jī)、考試總成績(jī)均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù),尾數(shù)四舍五入。

面試的具體時(shí)間、地點(diǎn)和方式將另行通知,請(qǐng)隨時(shí)關(guān)注東營(yíng)市人民醫(yī)院(山東省立醫(yī)院集團(tuán)東營(yíng)醫(yī)院)網(wǎng)站()。

五、考核體檢

根據(jù)應(yīng)聘人員考試總成績(jī),同一崗位由高分到低分按1:1比例等額確定體檢考核人選(同一招聘崗位應(yīng)聘人員出現(xiàn)總成績(jī)并列的,按筆試成績(jī)由高分到低分確定)。因應(yīng)聘人員自行放棄或考核、體檢不合格造成的空缺,從同一崗位的人員中依次等額遞補(bǔ)。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員個(gè)人承擔(dān),體檢標(biāo)準(zhǔn)和相關(guān)要求參照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

考核采取多種方式進(jìn)行,側(cè)重于思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)以及業(yè)務(wù)能力和工作實(shí)績(jī)等。

六、待遇

本次招聘人員為勞務(wù)派遣人員。用人單位為東營(yíng)市人力資源開(kāi)發(fā)服務(wù)中心,用工單位為東營(yíng)市人民醫(yī)院。所聘人員按規(guī)定簽訂三年勞務(wù)派遣合同,試用期3個(gè)月。到期后擇優(yōu)續(xù)簽合同。工資福利待遇同原編外同類(lèi)崗位人員待遇。

七、其他

(一)報(bào)名填報(bào)信息必須與本人實(shí)際情況相一致,并符合招聘崗位要求。重要報(bào)名信息填報(bào)不實(shí)的,按弄虛作假處理;因信息填報(bào)不齊全、不準(zhǔn)確等影響報(bào)名的,責(zé)任由應(yīng)聘人員自負(fù)。應(yīng)聘人員有偽造、涂改證件、證明等報(bào)名材料,或者以其他不正當(dāng)手段獲取應(yīng)聘資格;提供的涉及報(bào)考資格的申請(qǐng)材料或者信息不實(shí),且影響報(bào)名審核結(jié)果等違紀(jì)違規(guī)行為的,取消其本次應(yīng)聘資格。

(二)在職人員(含已簽訂就業(yè)協(xié)議的人員)應(yīng)聘的須經(jīng)用人權(quán)限部門(mén)單位同意。機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員(限與機(jī)關(guān)事業(yè)單位確定勞動(dòng)人事關(guān)系的人員)應(yīng)聘的,報(bào)名時(shí)須提供所在單位和主管部門(mén)出具的同意應(yīng)聘介紹信;其他在職人員(含已簽訂就業(yè)協(xié)議的人員)應(yīng)聘的,報(bào)名時(shí)須提供有用人權(quán)限部門(mén)單位出具的同意應(yīng)聘介紹信。

(三)近期請(qǐng)報(bào)考人員隨時(shí)關(guān)注東營(yíng)市人民醫(yī)院官網(wǎng)(),并保持報(bào)名登記的聯(lián)系電話(huà)暢通,因本人原因錯(cuò)過(guò)招聘信息而影響考試聘用的,責(zé)任自負(fù)。

八、聯(lián)系方式

地址:山東省東營(yíng)市南一路317號(hào)東營(yíng)市人民醫(yī)院急診大樓4樓人事科。

聯(lián)系人:王老師周老師

聯(lián)系電話(huà):0546—8901139、8901617

監(jiān)督電話(huà):0546—8338575

本簡(jiǎn)章由市衛(wèi)生計(jì)生委、市人民醫(yī)院負(fù)責(zé)解釋。

附件:

1、《招聘勞務(wù)派遣衛(wèi)生專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員計(jì)劃一覽表》

2、《招聘勞務(wù)派遣人員報(bào)名表》

3、《基本情況匯總表》

更對(duì)醫(yī)療衛(wèi)生招聘信息,請(qǐng)關(guān)注醫(yī)學(xué)教育網(wǎng)!

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