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浙江省中醫(yī)院招聘特殊專業(yè)技術崗位52人啦(2020年4月)

2020-03-26 13:44 醫(yī)學教育網(wǎng)
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能夠找到一家好的醫(yī)院或是好的醫(yī)療工作單位是很多醫(yī)學生的心愿,既有保障,又體面,為了幫助各位醫(yī)學生,醫(yī)學教育網(wǎng)整理發(fā)布了如下招聘公告:浙江省中醫(yī)院招聘特殊專業(yè)技術崗位52人啦(2020年4月),希望能幫助小伙伴們完成自己的心愿,找到心儀的工作單位!

報名截止時間:2020年4月8日15:00

一、招聘單位

浙江省中醫(yī)院是一所集醫(yī)療、科研、教學、保健、康復為一體,中西醫(yī)各臨床科室門類齊全、具有鮮明中醫(yī)特色和中西醫(yī)醫(yī)療優(yōu)勢的現(xiàn)代化綜合性三級甲等醫(yī)院。始建于1931年,以“精誠合作成就卓越團隊,仁和濟世呵護人類健康”為核心價值觀,堅持“融匯中西醫(yī)學,貫通傳統(tǒng)現(xiàn)代”的辦院理念,實現(xiàn)了從小到大,由弱到強的升華,并成為了全國衛(wèi)生系統(tǒng)先進集體。醫(yī)院在崗職工近3000人,高級衛(wèi)技人員400余人,床位2060張,是國家中醫(yī)臨床研究基地和中醫(yī)區(qū)域診療中心、國家重大疑難疾病診療中心,醫(yī)院年門診250萬人次,出院7萬余人次,綜合實力在全國中醫(yī)院系統(tǒng)和全省醫(yī)療系統(tǒng)穩(wěn)居前十。

二、招聘崗位及條件

(一)招聘崗位

浙江省中醫(yī)院本次特殊專業(yè)技術崗位招聘52人,包括醫(yī)藥技類49人,護理人員3人。

招聘崗位經(jīng)本次限時集中報名、組織考試遴選并確定擬聘人員后,其中尚有空缺的專業(yè)技術崗位,納入下一輪浙江省省屬事業(yè)單位特殊專業(yè)技術崗位招聘目錄,在本年度內(nèi)繼續(xù)招聘,請保持關注。

(二)招聘對象、范圍

符合招聘崗位具體條件要求的人員,一般均可應聘。應屆畢業(yè)生、留學歸國人員應確保在參加資格復審時取得就讀高校核發(fā)的應屆畢業(yè)生就業(yè)推薦表或《留學回國人員證明》,對其學歷、學位證書的審查延后至報到時(原則上要求在2020年8月前)。

(三)招聘條件

應聘人員應符合《浙江省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》和招聘單位明確參照執(zhí)行的有關規(guī)定條件,以及招聘崗位具體要求。

招聘崗位、人數(shù)及具體要求詳見《浙江省中醫(yī)院2020年度特殊專業(yè)技術崗位招聘崗位表》(見附件)。

(四)招聘條件有關說明

1.專業(yè)。由招聘單位參考高校專業(yè)設置目錄自主認定。專業(yè)名稱不一致,但所學方向相同相近的,一般可接受應聘,并以單位審核意見為準。

2.工作經(jīng)歷。按勞動(聘用)合同或招聘單位認可的其他相關證明材料認定。時間按足年足月計算到報名截止時。

3.年齡。為方便資格審查,招聘崗位表中的年齡條件,如“年齡上限35周歲”專指1985年1月1日以后出生,其他依此類推,不特指確切年齡。具有副高級專業(yè)技術資格的人員或博士研究生年齡上限一般按45周歲掌握,具有正高級專業(yè)技術資格的人員一般按50周歲掌握;應屆畢業(yè)生年齡僅作參考。

4.優(yōu)先條件。招聘條件中明確優(yōu)先考慮具備崗位偏好條件人員的,一般在面試評價標準中反映相關偏好。符合偏好條件的報名人數(shù)較多的崗位,可能謝絕其他人員應聘。

三、招聘程序與辦法

(一)報名和資格初審

1.網(wǎng)上報名。應聘人員于公告之日起至2020年4月8日15:00期間,登陸浙江省中醫(yī)院公開招聘考試報名系統(tǒng)()注冊個人真實信息后,選擇單位和崗位進行報名。每位應聘人員限報一個崗位。僅注冊不報崗位視作報名無效。

2.資格初審。單位根據(jù)招聘崗位所需條件,在報名期間同步進行資格初審,并于2020年4月8日15:00前完成。期間,應聘人員可登陸報名系統(tǒng)查詢初審結果。未通過者可在規(guī)定報名時間內(nèi)再次報名并接受資格審查。

本次招聘崗位為緊缺崗位的,不設定最低開考比例。第一輪考試結束后未招滿崗位,還能繼續(xù)報名。

3.資格確認。通過資格審查的應聘人員需要通過網(wǎng)絡報名系統(tǒng)進行確認,確認截至時間為2020年4月10日12:00。未按期確認者,不視為具備完全的應聘資格。

(二)考試

本次崗位采取直接面試方式,面試包括初試和復試。各項面試成績均采用百分制,面試初試和復試成績各按50%計入面試成績。

1.資格復審

資格復審在面試前一天或當天進行,具體時間和安排在網(wǎng)上通知。應聘人員應按指定時間、地點參加資格復審,并提供身份證、學歷和學位證書(含就業(yè)推薦表或留學回國人員證明)等材料原件及復印件1份。招聘條件涉及職稱、職業(yè)資格的,另行提供相關證書原件及復印件;涉及工作經(jīng)歷條件的,提供勞動(聘用)合同和社保繳納記錄證明。

2.面試

面試分初試、復試兩輪進行,逐輪淘汰。面試時間初定2020年4月14日,復試時間初定2020年4月15日(具體安排另行網(wǎng)上通知)。

初試主要考查專業(yè)水平和履行崗位職責能力。初試后,各崗位根據(jù)本輪面試成績按1:3比例確定入圍復試人員。

復試主要考查應聘者綜合素質(zhì)、能力水平和與招聘崗位的匹配性。復試合格分數(shù)線為60分,低于該成績的人員不列入體檢、考核對象。

(三)體檢、考核

考試完畢,各崗位按照確定的辦法計算總成績,從高分到低分,按招聘人數(shù)等額確定體檢、考核對象。

崗位體檢參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》(修訂后)并按有關操作規(guī)程執(zhí)行。

考核參考浙江省公務員錄用考察工作的做法進行。其中應屆畢業(yè)生尚需安排在用人部門進行為期2-4周的實習,實習期考核同時作為考核重要組成部分。

(四)公示、聘用

經(jīng)體檢、考核均合格的人員,招聘單位確定為擬聘人員,并在網(wǎng)上公示7個工作日。公示期滿,對擬聘人員沒有異議或反映有問題經(jīng)查實不影響聘用的,招聘單位按規(guī)定辦理進人和聘用手續(xù)。

聘用人員納入事業(yè)編制員額管理,與招聘單位簽訂事業(yè)單位聘用合同,并按規(guī)定約定試用期。試用期滿后,考核合格者,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。

(五)其他

1.遞補。應聘者放棄或被取消入圍、聘用資格,或體檢、考核中出現(xiàn)不合格者,各崗位按考試成績從高分到低分依次進行遞補。

2.調(diào)劑。按招聘公告明確辦法核減招聘人數(shù)或取消招聘計劃的崗位,招聘單位完成其他崗位考試后,職責、資格條件相同或相近的同一批次其他崗位尚有可用人選的,經(jīng)研究并報上級有關部門批準,可以跨崗位調(diào)劑進入缺額崗位。

3.聘用人員必須在規(guī)定的時間內(nèi)報到。逾期不能報到的,或在職人員在醫(yī)院規(guī)定的時間內(nèi)與原單位協(xié)商不成,無法辦理人事關系轉(zhuǎn)移的,醫(yī)院不保留聘用資格。

附件:浙江省中醫(yī)院2020年度特殊專業(yè)技術崗位招聘崗位表.xls

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