各設(shè)區(qū)市衛(wèi)生局：

　　為貫徹落實國家發(fā)改委、衛(wèi)生部等五部委《關(guān)于印發(fā)以全科醫(yī)生為重點的基層醫(yī)療衛(wèi)生隊伍建設(shè)規(guī)劃的通知》、衛(wèi)生部《關(guān)于開展基層醫(yī)療機構(gòu)全科醫(yī)生轉(zhuǎn)崗培訓工作的指導意見》，加快鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院全科醫(yī)生培養(yǎng)工作，現(xiàn)將2010年鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院全科醫(yī)生轉(zhuǎn)崗培訓計劃下達給你們，請遵照執(zhí)行。

　　一、培訓對象

　　鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院從事醫(yī)療工作的注冊執(zhí)業(yè)醫(yī)師。實行個人自愿和組織推薦相結(jié)合，選派想學、能學，有較扎實理論基礎(chǔ)和臨床診療技術(shù)、男50歲以下、女45歲以下的單位業(yè)務(wù)骨干。

　　二、培訓人數(shù)

　　全省200人（各設(shè)區(qū)市計劃詳見附表）。

　　三、培訓時間

　　按照衛(wèi)生部頒布的《基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)全科醫(yī)生轉(zhuǎn)崗培訓大綱》，培訓共12個月，理論培訓1個月，臨床科室輪轉(zhuǎn)10個月，社區(qū)實習1個月。

　　四、培訓地點

　　理論培訓集中在南昌大學繼續(xù)教育學院全科醫(yī)學教育理論培訓基地進行，臨床輪轉(zhuǎn)和社區(qū)實習由各設(shè)區(qū)市衛(wèi)生局安排在經(jīng)省衛(wèi)生廳批準的全科醫(yī)學臨床和社區(qū)培訓基地進行。

　　五、培訓內(nèi)容和方式

　　理論培訓為全科醫(yī)學及相關(guān)理論，臨床輪轉(zhuǎn)和社區(qū)實習按照按需、分程、個體化原則，以全科醫(yī)療崗位任務(wù)需求為導向，實行導師制（每名導師帶教2—3名），學員根據(jù)培訓大綱結(jié)合自己的培訓需求，本著“缺什么，補什么”的原則，在急診急救、內(nèi)科、外科、婦產(chǎn)科、兒科、傳染科等專業(yè)科室進行臨床實踐。培訓方式采取集中理論學習、導師帶教、個別面授、臨床觀摩、參與查房和病案討論等方式，增強培訓效果。

　　六、經(jīng)費補助標準和使用

　　中央財政培訓經(jīng)費補助標準每人8000元。按衛(wèi)生部培訓大綱要求，理論培訓階段補助1400元，臨床培訓階段6000元，社區(qū)實習階段補助600元。

　　經(jīng)費使用由省財政撥付各設(shè)區(qū)市，市財政根據(jù)國庫集中支付規(guī)定，市衛(wèi)生局按確定的計劃和經(jīng)費標準將理論培訓補助經(jīng)費和臨床輪轉(zhuǎn)補助經(jīng)費撥付臨床培訓基地、社區(qū)實習補助經(jīng)費撥付社區(qū)培訓基地。

　　（一）理論培訓補助經(jīng)費1400元（1個月）用于培訓費、教材、住宿、伙食補貼、結(jié)業(yè)綜合考試考核、證書。學員理論培訓先交納培訓費，結(jié)束后回本市臨床培訓基地報銷。

　?。ǘ┡R床輪轉(zhuǎn)補助經(jīng)費6000元（10個月、每月600元）用于導師帶教費，住宿費、生活補助費、管理費。其中帶教費每月150元/人、住宿費200/人、生活補助費200元/人、管理費50元/人。

　　（三）社區(qū)實習補助經(jīng)費600元（1個月）用于帶教費150元/人、住宿費200/人、生活補助費200元/人、管理費50元/人。

　　七、培訓考試

　　培訓結(jié)束，由江西省全科醫(yī)學管理辦公室負責組織結(jié)業(yè)考試考核，分臨床實踐操作和理論兩部分，臨床實踐操作戰(zhàn)總成績60%，理論占40%.考試考核成績合格者頒發(fā)“全科醫(yī)生轉(zhuǎn)崗培訓證書”，并可轉(zhuǎn)注冊全科醫(yī)生執(zhí)業(yè)范圍。

　　八、培訓工作要求

　?。ㄒ唬┗鶎有l(wèi)生人員全科醫(yī)生轉(zhuǎn)崗培訓是落實醫(yī)改工作的重要組成部分，衛(wèi)生部已下達各省醫(yī)改目標任務(wù)，省廳與各設(shè)區(qū)市簽訂了責任狀。各地衛(wèi)生行政主管部門要高度重視，加強對培訓的組織、協(xié)調(diào)和領(lǐng)導，落實各項培訓工作。

　?。ǘ┰O(shè)區(qū)市衛(wèi)生局要根據(jù)分配的培訓計劃，落實培訓人員。培訓人員可自愿報名（衛(wèi)生廳網(wǎng)站下載），并填寫《江西省社區(qū)衛(wèi)生人員培訓申請表》（附表2），報設(shè)區(qū)市衛(wèi)生局，由設(shè)區(qū)市衛(wèi)生局篩選資格初審蓋章后，填報《各設(shè)區(qū)市社區(qū)衛(wèi)生人員培訓匯總表》（附表3）于12月20號前報省全科醫(yī)學教育管理辦公室審核確定。《江西省鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院全科醫(yī)生轉(zhuǎn)崗培訓申請表》一式二份，一份留市衛(wèi)生局，一份培訓報到時交理論培訓基地。

　?。ㄈ└髋R床、社區(qū)培訓基地要加強培訓管理和落實帶教老師，規(guī)范各項管理制度，嚴格按照《基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)全科醫(yī)生轉(zhuǎn)崗培訓大綱》要求，認真組織教學，保證培訓質(zhì)量。省衛(wèi)生廳將適時組織專家對培訓過程進行檢查和督導。

　　（四）設(shè)區(qū)市衛(wèi)生局和各培訓基地要依法嚴格培訓經(jīng)費管理，保證專款專用。

　　（五）各鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院要全力支持選派的人員參加培訓。培訓期間，工資福利待遇按照國家有關(guān)政策執(zhí)行，工齡連續(xù)計算。在培訓期間派出單位不得以任何理由要求派出人員回單位上班，并以此克扣培訓人員工資和福利。

　　2010年鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院全科醫(yī)師轉(zhuǎn)崗培訓計劃和經(jīng)費安排表

　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　單位：萬元

　　附件下載：江西省鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院全科醫(yī)生轉(zhuǎn)崗培訓申請表.xls