為進一步加強我區(qū)衛(wèi)生健康系統(tǒng)人才隊伍建設(shè)，改善人才隊伍結(jié)構(gòu)，提高服務(wù)能力，促進衛(wèi)生健康事業(yè)可持續(xù)發(fā)展。經(jīng)區(qū)政府常務(wù)會議同意，面向社會公開引進緊缺專業(yè)技術(shù)人員?，F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

一、招聘原則

（一）堅持面向社會、公開招聘。

（二）堅持考試考察、擇優(yōu)聘用。

（三）堅持統(tǒng)一組織、分工負責。

二、招聘崗位及條件

此次共引進126名專業(yè)技術(shù)人才。具體崗位及條件見《蜀山區(qū)衛(wèi)健委2023年度公開引進緊缺專業(yè)技術(shù)人才崗位表》（見附件）。

（一）招聘對象為國家承認學(xué)歷的大學(xué)本科及以上畢業(yè)生以及符合招聘崗位條件的人員，且必須符合以下條件：

1.具有中華人民共和國國籍；

2.遵守憲法和法律；

3.具有良好的品行；

4.崗位所需的專業(yè)或技能條件；

5.適應(yīng)崗位要求的身體條件；

6.崗位所需的其他條件。

（二）公開招聘人員崗位表中的“30周歲及以下”為“1992年11月21日（含）以后出生”（其他涉及年齡計算的依此類推）；工作經(jīng)歷要求，截止時間為2023年12月31日。因工作單位變化而中斷時間的，其在不同單位工作的時間可以累計計算。在校學(xué)生在讀期間參加勤工儉學(xué)、實習(xí)等不視為工作經(jīng)歷。

（三）崗位條件和要求中“專業(yè)”主要依據(jù)國家教育部2012年公布的《普通高等學(xué)校本科專業(yè)目錄》等專業(yè)（學(xué)科）指導(dǎo)目錄設(shè)置。

考生所學(xué)專業(yè)以畢業(yè)證書專業(yè)為準，不可以憑專業(yè)（學(xué)業(yè)）證書、結(jié)業(yè)證書、輔修證書、畢業(yè)證書上的輔修專業(yè)報考。畢業(yè)證書上專業(yè)后面帶括號，只能代表所學(xué)內(nèi)容有所涉及，不能認定為專業(yè)（教育部公布的“專業(yè)指導(dǎo)目錄”中自帶括號的除外），考生只能以括號以外的專業(yè)名稱報考相符合的崗位。

考生須嚴格按照招聘崗位要求的專業(yè)填報，如考生所學(xué)專業(yè)在教育部公布的專業(yè)（學(xué)科）指導(dǎo)目錄中未出現(xiàn)，且招聘崗位專業(yè)要求為“XX類”或“一級學(xué)科”及類似情形的，由培養(yǎng)單位提供該專業(yè)人才培養(yǎng)方案和教學(xué)大綱，并證明其相關(guān)性。

崗位條件和要求中“本科及以上”指具有本科及以上學(xué)歷的人員；

香港、澳門大學(xué)學(xué)歷，須經(jīng)國家教育行政主管部門認可；國外學(xué)歷，要經(jīng)國家教育部相關(guān)部門學(xué)歷認證；上述人員同時須符合公告規(guī)定及崗位要求的報考資格條件。

有下列情形之一的人員，不得報考：

1.不符合招聘崗位條件要求的人員；

2.在讀的全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生；

3.現(xiàn)役軍人；

4.在各級各類事業(yè)單位公開招聘中被認定有舞弊等嚴重違紀行為的人員；

5.曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員；

6.按照國家、省有關(guān)規(guī)定，尚在最低服務(wù)年限內(nèi)的機關(guān)、事業(yè)單位正式在編工作人員；

7.法律規(guī)定不得參加報考的其他情形人員。

三、招聘程序

招聘程序為：網(wǎng)上報名、資格初審、筆試（部分崗位）、資格復(fù)審、面試、體檢和考察、確定擬聘人員、公示和聘用。

（一）網(wǎng)上報名

1.報考人員登陸網(wǎng)上報名服務(wù)平臺（http://ahexam.cn）報名，填報報名信息前須簽署“誠信承諾書”。統(tǒng)一報名時間為2023年11月21日9：00至11月27日16：00，逾期不再報名。報考人員所填信息必須真實無誤。凡因弄虛作假或雖通過資格審查但實際與報考條件規(guī)定不符的，一經(jīng)查實，即取消考試、錄聘資格。

（二）資格初審

1、網(wǎng)上報名階段由蜀山區(qū)衛(wèi)健委對報名人員提供的相關(guān)資料進行資格審查，考生必須于個人報名24小時后至11月29日16：00登錄網(wǎng)上報名服務(wù)平臺查詢是否通過資格初審。

2、引進崗位資格初審合格人數(shù)大于引進計劃數(shù)的，該崗位方可開考。若崗位資格初審合格人數(shù)少于或等于崗位計劃數(shù)時，則按照“合格人數(shù)-1”的原則重新確定崗位計劃數(shù)。如崗位被取消，報考被取消崗位的考生可改報其他崗位，改報考生需書面提交改報崗位申請，傳真至0551-65504459，改報時間為11月30日9：00至11：00，逾期視為自動放棄。

3、資格初審和改報結(jié)束后，如某崗位招聘計劃數(shù)與該崗位資格初審合格人數(shù)之比超過1：3，則該崗位增加筆試環(huán)節(jié)；招聘計劃數(shù)與崗位資格初審合格人數(shù)之比不足或等于1：3的崗位，初審合格人員直接進入資格復(fù)審環(huán)節(jié)。

（三）筆試

增加筆試環(huán)節(jié)崗位的考生須在12月1日至12月2日登錄網(wǎng)上報名服務(wù)平臺，按規(guī)定繳納筆試費用，逾期視為自動放棄報考。

筆試事項另行通知。請報考人員持續(xù)關(guān)注網(wǎng)上報名服務(wù)平臺發(fā)布的相關(guān)通知。筆試成績不計入總分，只作為確認進入下一環(huán)節(jié)的篩選方式。

增加筆試的崗位，筆試結(jié)束后，根據(jù)崗位計劃數(shù)按照1:3的比例從高分到低分確定進入資格復(fù)審環(huán)節(jié)人員。最后一名如有多名考生筆試成績相同，一并進入資格復(fù)審環(huán)節(jié)。

（四）資格復(fù)審

面試入圍人員在面試前應(yīng)進行資格復(fù)審，資格復(fù)審工作由招聘單位主管部門負責。資格復(fù)審時，報考人員應(yīng)提供本人有效居民身份證、學(xué)歷（學(xué)位）證書、招聘崗位要求的相關(guān)證書（證件）及其他材料、報名資格審查表等材料的原件和復(fù)印件，到指定地點進行資格復(fù)審。

崗位條件要求工作經(jīng)歷的，需要提供勞動合同（或聘用合同）、個人社會保險繳納明細及單位出具的工作證明等材料。

機關(guān)、事業(yè)單位在編正式工作人員還須按干部人事管理權(quán)限提供單位和主管部門同意報考的證明。

凡出現(xiàn)以下任一情況的，即為資格復(fù)審不合格，取消面試資格：與報考條件不符的；不能提供規(guī)定證件材料的；不能在規(guī)定時間接受資格復(fù)審的。由此出現(xiàn)人選缺額的，按筆試成績從高分到低分依次等額遞補，等額有效遞補一次。

資格復(fù)審合格的報考人員，繳納面試費用并領(lǐng)取通知書。

資格復(fù)審的時間、地點以蜀山區(qū)人民政府網(wǎng)公告為準。

（五）面試

考生攜帶面試通知書和本人有效身份證參加面試，因故不能按時參加面試的人員，取消其面試資格。所空名額不再遞補。

面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式，滿分100分，現(xiàn)場宣布面試成績。面試設(shè)定最低分數(shù)線60分，未達到最低分數(shù)線的考生，不予進入下一環(huán)節(jié)；招聘崗位實際參加面試人員等于或少于崗位招聘計劃數(shù)，該崗位的考生面試成績須達到當天本考場參加面試考生的面試成績平均分方可進入下一環(huán)節(jié)。

面試時間、地點以《面試通知書》為準。

（六）體檢和考察

1.根據(jù)招聘計劃數(shù)和報考人員的面試成績，從高分到低分，按1：1的比例等額確定進入體檢、考察人員（如最終成績相同，以優(yōu)先條件、筆試成績（若有）高低優(yōu)先。若所有條件或者成績?nèi)肯嗤徊⑦M入體檢、考察階段，最終取舍結(jié)果由招聘單位依據(jù)體檢及考察結(jié)果綜合確定）。

2.體檢、考察工作由蜀山區(qū)人力資源和社會保障局牽頭，蜀山區(qū)衛(wèi)生和健康委員會負責組織實施。

3.體檢工作按照人力資源社會保障部、國家衛(wèi)生計生委、國家公務(wù)員局《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)和省委組織部、省人力資源和社會保障廳、省衛(wèi)生廳《關(guān)于進一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作的通知》（皖人社秘〔2013〕208號）等規(guī)定執(zhí)行。

體檢在三級甲等以上綜合性醫(yī)院進行。招聘單位主管部門負責紀檢工作的人員全程參與監(jiān)督。體檢工作結(jié)束后，由醫(yī)院出具“合格”或“不合格”的結(jié)論性意見。體檢費用由考生自理。

4.考察工作根據(jù)擬聘用崗位的要求，采取多種形式，全面了解掌握考察對象在政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀守法、廉潔自律、崗位匹配等方面的情況以及學(xué)習(xí)工作和報考期間的表現(xiàn)，同時要核實考察對象是否符合規(guī)定的報考資格條件，提供的報考信息和相關(guān)材料是否真實、準確，是否具有報考回避的情形等方面的情況。

根據(jù)《關(guān)于加快推進失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機制建設(shè)的實施意見》（皖辦發(fā)〔2017〕24號）等文件精神，考察結(jié)束時考察對象仍屬于失信被執(zhí)行人的，考察環(huán)節(jié)不予合格。

如擬聘用對象自動放棄體檢考察或體檢、考察不合格的，在同崗位考生中按面試成績從高分到低分依次等額有效遞補一次（若出現(xiàn)面試成績并列的，按照確定進入體檢、考察人員方式確定）。

（七）確定擬錄用人員

根據(jù)引進公告規(guī)定的要求和應(yīng)聘者的考試成績、體檢結(jié)果、考察情況，擇優(yōu)確定擬錄用人員。

四、錄用手續(xù)及有關(guān)待遇

（一）對公示無異議人員，由區(qū)衛(wèi)健委將有關(guān)材料報區(qū)人社局審核備案。

（二）本次引進人員實行勞動合同管理，薪酬參照招聘單位同類人員。用人單位與引進人員簽訂勞動合同，服務(wù)期限定為3年。錄用人員實行試用期6個月，試用期包括在勞動合同期限內(nèi)。試用期滿合格的，予以正式錄用；不合格的，取消錄用。合同期滿，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以續(xù)簽合同。經(jīng)考核不能勝任崗位者，期滿后不再簽訂勞動合同，終止勞動關(guān)系。

五、其它

（一）在體檢環(huán)節(jié)因孕待檢人員，應(yīng)在產(chǎn)后國家規(guī)定的產(chǎn)假結(jié)束之日前向用人單位主管部門提出補檢書面申請，逾期未申請視為自動放棄，不再遞補。

（二）除本公告另有說明，或者國家、省另有規(guī)定外，信息真實性以報名時的實際情況為準。資格審查貫穿公開招聘的全過程，凡發(fā)現(xiàn)報考者不符合報考條件的，隨時取消招聘資格。

（三）筆試費用45元/科，面試費用80元/人。

（四）咨詢電話：

1.報名咨詢：

合肥市蜀山區(qū)疾病預(yù)防控制中心：0551-65121772；

合肥市蜀山區(qū)婦女兒童保健中心：0551-65118935；

合肥市蜀山區(qū)衛(wèi)生健康委員會綜合執(zhí)法監(jiān)督所：0551-65117581；

合肥市蜀山區(qū)小廟鎮(zhèn)中心衛(wèi)生院：0551-68501626；

蜀山區(qū)五里墩街道社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心：0551-65584922

蜀山區(qū)南七街道社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心：0551-65770636；

蜀山區(qū)三里庵街道社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心：0551-65763911

蜀山區(qū)衛(wèi)生健康委員會：0551-65121052；

2.考務(wù)咨詢：

蜀山區(qū)人力資源和社會保障局：0551-65504469

3.監(jiān)督電話：0551-65133298

4.繳費及報名平臺技術(shù)故障處理：0551-62891910

上述咨詢服務(wù)和監(jiān)督電話于正常辦公時間使用。

（五）查詢網(wǎng)站：

蜀山區(qū)人民政府網(wǎng)（https://www.hfss.gov.cn/gsgg/index.html）、網(wǎng)上報名服務(wù)平臺（http://ahexam.cn）。

附件： 蜀山區(qū)衛(wèi)健委2023年度公開引進緊缺專業(yè)技術(shù)人才崗位表.xls

合肥市蜀山區(qū)人力資源和社會保障局

蜀山區(qū)衛(wèi)生健康委員會

2023年11月14日