新冠肺炎疫情期間，最辛苦的就是醫(yī)療工作從業(yè)者了，很多人也有志于或即將成為醫(yī)療工作從業(yè)者，醫(yī)學(xué)教育網(wǎng)為大家搜集整理了全國(guó)各地醫(yī)療招聘信息：太原市中醫(yī)醫(yī)院2022年招聘編外聘用制工作人員27名，詳情如下，希望能夠幫助到大家！

報(bào)名時(shí)間：2022年6月22日至6月28日（周六日除外）

一、招聘原則

堅(jiān)持德才兼?zhèn)?、以德為先的用人?biāo)準(zhǔn)，遵循公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則。

二、招聘崗位及要求

三、招聘條件

（一）基本條件：

1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；

2、遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律；

3、具有良好的品行；

4、適應(yīng)崗位要求的身體、心理?xiàng)l件，身體健康；

5、具備我院招聘崗位的專業(yè)要求、學(xué)歷學(xué)位要求、年齡要求及其他要求。

（二）有下列情形之一的不得報(bào)考

1、因犯罪受過刑事處罰的；

2、受行政開除處分未滿5年或其它行政處分正在處分期內(nèi)的；

3、近3年內(nèi)，在國(guó)家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位招錄（聘）考試、體檢或考察中存在違紀(jì)行為的；

4、因涉嫌違法違紀(jì)正在接受審計(jì)、紀(jì)律審查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未終結(jié)的；

5、有失信記錄、治安刑事處罰記錄，受過黨（團(tuán)）紀(jì)律處分的人員，不得報(bào)考；

6、聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的；

7、法律、法規(guī)和規(guī)章規(guī)定不宜報(bào)名的其它情形。

四、招聘程序

（一）公布崗位

通過太原市中醫(yī)醫(yī)院微信公眾號(hào)等方式公布崗位信息。

（二）報(bào)名及資格審查

1、報(bào)名時(shí)間：2022年6月22日至6月28日（周六日除外） (上午9:00-11:30,下午3:00-5:30)；

2、報(bào)名方式：采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名；

3、報(bào)名地點(diǎn)：太原市杏花嶺區(qū)壩陵南街2號(hào)太原市中醫(yī)醫(yī)院人事科；

4、聯(lián)系電話：0351-5678561，聯(lián)系人：王老師,殷老師

5、報(bào)名攜帶材料：

（1）本人二代身份證原件及復(fù)印件、學(xué)歷學(xué)位原件及復(fù)印件、《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》、擬報(bào)考崗位要求的資格證書原件及復(fù)印件；

（2）本人近期一寸紅底免冠照片一張。

6、醫(yī)院人事科和監(jiān)察室對(duì)報(bào)名材料進(jìn)行審核，符合條件者將采用電話通知的方式通知本人。資料保密，恕不退還。

（三）筆試和面試 

1、筆試按照百分制計(jì)分，最低得分不得低于65分，低于65分直接淘汰。如不夠1:3開考比例，可以根據(jù)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組討論，降低報(bào)名筆試比例，筆試成績(jī)低于65分，不得參加面試。

2、面試按照百分制計(jì)分，最低得分不得低于70分。低于70分直接淘汰。按擬招聘崗位人數(shù)1:3的比例從高分到低分確定參加面試的人員，如有并列，并列人員一并進(jìn)入面試。如不夠1:3面試比例，可以根據(jù)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組討論，降低面試比例。

3、總成績(jī)：總成績(jī)=筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%，按照排名順序確定擬聘用人員。 

（四）體檢和考察

1、體檢：面試通過人員統(tǒng)一在我院進(jìn)行健康體檢，費(fèi)用由考生自理。體檢合格者進(jìn)行考察。

2、考察：主要考察擬錄用人員政治思想、道德品質(zhì)和現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)，并對(duì)其學(xué)歷、學(xué)位、資質(zhì)等報(bào)名信息進(jìn)行復(fù)核。對(duì)于提供虛假信息的人員，一律取消錄用資格。

（五）公示

根據(jù)考試總成績(jī)和體檢、考察結(jié)果，確定擬聘用人員名單，在醫(yī)院微信公眾號(hào)進(jìn)行公示，擬聘用人員名單公示時(shí)間為5個(gè)工作日。公示期間，對(duì)群眾反映的問題認(rèn)真調(diào)查落實(shí)，不符合招聘條件者，取消其錄用資格。 

（六）聘用審批和備案

根據(jù)公示情況及體檢結(jié)果確定擬聘用人員。經(jīng)院黨委會(huì)研究同意后辦理入職手續(xù)，經(jīng)過崗前培訓(xùn)后正式入職。根據(jù)太原市衛(wèi)健委文件要求，試用期滿，考核合格后在太原市衛(wèi)健委進(jìn)行備案管理。考核不合格者，取消其聘用資格。

以上招聘程序太原市中醫(yī)醫(yī)院紀(jì)檢監(jiān)察部門全程參與。

五、其他相關(guān)要求

（一）參加本次招聘的所有工作人員必須嚴(yán)格遵守有關(guān)規(guī)定和紀(jì)律，做到公平、公正。

（二）各參考人員提供的所有資料及證明材料都必須真實(shí)準(zhǔn)確，如有弄虛作假行為，立即取消聘用資格。

淡薄寧?kù)o無(wú)怨無(wú)悔，以救死扶傷為己任，用真心，愛心，同情心呵護(hù)每一位患者。這是每一位醫(yī)療工作者的心聲和使命，以上醫(yī)學(xué)教育網(wǎng)發(fā)布的公告“太原市中醫(yī)醫(yī)院2022年招聘編外聘用制工作人員27名”，希望能夠幫助您找到合適的崗位，早日發(fā)揮自己的力量！