能夠找到一家好的醫(yī)院或是好的醫(yī)療工作單位是很多醫(yī)學(xué)生的心愿，既有保障，又體面，為了幫助各位醫(yī)學(xué)生，醫(yī)學(xué)教育網(wǎng)整理發(fā)布了如下招聘公告：四川2020年宜賓江安縣事業(yè)單位招聘22名醫(yī)療工作人員啦，希望能幫助小伙伴們完成自己的心愿，找到心儀的工作單位！

報(bào)名截止時(shí)間：10月31日

一、引才崗位

本次公開(kāi)引才22名，其中：縣食品檢驗(yàn)檢測(cè)中心1名、縣基層文化旅游服務(wù)中心1名、縣不動(dòng)產(chǎn)登記中心1名、縣人民醫(yī)院4名、縣中醫(yī)醫(yī)院3名、江安中學(xué)校8名、江安縣職業(yè)技術(shù)學(xué)校4名，均為事業(yè)單位人員編制，具體崗位詳見(jiàn)附件。

二、引才對(duì)象范圍及基本條件

（一）引才的對(duì)象范圍

此次引才面向所有符合本公告及相關(guān)崗位條件要求的社會(huì)在職、非在職人員。報(bào)考人員必須在現(xiàn)場(chǎng)資格審查前取得崗位條件要求的國(guó)家承認(rèn)學(xué)歷的畢業(yè)證、學(xué)位證及其他資格證，未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)取得的，不予進(jìn)入下一步招聘環(huán)節(jié)，責(zé)任自負(fù)。

留學(xué)回國(guó)人員須通過(guò)國(guó)家教育部留學(xué)服務(wù)中心國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證。

（二）基本條件

1.報(bào)考者應(yīng)同時(shí)具備的條件：

（1）具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；

（2）熱愛(ài)社會(huì)主義祖國(guó)，擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨，遵紀(jì)守法，品行端正，有良好的職業(yè)道德，愛(ài)崗敬業(yè)，事業(yè)心和責(zé)任感強(qiáng)；

（3）身體健康，體檢合格，能正常履行引進(jìn)崗位職責(zé)；

（4）具備本公告及引才崗位要求的條件和資格（詳見(jiàn)附件《江安縣事業(yè)單位2020年引進(jìn)高層次和緊缺急需專(zhuān)業(yè)人才崗位情況表》，以下簡(jiǎn)稱(chēng)《崗位表》）。其中，報(bào)考者本人有效學(xué)位證上的學(xué)位，應(yīng)與擬報(bào)考崗位的“學(xué)位”資格要求相符；報(bào)考者本人有效的畢業(yè)證所載學(xué)歷和所獲專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)，應(yīng)與擬報(bào)考崗位的“學(xué)歷”和“專(zhuān)業(yè)條件要求”分別相符；凡崗位所需的職稱(chēng)、職（執(zhí)）業(yè)資格等各種證書(shū)、證明必須是國(guó)家相關(guān)行政主管部門(mén)認(rèn)可的。以上條件不符者，請(qǐng)勿報(bào)考，否則取消報(bào)考或聘用資格，責(zé)任由報(bào)考者自負(fù)。

年齡、工作經(jīng)歷等計(jì)算截止日期為此次引進(jìn)報(bào)名的第一日。

2.有下列情況之一者，不得報(bào)考：

（1）曾受過(guò)各類(lèi)刑事處罰的人員；

（2）曾被開(kāi)除公職的人員；

（3）正在接受司法機(jī)關(guān)立案?jìng)刹榛蚣o(jì)委監(jiān)委機(jī)關(guān)立案調(diào)查的；

（4）受到誡勉、組織處理或者黨紀(jì)政務(wù)處分影響期未滿或者期滿影響使用的；

（5）尚處于最低服務(wù)期（含試用期）內(nèi)的新錄用公務(wù)員；

（6）現(xiàn)役軍人；

（7）按照《中共中央辦公廳  國(guó)務(wù)院辦公廳關(guān)于加快推進(jìn)失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機(jī)制建設(shè)的意見(jiàn)》規(guī)定，由人民法院通過(guò)司法程序認(rèn)定的失信被執(zhí)行人；

（8）江安縣內(nèi)機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編工作人員；

（9）有違反相關(guān)規(guī)定不適宜報(bào)考事業(yè)單位的人員。

三、報(bào)名

報(bào)名時(shí)間：2020年10月16日9:00至10月31日17:00。

報(bào)名方式：本次人才引進(jìn)采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名的方式進(jìn)行，報(bào)名網(wǎng)址：。

（一）選擇崗位。報(bào)考者請(qǐng)認(rèn)真閱讀本公告，詳細(xì)了解引才對(duì)象、范圍、條件以及有關(guān)政策規(guī)定和有關(guān)注意事項(xiàng)等內(nèi)容，根據(jù)自身情況選擇完全符合報(bào)考條件的一個(gè)崗位報(bào)名，每個(gè)報(bào)考者在本批次引才中限報(bào)一個(gè)崗位。

（二）填報(bào)信息和上傳照片。報(bào)考者訪問(wèn)公告提供的報(bào)名網(wǎng)址按網(wǎng)絡(luò)提示要求用本人有效身份證通過(guò)注冊(cè)并登錄后找到本次招聘報(bào)名頁(yè)面，準(zhǔn)確、如實(shí)填寫(xiě)《江安縣事業(yè)單位2020年引進(jìn)高層次和緊缺急需專(zhuān)業(yè)人才報(bào)名信息表》的各項(xiàng)信息，同時(shí)上傳JPG格式（50KB以下）本人近期免冠正面證件照。報(bào)考人員應(yīng)認(rèn)真核對(duì)提交的信息，確保無(wú)誤。報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。

四、資格審查

（一）網(wǎng)絡(luò)資格初審。網(wǎng)上資格初審僅審查報(bào)考者填報(bào)的報(bào)考信息是否符合崗位條件，不對(duì)報(bào)考信息的真實(shí)性進(jìn)行審核。報(bào)考者最終是否符合所報(bào)崗位條件要求由現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審、考察中的復(fù)核和組織人社部門(mén)審核確認(rèn)的結(jié)果最終確定。考生應(yīng)根據(jù)自身實(shí)際，對(duì)照公告和所報(bào)考崗位的具體要求報(bào)考。否則，所造成的一切損失由報(bào)考者自行承擔(dān)。

網(wǎng)絡(luò)資格初審合格者，按網(wǎng)絡(luò)提示打印《江安縣事業(yè)單位2020年引進(jìn)高層次和緊缺急需專(zhuān)業(yè)人才報(bào)名信息表》1份，供現(xiàn)場(chǎng)資格審查時(shí)使用。

在引才的任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)考者不符合報(bào)考條件、弄虛作假、違反回避制度或多崗位報(bào)考等情形，取消招聘資格。

（二）現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審

1.現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審時(shí)間地點(diǎn)另行公告通知，不電話通知，請(qǐng)考生關(guān)注報(bào)名網(wǎng)站或三江人才網(wǎng)、宜賓人事考試網(wǎng)，如因考生未關(guān)注上述網(wǎng)站公告未按時(shí)到現(xiàn)場(chǎng)參加資格復(fù)審的，視為自動(dòng)棄權(quán)，一切責(zé)任由考生自行承擔(dān)。

2.現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審所需材料：

網(wǎng)絡(luò)資格初審合格者，按照規(guī)定的時(shí)間帶上以下材料到指定地點(diǎn)辦理面試資格審查手續(xù)：

1.《報(bào)名信息表》1份并按要求張貼近期2寸免冠證件照片；

2.身份證原件和復(fù)印件1份；

3.有效的學(xué)位證（有學(xué)位要求的）、畢業(yè)證原件和復(fù)印件1 份；

4.在職人員應(yīng)提供原單位及其主管部門(mén)出具的同意報(bào)考書(shū)面證明材料；

5.其他與報(bào)考資格相關(guān)的資格證原件及復(fù)印件1份；

不能按要求提供上述證件和證明相關(guān)材料以及未按時(shí)參加現(xiàn)場(chǎng)資格審查的，視為自動(dòng)放棄其面試資格。在現(xiàn)場(chǎng)資格審查過(guò)程中，因考生自動(dòng)放棄或資格審查不合格出現(xiàn)的缺額，按筆試成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)一次。

現(xiàn)場(chǎng)資格審查合格者，發(fā)給其面試通知書(shū)。

五、考試

各崗位具體的考試形式詳見(jiàn)《崗位表》。

（一）面試主要形式及范圍

1.專(zhuān)業(yè)技能面試：非教育衛(wèi)生崗位專(zhuān)業(yè)技能面試按照結(jié)構(gòu)化面試形式進(jìn)行專(zhuān)業(yè)技能考評(píng)，主要包括意愿素質(zhì)(動(dòng)機(jī)愿望、職業(yè)責(zé)任感、敬業(yè)精神、競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)、興趣愛(ài)好等)、智能素質(zhì)（應(yīng)變能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、綜合分析能力、邏輯思維能力、業(yè)務(wù)能力、創(chuàng)新能力、組織管理能力、人際協(xié)調(diào)能力等）、人格素質(zhì)（舉止儀表、性格氣質(zhì)等）和知識(shí)素質(zhì)（綜合知識(shí)、專(zhuān)業(yè)知識(shí)等）等方面；衛(wèi)生崗位主要考評(píng)醫(yī)務(wù)人員應(yīng)具備的診斷、治療基本操作技能和臨床急診、急救技術(shù)的熟練掌握程度，考評(píng)醫(yī)務(wù)人員的臨床思維應(yīng)變能力，特別是掌握的理論知識(shí)和臨床實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)相結(jié)合的思維判斷能力，考評(píng)醫(yī)務(wù)人員基本技能的規(guī)范化操作程度。

2.教育崗位：主要考評(píng)對(duì)教學(xué)內(nèi)容的處理、課堂教學(xué)的組織、教學(xué)手段的應(yīng)用，以及教態(tài)和學(xué)生學(xué)習(xí)興趣調(diào)動(dòng)的能力、教育教學(xué)思路清晰程度、教育教學(xué)基本規(guī)律、教育教學(xué)方法的應(yīng)用等。

面試具體時(shí)間地點(diǎn)詳見(jiàn)《面試通知書(shū)》，面試成績(jī)總分為100分。

（二）考試成績(jī)

考試成績(jī)＝面試成績(jī)。

面試成績(jī)滿分為100分，保留到小數(shù)點(diǎn)后3位，面試成績(jī)低于70分的不得進(jìn)入下一步環(huán)節(jié)。

報(bào)考者的面試成績(jī)將于面試當(dāng)天當(dāng)場(chǎng)公布并由報(bào)考者本人簽字確認(rèn)。面試考核工作結(jié)束后的3個(gè)工作日內(nèi)，在宜賓人事考試網(wǎng)、中國(guó)三江人才網(wǎng)和江安人事考試網(wǎng)上公告考試成績(jī)及排名。

六、體檢

（一）體檢人員確定

根據(jù)引才名額，按照各崗位考試成績(jī)從高分到低分依次等額確定體檢人員。其中考試成績(jī)相同的，則加試確定進(jìn)入體檢人員。

（二）體檢標(biāo)準(zhǔn)

1.體檢在二級(jí)甲等及以上綜合醫(yī)院進(jìn)行。

2.體檢標(biāo)準(zhǔn)參照人力資源社會(huì)保障部、國(guó)家衛(wèi)生計(jì)生委、國(guó)家公務(wù)員局《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）〉有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號(hào)）等相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。國(guó)家和省另有規(guī)定的，從其規(guī)定?？忌鷮?duì)非當(dāng)日、非當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢的體檢項(xiàng)目結(jié)果有疑問(wèn)的，可在接到體檢結(jié)論通知之日起3日內(nèi)提出復(fù)檢申請(qǐng)，逾期不申請(qǐng)復(fù)檢的視為自動(dòng)放棄。復(fù)檢只進(jìn)行一次，只復(fù)檢對(duì)體檢結(jié)論有影響的項(xiàng)目。復(fù)檢到除原體檢醫(yī)院以外的二級(jí)甲等及以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。

3.懷孕考生參加體檢按國(guó)家公務(wù)員局《關(guān)于對(duì)懷孕考生參加體檢有關(guān)問(wèn)題的復(fù)函》（國(guó)公考錄函〔2009〕07號(hào)）執(zhí)行。

4.未按規(guī)定時(shí)間到指定地點(diǎn)參加體檢以及未完成規(guī)定項(xiàng)目體檢的考生，視為自動(dòng)放棄。

5.因體檢不合格或自動(dòng)放棄出現(xiàn)的缺額，引才單位可根據(jù)空缺名額，經(jīng)其上級(jí)主管部門(mén)審核并報(bào)同級(jí)政府人社部門(mén)同意后，按照考試成績(jī)依次等額遞補(bǔ)一次。

七、考核

考核由引才單位及上級(jí)主管部門(mén)按照《宜賓市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員聘用考核暫行辦法》（宜人發(fā)〔2010〕14號(hào)）進(jìn)行綜合考核，并對(duì)其與報(bào)考相關(guān)的人事檔案等材料的真實(shí)有效性和報(bào)考資格進(jìn)行核實(shí)確認(rèn)。因考核不合格或自動(dòng)放棄出現(xiàn)的缺額，引才單位可根據(jù)空缺名額，經(jīng)其上級(jí)主管部門(mén)審核并報(bào)同級(jí)政府人社部門(mén)同意后，按照考試成績(jī)依次等額遞補(bǔ)一次。

八、待遇和管理

（一）按《江安縣人才引才激勵(lì)政策十條》享受江安縣人才引進(jìn)政策。

（二）享受安家補(bǔ)助和崗位激勵(lì)獎(jiǎng)。全日制博士研究生或緊缺急需專(zhuān)業(yè)且具有正高級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)的人才，給予一次性安家補(bǔ)助20萬(wàn)元，10年內(nèi)每月享受人才崗位激勵(lì)獎(jiǎng)2000元；緊缺急需專(zhuān)業(yè)的全日制碩士研究生或緊缺急需專(zhuān)業(yè)且具有副高級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)的人才，給予一次性安家補(bǔ)助8萬(wàn)元，10年內(nèi)每月享受優(yōu)秀人才崗位激勵(lì)獎(jiǎng)1000元；非緊缺急需專(zhuān)業(yè)的全日制碩士研究生，給予一次性安家補(bǔ)助5萬(wàn)元，10年內(nèi)每月享受優(yōu)秀人才崗位激勵(lì)獎(jiǎng)500元。

聘用當(dāng)年，安家補(bǔ)助和10年崗位激勵(lì)獎(jiǎng)合并計(jì)算，一次性發(fā)放。

考核招聘到江安縣人民醫(yī)院、江安縣中醫(yī)醫(yī)院的人才，另外可享受用人單位的人才政策。

（三）在江安未購(gòu)房的，可申請(qǐng)入住人才公寓。

（四）配偶愿意來(lái)江安工作的，由組織、人社部門(mén)和用人單位共同協(xié)助解決配偶調(diào)動(dòng)，協(xié)調(diào)解決落戶及子女入學(xué)等問(wèn)題。

（五）在江安縣最低服務(wù)年限為5周年，基本違約金5萬(wàn)元。未滿5周年辭聘解聘調(diào)離江安縣的，須承擔(dān)違約責(zé)任，并退還安家補(bǔ)助。

附件： 2020年江安縣事業(yè)單位引進(jìn)高層次和緊缺急需專(zhuān)業(yè)人才崗位情況表

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