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云南省保山市隆陽區(qū)潞江鎮(zhèn)中心衛(wèi)生院2022年招聘編外人員27人

為滿足醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展需要,按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)原則,“云南省保山市隆陽區(qū)潞江鎮(zhèn)中心衛(wèi)生院2022年招聘編外人員27人”的公告正式發(fā)布啦!關(guān)注著醫(yī)療招聘的小伙伴,一定不要錯過呀!事不宜遲,接下來就和小編一起來看看具體崗位和招聘相關(guān)事宜吧~

報名時間:公告發(fā)布之日起至2022年4月22日24:00止

一、招聘原則

(一)堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則。

(二)堅持“自主招聘、雙向選擇”的原則。

二、招聘崗位

詳見附件1。

三、招聘條件

(一)擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),熱愛社會主義;遵紀守法,品行端正,具有良好的職業(yè)道德和全心全意為人民服務(wù)的思想;

(二)具有招聘崗位所需的學(xué)歷專業(yè)、任職資格條件和履行崗位職責的實際工作能力,其中護理專業(yè)必須取得護士執(zhí)業(yè)資格(其中2022年畢業(yè)生須參加2022年護士執(zhí)業(yè)資格考試并成績合格);

(三)年齡35周歲及以下,有特殊專長的人才經(jīng)主管部門批準,可適當放寬年齡條件(年齡計算截止時間為:報名開始當天);

(四)身體健康,能勝任招聘崗位的工作;

(五)凡是涉嫌違法違紀的、正在接受審查尚未做出結(jié)論的、或有其它不符合事業(yè)單位及醫(yī)療機構(gòu)招聘條件的人員,不得報名。

四、招聘程序

(一)報名

1.報名時間:公告發(fā)布之日起至2022年4月22日24:00止。

2.報名方式:本次招聘采取網(wǎng)絡(luò)報名的方式。由應(yīng)聘人員按招聘公告要求將報名材料發(fā)送至指定郵箱進行報名,每位應(yīng)聘人員只能選擇一個崗位報名,報名材料按材料清單順序掃描為PDF格式匯總為同一文檔(PDF文件命名格式為:姓名+報考崗位)后發(fā)送到指定郵箱,未按要求格式提交材料產(chǎn)生的后果應(yīng)聘者個人承擔。

報名郵箱:402590700@qq.com

聯(lián)系人及方式:李老師 張老師 0875—2810909

3.材料清單及順序

報名表(見附件2)、身份證、畢業(yè)證(2022年畢業(yè)生提供學(xué)籍證明)、學(xué)位證、《高校畢業(yè)生就業(yè)推薦表》、個人簡歷(應(yīng)含個人基本信息、學(xué)習工作經(jīng)歷、獲獎情況、其他學(xué)習活動經(jīng)歷(黨組織、團組織、班干部、學(xué)生會、社團等))、資格證和執(zhí)業(yè)證書等崗位要求其他相關(guān)材料。

4.報名要求

應(yīng)聘者按照招聘公告要求,在規(guī)定時間內(nèi)進行。報名與面試時使用的身份證必須一致。報名時,應(yīng)聘人員要按要求如實填報并提供有關(guān)信息和材料,填報信息不實的,按弄虛作假或以其他不正當手段獲取面試資格的,取消面試資格;應(yīng)聘人員同時報名多個崗位的,取消面試資格。

(二)資格審查

由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組對照崗位條件對應(yīng)聘人員進行資格審查,通過資格審查人員方可進入后續(xù)招聘程序。

(三)筆試

1.筆試形式及內(nèi)容。筆試采取集中閉卷的形式進行,考試內(nèi)容包括公共基礎(chǔ)知識、醫(yī)德醫(yī)風、職業(yè)道德素養(yǎng)等方面內(nèi)容,滿分100分。

2.筆試時間和地點:另行通知。

根據(jù)筆試成績,按招聘崗位人數(shù)和報名人數(shù)1:2的比例從高到低的順序確定面試人員,達不到比例的按實際報名人數(shù)進行面試。

(四)面試

1.面試形式:采用結(jié)構(gòu)化面試方式。同一崗位使用同一套題,實行量化打分,面試成績按100分計算,75及以上為合格,面試結(jié)束后統(tǒng)一宣布成績。

2.面試時間和地點:另行通知。

(五)確定考察對象

按照筆試和面試綜合成績(筆試*50%+面試*50%)從高分到低分確定考察對象。

五、體檢和考察

1.體檢標準參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》及相關(guān)規(guī)定執(zhí)行,體檢不合格者,不予聘用,體檢費用自理。

2.考察主要是根據(jù)崗位要求,由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組對體檢合格人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績等方面的情況進行考察。若出現(xiàn)考察不合格的,從報考該崗位的人員中按綜合成績從高到低依次遞補。

六、公示聘用

經(jīng)體檢、考察均合格人員,確定為擬聘用人員,并在保山市隆陽區(qū)潞江鎮(zhèn)中心衛(wèi)生院微信公眾號公示。公示期為7個工作日。公示期滿,對擬聘用人員沒有異議或反映有問題經(jīng)查實不影響聘用的,單位按規(guī)定程序辦理聘用手續(xù)。

七、人員遞補

因下列情形導(dǎo)致擬聘崗位出現(xiàn)空缺的,按照綜合成績(筆試+面試)從高到低順序依次遞補一次:

(一)應(yīng)聘人員體檢或者考察不合格的;

(二)擬聘人員公示結(jié)果影響聘用的;

(三)擬聘人員放棄聘用的;

(四)未在規(guī)定時間內(nèi)報到的;

(五)導(dǎo)致擬聘崗位空缺的其他情形。

八、待遇

(一)在規(guī)定時間內(nèi)到人事科報到,一個月內(nèi)與隆陽區(qū)潞江鎮(zhèn)中心衛(wèi)生院簽訂勞動合同;

(二)試用期:被聘用者試用期根據(jù)具體崗位及勞動合同期限而定,試用期工資不低于隆陽區(qū)最低工資標準;

(三)轉(zhuǎn)正后:試用期滿經(jīng)考核合格的,予以轉(zhuǎn)正;不合格的,取消聘用。轉(zhuǎn)正后其待遇按隆陽區(qū)潞江鎮(zhèn)中心衛(wèi)生院編外人員相關(guān)規(guī)定執(zhí)行,購買相關(guān)社會保險及住房公積金。

九、紀律和要求

(一)對違反紀律和弄虛作假的應(yīng)聘者,取消招聘資格。

(二)堅持回避制度。工作人員與應(yīng)聘人員有直系血親關(guān)系、夫妻關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親以及近姻親關(guān)系的,實行回避。

(三)整個公開招聘工作做到全程信息公開、過程公開、結(jié)果公開,接受社會的監(jiān)督。

十、疫情防控工作要求

(一)應(yīng)聘者到隆陽區(qū)潞江鎮(zhèn)中心衛(wèi)生院(以下簡稱:衛(wèi)生院)參加筆試、面試等應(yīng)聘環(huán)節(jié)時,必須全程佩戴口罩,自覺配合體溫測量,接受“疫情防控行程卡”,(短信或行程卡、24小時內(nèi)行程卡截圖均可)和“云南健康碼”登記記錄(24小時內(nèi)截圖即可)查驗。

(二)體溫正常,且“云南健康碼”為綠碼人員,可正常參加相關(guān)招聘工作;若14天內(nèi)有高、中風險地區(qū)旅居史的人員,以及云南健康碼掃碼為黃碼人員,需持有效的核酸檢測陰性證明方可正常參加相關(guān)招聘工作;“云南健康碼”為紅碼人員,按規(guī)定進行隔離觀察,不得參加相關(guān)招聘工作。

(三)28天內(nèi)有境外旅居史的人員,需如實提交隔離醫(yī)學(xué)觀察證明,并持考試前48小時以內(nèi)有效的核酸檢測陰性證明方可參加招聘相關(guān)工作;

(四)如參加招聘環(huán)節(jié)當天有發(fā)熱(>37.3℃)或有呼吸道等相關(guān)癥狀人員,應(yīng)及時到定點醫(yī)院發(fā)熱門診就診。如應(yīng)聘人員堅持參加面試,屆時單獨進行安排,并于應(yīng)聘環(huán)節(jié)結(jié)束后及時到定點醫(yī)院發(fā)熱門診就診。

(五)疫情防控標準按屆時隆陽區(qū)疫情防控指揮部最新標準執(zhí)行。

咨詢電話:隆陽區(qū)潞江鎮(zhèn)中心衛(wèi)生院人事0875-2810909

監(jiān)督電話:隆陽區(qū)衛(wèi)生健康局人事股0875-3037080

隆陽區(qū)潞江鎮(zhèn)中心衛(wèi)生院0875-2810819

附件1.隆陽區(qū)潞江鎮(zhèn)中心衛(wèi)生院2022年公開招聘編外人員崗位設(shè)置表

附件2.隆陽區(qū)潞江鎮(zhèn)中心衛(wèi)生院2022年公開招聘編外合同制人員報名表

以上“云南省保山市隆陽區(qū)潞江鎮(zhèn)中心衛(wèi)生院2022年招聘編外人員27人”的相關(guān)內(nèi)容由醫(yī)學(xué)教育網(wǎng)整理,相了解更多醫(yī)療招聘及備考學(xué)習等相關(guān)信息,請進入醫(yī)學(xué)教育網(wǎng)!

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