惠州市第一人民醫(yī)院2024年招聘聘用制人員31名

2024-12-04 19:23 醫(yī)學(xué)教育網(wǎng)

醫(yī)療招聘進(jìn)行時(shí)！各地紛紛發(fā)布醫(yī)療招聘公告，廣納賢才，醫(yī)學(xué)教育網(wǎng)為了更好的服務(wù)有就業(yè)意愿的相關(guān)醫(yī)療人員，將會(huì)為大家整理并更新各地醫(yī)療招聘的相關(guān)公告，大家可持續(xù)關(guān)注！以下是公告“惠州市第一人民醫(yī)院2024年招聘聘用制人員31名”的相關(guān)內(nèi)容：

廣東招聘

惠州市第一人民醫(yī)院2024年聘用制人員招聘公告

惠州市第一人民醫(yī)院是惠州市委、市政府的民心工程，是根據(jù)市政府“高規(guī)格、高標(biāo)準(zhǔn)、功能全”的要求，按照醫(yī)療、教學(xué)、科研、康復(fù)、保健為一體建設(shè)的現(xiàn)代化大型三級(jí)甲等綜合醫(yī)院，是廣東醫(yī)科大學(xué)附屬惠州第一臨床醫(yī)學(xué)院。醫(yī)院位于惠州市江北三新南路20號(hào)，規(guī)劃床位1500張?，F(xiàn)根據(jù)我院人才需求情況，決定招聘聘用制員工31名?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘崗位及范圍

本次公開招聘聘用制員工共31名，在全國范圍內(nèi)招聘。招聘對(duì)象為2025年應(yīng)屆畢業(yè)生或社會(huì)人士；港澳居民符合《廣東省人力資源和社會(huì)保障廳粵港澳大灣區(qū)（內(nèi)地）事業(yè)單位公開招聘港澳居民管理辦法》和本招聘公告規(guī)定的可報(bào)考。招聘崗位及條件要求詳見附件1。

二、薪酬待遇

聘用人員為聘用制員工，不占用事業(yè)單位編制。薪酬待遇按我院聘用制員工相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

三、報(bào)名條件

（一）報(bào)考人員應(yīng)當(dāng)具備以下基本條件：

1.具有中華人民共和國國籍；

2.遵守憲法和法律；

3.擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度；

4.具有良好政治素質(zhì)和道德品行；

5.具有適應(yīng)崗位要求的身體條件；

6.具有崗位所需的專業(yè)或技能條件；

7.具有崗位所需的其他條件。

（二）報(bào)考人員具有以下情形之一者，不得報(bào)考：

1.受過刑事處罰的；

2.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的；

3.被開除公職的；

4.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的；

5.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。

四、報(bào)名程序

（一）報(bào)名方式

本次招聘采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名的方式進(jìn)行。應(yīng)聘人員應(yīng)掃描二維碼或登錄網(wǎng)址（詳見附件3），按要求如實(shí)填寫個(gè)人信息及上傳相關(guān)證書或證件掃描件。于筆試或面試前備好相關(guān)證書原件、紙質(zhì)報(bào)名材料交惠州市第一人民醫(yī)院人力資源部工作人員現(xiàn)場(chǎng)審核。

（二）報(bào)名時(shí)間：2024年12月7日起至2024年12月13日。年齡及資歷要求、計(jì)算時(shí)間詳見附件1。

（三）報(bào)名材料

1.填寫并雙面打印《惠州市第一人民醫(yī)院2024年聘用制人員招聘（惠市一醫(yī)公招〔2024〕6號(hào)）報(bào)名表》（詳見附件2），手寫簽名后于筆試/面試前現(xiàn)場(chǎng)提交；

2.有效身份證件；

3.畢業(yè)證書、學(xué)位證書；

4.專業(yè)技術(shù)資格證書；

5.住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)在培證明或合格證書（醫(yī)師崗位需提供）；

6.工作證明（如需提供請(qǐng)參考附件5）；

7.其他相關(guān)證明材料，如符合有關(guān)政策參加公開招聘筆試成績可以加分的有效證明及相關(guān)文件、同意報(bào)考證明等。

（四）報(bào)名注意事項(xiàng)：

1.請(qǐng)務(wù)必在規(guī)定時(shí)間內(nèi)在網(wǎng)絡(luò)報(bào)名，逾期填報(bào)視為報(bào)名不成功。

2.確保提供應(yīng)聘聯(lián)系的手機(jī)號(hào)碼和電子郵箱準(zhǔn)確有效，并及時(shí)留意有關(guān)通知信息。

3.每位報(bào)名者只可報(bào)考一個(gè)職位，同時(shí)報(bào)考多個(gè)崗位視為無效報(bào)名。

4.網(wǎng)絡(luò)填報(bào)的簡歷信息及上傳的附件必須真實(shí)、完整，材料不全或信息不全造成無法及時(shí)核實(shí)報(bào)名者是否符合條件的情況，責(zé)任由報(bào)名者自負(fù)。報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。提供虛假報(bào)考申請(qǐng)材料的，一經(jīng)查實(shí)，即取消報(bào)考資格和成績，已簽的聘用協(xié)議無效，必要時(shí)追究個(gè)人法律和經(jīng)濟(jì)責(zé)任。

5.國（境）外取得學(xué)歷學(xué)位人員須于報(bào)名首日（即2024年12月7日前）前取得教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國（境）外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證函，其他應(yīng)聘人員須于報(bào)名首日前（即2024年12月7日前）取得相應(yīng)的畢業(yè)證書、學(xué)位證書。普通高等學(xué)校2025年應(yīng)屆畢業(yè)生（非在職）須于2025年8月31日前取得相應(yīng)的畢業(yè)證書、學(xué)位證書及崗位要求的其他證明材料，如崗位要求提供住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)合格證書，須于2025年12月31日前取得。

6.招聘崗位參照《廣東省2024年考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄》設(shè)置專業(yè)條件。應(yīng)聘人員所學(xué)專業(yè)列入專業(yè)目錄的，不得報(bào)考與招考崗位專業(yè)代碼不一致的崗位。所學(xué)專業(yè)未列入專業(yè)目錄（沒有專業(yè)代碼）的，可選擇招聘專業(yè)中相近專業(yè)報(bào)考，但不得跨專業(yè)報(bào)考。所學(xué)專業(yè)必修課程須與報(bào)考（應(yīng)聘）崗位專業(yè)主要課程基本一致，并在資格審核時(shí)提供畢業(yè)證書、所學(xué)專業(yè)課程成績單（須畢業(yè)院校教務(wù)處蓋章）、院校出具的課程對(duì)比情況說明（須畢業(yè)院校教務(wù)處或研究生處蓋章）及畢業(yè)院校設(shè)置專業(yè)的依據(jù)等材料。國（境）外取得學(xué)歷學(xué)位人員按所獲學(xué)位證書上的專業(yè)名稱和成績單參照相近專業(yè)報(bào)考，并在資格審核時(shí)提供中文和外文版本的成績單。

7.為方便后期招聘相關(guān)事宜通知，請(qǐng)報(bào)名者掃碼申請(qǐng)加入應(yīng)聘工作微信群（詳見附件4），網(wǎng)絡(luò)報(bào)名材料由工作人員審核符合條件后將予以通過入群。

（五）資格初審

惠州市第一人民醫(yī)院人力資源部將根據(jù)招聘崗位條件和要求，對(duì)應(yīng)聘人員的資格條件進(jìn)行資格初審。初審不通過的，不能參加考試。初審核查無誤后，符合報(bào)名條件的人員名單及準(zhǔn)考證號(hào)碼將在惠州市第一人民醫(yī)院官方網(wǎng)站公布。符合報(bào)考條件的人員需留意醫(yī)院官網(wǎng)通知并自行下載打印《準(zhǔn)考證》。資格審查貫穿公開招聘全過程。在招聘各環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員存在違紀(jì)違規(guī)行為或不符合報(bào)考資格條件的，按有關(guān)規(guī)定取消報(bào)考、聘用資格，并保留追究相關(guān)人員責(zé)任權(quán)利。

五、考試

本次公開招聘考試將分為兩個(gè)階段：第一階段為筆試，第二階段為面試。其中招聘條件為專業(yè)技術(shù)七級(jí)以上的崗位、要求具有博士學(xué)位的崗位或列入惠州市事業(yè)單位急需緊缺人才目錄的崗位將免筆試，直接進(jìn)入面試。本次公開招聘筆試、面試、總成績均按100分計(jì)算，總成績合格線為60分，不合格者不予聘用。

（一）筆試

筆試采取閉卷方式進(jìn)行，范圍為各專業(yè)知識(shí)、業(yè)務(wù)能力、工作技能等。筆試成績按100分計(jì)算，占總成績的40%。

筆試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

筆試成績于筆試結(jié)束后20個(gè)工作日內(nèi)在惠州市第一人民醫(yī)院網(wǎng)站公布?？忌鷮?duì)自己的筆試分?jǐn)?shù)有疑問的，可以在分?jǐn)?shù)公布之日起3個(gè)工作日內(nèi)填寫《考生查分登記表》，送惠州市第一人民醫(yī)院人力資源部申請(qǐng)查分。每個(gè)考生只能申請(qǐng)查分一次。

分?jǐn)?shù)核查的范圍限于：主觀題卷面有無漏評(píng)，分?jǐn)?shù)的計(jì)算、合分、登分是否有誤的；客觀題答題卡作答而無考試成績的；有違紀(jì)、違規(guī)、異常記錄的。

參加筆試的考生，按筆試成績從高分到低分排列，按招聘職位擬錄用人數(shù)1:5的比例確定面試（臨床專業(yè)水平測(cè)試）人選，不足1:5的比例時(shí)，按符合條件的實(shí)際人員數(shù)確定面試（臨床專業(yè)水平測(cè)試）人選。筆試成績相同時(shí)，視為該崗位面試并列。

符合免筆試條件人員，直接進(jìn)入面試（臨床專業(yè)水平測(cè)試）。

（二）資格復(fù)審

面試前對(duì)入圍面試人員進(jìn)行資格復(fù)審。對(duì)不符合招聘條件的，取消其面試資格，并書面告知相關(guān)事由。被取消面試資格人員有異議的，可以自收到書面告知之日起3個(gè)工作日內(nèi)向惠州市第一人民醫(yī)院申請(qǐng)復(fù)核。入圍面試人員因前款規(guī)定被取消面試資格的或因個(gè)人原因放棄參加后續(xù)面試（臨床專業(yè)水平測(cè)試）考核的。醫(yī)院將決定是否在筆試合格的應(yīng)聘人員中，根據(jù)筆試成績由高到低的順序依次遞補(bǔ)。

（三）面試

面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

面試成績按100分計(jì)算，合格線為60分，面試成績占考試總成績的60%，面試分臨床專業(yè)水平測(cè)試（科室考核）和面試提問兩部分進(jìn)行。臨床專業(yè)水平測(cè)試（科室考核）成績占考試總成績30%；面試提問成績占考試總成績30%。免筆試人員的面試成績占考試總成績的100%，其中面試提問占考試總成績60%，臨床專業(yè)水平測(cè)試（科室考核）成績占考試總成績的40%。面試分專業(yè)進(jìn)行，采用當(dāng)場(chǎng)評(píng)分、當(dāng)場(chǎng)統(tǒng)計(jì)的方式，并在現(xiàn)場(chǎng)向考生宣布面試成績。凡面試提問或臨床專業(yè)水平測(cè)試成績不合格者，將不予聘用。

（1）臨床專業(yè)水平測(cè)試（科室考核）

應(yīng)聘者須到報(bào)考崗位的相關(guān)科室進(jìn)行臨床專業(yè)水平測(cè)試（科室考核），科室考核時(shí)間原則上為5天，科室考核開始時(shí)間另行通知，考核天數(shù)及內(nèi)容由相關(guān)科室根據(jù)其專業(yè)情況另行確定。評(píng)委由5名相關(guān)專家組成，考生于現(xiàn)場(chǎng)實(shí)操或紙筆或口述作答等。考核過程中出現(xiàn)有效投訴、醫(yī)療事故、無故缺勤或其他產(chǎn)生不良影響情況者，一票否決，終止考核。

根據(jù)應(yīng)聘人員的科室考核成績從高分到低分的順序，并按招聘崗位錄用人數(shù)與科室考核人數(shù)1：5的比例（含并列成績）按成績從高到底確定面試人選，科室考核人數(shù)如達(dá)不到規(guī)定比例的，按實(shí)際符合面試條件的人數(shù)參加面試。

（2）面試提問

面試提問評(píng)委由7人組成。分專業(yè)進(jìn)行，采用當(dāng)場(chǎng)評(píng)分、當(dāng)場(chǎng)統(tǒng)計(jì)的方式，并在現(xiàn)場(chǎng)向考生宣布面試提問成績。

（3）考生憑身份證、準(zhǔn)考證按規(guī)定時(shí)間到指定地點(diǎn)候考，未按時(shí)參加考試或中途擅離考場(chǎng)的視為放棄考試。

（4）考試總成績計(jì)算方法：筆試人員考試總成績=筆試成績×40%+臨床專業(yè)水平測(cè)試成績×30%+面試提問成績×30%。

免筆試人員考試總成績=臨床專業(yè)水平測(cè)試成績×40%+面試提問成績×60%。

六、體檢與考察

按擬聘職位和考生的總成績從高分到低分依次等額確定體檢人員名單及考察對(duì)象。體檢、考察工作將嚴(yán)格按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則（試行）》《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實(shí)施細(xì)則（試行）》實(shí)施。若體檢結(jié)果出現(xiàn)《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則（試行）》未列明的情況，則參照公務(wù)員體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。有體檢不合格的，由我院決定是否在同一崗位按考試總成績從高分到低分依次遞補(bǔ)人選。

七、確定擬聘人員并公示

對(duì)體檢及考察合格人員名單，在惠州市第一人民醫(yī)院網(wǎng)站公示5個(gè)工作日。

八、辦理聘用手續(xù)

報(bào)考人員經(jīng)考試、體檢、考察后，擇優(yōu)聘用。經(jīng)公示無異議的，按照有關(guān)規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。公示后放棄錄用的，由我院決定是否在同一崗位按考試總成績從高分到低分依次遞補(bǔ)人選。

九、有關(guān)問題的說明

（一）本次招聘報(bào)名要求的學(xué)歷均指：必須通過參加全國統(tǒng)一的普通高等學(xué)校招生考試達(dá)到錄取要求入學(xué)或者國家承認(rèn)的其他方式入學(xué)、經(jīng)省級(jí)招辦批準(zhǔn)錄取，并且進(jìn)行全天在校學(xué)習(xí)（即全脫產(chǎn)學(xué)習(xí)）取得的普通高等學(xué)校（教育）學(xué)歷學(xué)位證書。（脫產(chǎn)學(xué)習(xí)情況結(jié)合個(gè)人社保流水、工作學(xué)習(xí)經(jīng)歷等情況進(jìn)行研判）。

（二）本次招聘實(shí)行誠信報(bào)考，資格審核貫穿招聘工作全過程。應(yīng)聘人員應(yīng)認(rèn)真閱讀招聘公告和崗位要求，對(duì)所提供的各項(xiàng)信息、材料的真實(shí)性、準(zhǔn)確性和有效性負(fù)責(zé)。凡填寫虛假信息或提供虛假材料的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)即取消考試或聘用資格。

（三）本次招聘不指定考試教材，不舉辦、不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)。

（四）本次招聘如有涉嫌違紀(jì)違規(guī)情況的，嚴(yán)格依照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社部令第35號(hào)）追究相關(guān)人員責(zé)任。

（五）本次招聘將根據(jù)《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》（人社部規(guī)〔2019〕1號(hào)）落實(shí)相關(guān)回避規(guī)定。

（六）應(yīng)聘者如服從調(diào)配，醫(yī)院可根據(jù)實(shí)際情況對(duì)應(yīng)聘者進(jìn)行自主調(diào)配。

（七）錄用者報(bào)到時(shí)須提供畢業(yè)證、學(xué)位證、住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)合格證原件（醫(yī)師類崗位）、專業(yè)技術(shù)資格證原件等材料，博士學(xué)歷者除外。無特殊情況者，應(yīng)聘的2025年應(yīng)屆畢業(yè)生須在2025年7月報(bào)到上班，其他應(yīng)聘人員須在公示結(jié)束后1個(gè)月內(nèi)報(bào)到上班。逾期取消錄用資格。

（八）咨詢聯(lián)系方式：

惠州市第一人民醫(yī)院人力資源部電話：0752-2883821、2883621。

惠州市第一人民醫(yī)院網(wǎng)址：http://www.hzfh.gd.cn

醫(yī)院地址：惠州市惠城區(qū)江北三新南路20號(hào)。

（九）監(jiān)督單位：

招聘工作接受惠州市第一人民醫(yī)院監(jiān)督部門全程監(jiān)督，監(jiān)督電話：0752-2883021

惠州市第一人民醫(yī)院公招〔2024〕6號(hào)聘用制人員招聘報(bào)名表

惠州市第一人民醫(yī)院2024年聘用制員工招聘職位表（惠市一醫(yī)公招〔2024〕6號(hào)）

惠州市第一人民醫(yī)院應(yīng)聘報(bào)名二維碼

惠州市第一人民醫(yī)院應(yīng)聘工作微信群二維碼

工作證明（樣板）

2024年12月全國各級(jí)醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位招聘公告匯總