住院醫(yī)師培訓規(guī)范已經(jīng)到了一年一度的考核階段，江西省人民醫(yī)院為了提高規(guī)培質(zhì)量，強化臨床技能，開展了年度考核，具體內(nèi)容如下：

江西省人民醫(yī)院于11月7日-21日對14、15級在內(nèi)的117名學員開展考核，考核分為理論考核和OSCE考核部分，理論考核使用考試系統(tǒng)，根據(jù)學員的不同輪轉(zhuǎn)情況隨機抽取試題進行考核；OSCE考核分為內(nèi)科組、外科組、婦產(chǎn)科組、醫(yī)技影像組，其中內(nèi)科組、外科組和婦產(chǎn)科統(tǒng)一組織考核，考核項目包括問診、查體、病例分析、技能操作、急診急救5個考站，每站考試時間10分鐘，醫(yī)技影像組除急診急救外的專科技能部分由各專業(yè)基地單獨組織考核。

本次年度考核通過為期一個月的準備，得到了各臨床科室的大力支持，來自20個科室的50余名考官參與了考核?？荚噯⒂昧嗽囘\行中的臨床技能培訓中心，通過OSCE考核系統(tǒng)進行全程視頻監(jiān)考，保證了考核的公平公正。考核結(jié)束后，學員普遍反饋與普通的技能操作考核相比，本次考核方式能夠較客觀全面地反映自身臨床能力，有助于促進理論知識和臨床技能的掌握。

通過年度考核，檢驗了學員現(xiàn)階段的專業(yè)理論水平、臨床技能和診療思維能力，鍛煉了考官隊伍，發(fā)現(xiàn)了考核工作中的不足，達到了考核目的。該院將認真總結(jié)經(jīng)驗，根據(jù)考官和考生的反饋建議，完善年度考核實施方案，優(yōu)化考核流程，進一步提升考核效果。

江西省人民醫(yī)院精益求精的醫(yī)學技能，專注培養(yǎng)新一代人才，做好加強我國醫(yī)療衛(wèi)生人才建設(shè)。