湖北省英山縣人民醫(yī)院2024年公開招聘編制外工作人員10名

2024-09-26 14:53 醫(yī)學(xué)教育網(wǎng)

醫(yī)療招聘進(jìn)行時(shí)！各地紛紛發(fā)布醫(yī)療招聘公告，廣納賢才，醫(yī)學(xué)教育網(wǎng)為了更好的服務(wù)有就業(yè)意愿的相關(guān)醫(yī)療人員，將會(huì)為大家整理并更新各地醫(yī)療招聘的相關(guān)公告，大家可持續(xù)關(guān)注！以下是公告“湖北省英山縣人民醫(yī)院2024年公開招聘編制外工作人員10名”的相關(guān)內(nèi)容：

湖北省2024年醫(yī)療招聘通知公告5

為加強(qiáng)我縣專業(yè)技術(shù)人員隊(duì)伍建設(shè)，優(yōu)化專業(yè)技術(shù)人員隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，促進(jìn)衛(wèi)生事業(yè)快速發(fā)展。經(jīng)縣政府批準(zhǔn)，英山縣人民醫(yī)院擬面向社會(huì)統(tǒng)一公開招聘10名編制外工作人員，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下。

一、招聘原則

堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，堅(jiān)持人崗相適和公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的選人原則。招聘采取考試與考察相結(jié)合的辦法，實(shí)行公開招聘條件、公開報(bào)名、公開考試、公開監(jiān)督、擇優(yōu)錄用。按照制定招聘計(jì)劃、實(shí)施方案、發(fā)布招聘公告、報(bào)名及資格審查、筆試、面試、體檢、考察、公示招聘結(jié)果、辦理編制外手續(xù)的程序進(jìn)行。

二、招聘數(shù)量

本次計(jì)劃招聘10人。招聘崗位、人數(shù)詳見《英山縣人民醫(yī)院2024年公開招聘編制外工作人員崗位條件表》（附件1，以下簡(jiǎn)稱《崗位表》）。

三、招聘條件

（一）基本條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；

2.擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度，遵紀(jì)守法；

3.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行；

4.具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)；

5.具有崗位所需專業(yè)知識(shí)、業(yè)務(wù)能力或技能條件。

（二）有下列情形之一的不得參加公開招聘考試

1.現(xiàn)役軍人；

2.全日制高校在讀的非2024年應(yīng)屆畢業(yè)生；

3.涉嫌違法違紀(jì)正在接受審查的人員和尚未解除黨紀(jì)、政務(wù)等處分的人員；

4.在各級(jí)公務(wù)員招錄和事業(yè)單位公開招聘考試中被認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為尚在禁考期內(nèi)的人員；

5.英山縣機(jī)關(guān)、事業(yè)單位在冊(cè)在職工作人員未能提供原單位同意報(bào)考證明的；

6.按照《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》（人事部令第6號(hào)）、《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》（人社部規(guī)〔2019〕1號(hào)）等應(yīng)當(dāng)執(zhí)行回避制度的人員；

7.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。

（三）招聘崗位具體條件

本次招聘的招聘崗位及資格條件詳見《崗位表》（附件1）。

四、招聘程序及時(shí)間安排

（一）發(fā)布公告

《公告》（含《崗位表》）于2024年9月25日通過英山縣人民政府網(wǎng)（http://www.chinays.gov.cn/）、英山縣人民醫(yī)院網(wǎng)站（http://www.ysyiyuan.cn/）面向社會(huì)公開發(fā)布。

（二）考生報(bào)名

1.報(bào)名方式：

本次招聘采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式，報(bào)考人員下載填寫《英山縣人民醫(yī)院2024年公開招聘編制外工作人員報(bào)名登記表》（見附件2，以下簡(jiǎn)稱《報(bào)名登記表》），到指定地點(diǎn)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。

2.報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)：

報(bào)名時(shí)間：2024年10月8日至10月10日（上午8:00-12：30，下午14:00-17:00）。

報(bào)名地點(diǎn)：英山縣人民醫(yī)院行政后勤樓四樓人力資源部（英山縣溫泉鎮(zhèn)沿河西路166號(hào)）。

3.報(bào)名要求：

（1）報(bào)名材料：報(bào)考人員應(yīng)提供《報(bào)名登記表》，本人身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表、符合崗位要求的專業(yè)技術(shù)資格證書等證件以及崗位要求的其他資料原件及復(fù)印件，近期彩色免冠一寸照片2張；

以上報(bào)名材料按順序整理好，以便現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名時(shí)資格審查。

（2）報(bào)考人員應(yīng)仔細(xì)閱讀招聘公告，如實(shí)填寫有關(guān)信息，誠(chéng)信報(bào)考。報(bào)考人員要對(duì)填報(bào)和提供的信息真實(shí)性、準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)，如考生報(bào)名資格條件不符合崗位要求或填寫信息錯(cuò)誤，由此產(chǎn)生的后果由考生本人承擔(dān)。凡提供虛假報(bào)考申請(qǐng)材料的，一經(jīng)查實(shí)，取消報(bào)名資格；對(duì)偽造、編造有關(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格的，將依照有關(guān)規(guī)定追究當(dāng)事人責(zé)任，涉嫌犯罪的，移交司法機(jī)關(guān)處理。

（3）報(bào)考人員只能選擇一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名。報(bào)名時(shí)填寫的通訊地址和電話號(hào)碼務(wù)必真實(shí)準(zhǔn)確，在應(yīng)聘期內(nèi)電話號(hào)碼請(qǐng)不要隨意變更，以便于聯(lián)系。

（三）資格審查

資格審查隨報(bào)名工作同步進(jìn)行，報(bào)考人員在報(bào)名現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行資格審核。資格審查由英山縣人民醫(yī)院組織實(shí)施，并對(duì)資格審查結(jié)果負(fù)責(zé)，英山縣衛(wèi)生健康局負(fù)責(zé)指導(dǎo)監(jiān)督。對(duì)符合報(bào)考條件的，不得拒絕報(bào)名。資格審查貫穿整個(gè)招聘工作全過程，任何階段發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員不符合招聘條件的，取消其報(bào)考資格。

（1）《崗位表》中相關(guān)崗位的年齡條件均按周年計(jì)算，從公告發(fā)布之日起算。如某崗位年齡要求30周歲及以下，則應(yīng)聘人員應(yīng)為1993年9月25日及以后出生，以此類推。

（2）應(yīng)聘人員畢業(yè)時(shí)間以畢業(yè)證填寫的時(shí)間為準(zhǔn)，一般應(yīng)在2024年7月31日之前。2024年8月1日以后畢業(yè)的人員，一般不作為2024屆畢業(yè)生報(bào)考，博士研究生除外。

（3）《崗位表》中列明的崗位所需專業(yè)，系招聘單位依據(jù)教育部頒布的?？?、本科、研究生等專業(yè)目錄設(shè)定。對(duì)部分教育部專業(yè)目錄中沒有收錄，但相關(guān)院校確有開設(shè)，應(yīng)聘人員所學(xué)專業(yè)與《崗位表》中有關(guān)單位所列專業(yè)要求緊密相關(guān)的，經(jīng)招聘單位同意，應(yīng)聘人員可以報(bào)考。

（4）關(guān)于崗位所需其他資格證的取得時(shí)間。職稱證、職（執(zhí)、從）業(yè)資格證等相關(guān)資格證須在2024年8月31日之前取得，否則取消聘用資格，具體時(shí)間以證書上填寫的時(shí)間為準(zhǔn)。

（四）繳費(fèi)

按鄂價(jià)費(fèi)字〔2007〕18號(hào)文件規(guī)定，資格審查合格后，現(xiàn)場(chǎng)繳納筆試費(fèi)50元，進(jìn)入面試人員在參加面試前再繳納面試費(fèi)50元。

（五）筆試準(zhǔn)考證領(lǐng)取

時(shí)間：2024年10月12日（上午8:00-12：00，下午14:00-17:00）。

地點(diǎn)：英山縣人民醫(yī)院行政后勤樓四樓人力資源部

準(zhǔn)考證必須由考生本人持身份證原件領(lǐng)取，代領(lǐng)準(zhǔn)考證的人員需持代領(lǐng)人及考生身份證原件領(lǐng)取。未按要求在指定時(shí)間到指定地點(diǎn)領(lǐng)取準(zhǔn)考證的，視為放棄考試資格。

筆試準(zhǔn)考證請(qǐng)妥善保管，面試時(shí)需要提供核查。

五、考試

本次考試采取筆試、面試相結(jié)合的方式進(jìn)行。

（一）筆試

1.筆試形式和內(nèi)容。筆試分值100分，采取閉卷方式進(jìn)行，考務(wù)工作由英山縣人事考試院組織實(shí)施。筆試內(nèi)容為各招聘崗位要求的基礎(chǔ)理論、基礎(chǔ)知識(shí)和基本技能。

2.筆試時(shí)間、地點(diǎn)詳見筆試準(zhǔn)考證。

3.關(guān)于開考比例的界定。參照《中共湖北省委組織部、湖北省人力資源和社會(huì)保障廳印發(fā)<關(guān)于創(chuàng)新縣鄉(xiāng)事業(yè)單位人事管理促進(jìn)鄉(xiāng)村振興的若干措施>的通知》（鄂人社發(fā)〔2021〕34號(hào)）文件精神，本次招聘不設(shè)開考比例。

4.筆試分?jǐn)?shù)線。筆試劃定最低合格分?jǐn)?shù)線為60分，筆試成績(jī)未達(dá)到60分的考生，不能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

5.筆試成績(jī)公布。筆試成績(jī)?cè)谟⑸娇h人民醫(yī)院網(wǎng)站上公布。

（二）面試

1.面試內(nèi)容及方式。面試重點(diǎn)測(cè)評(píng)應(yīng)試人員與崗位相適應(yīng)的專業(yè)知識(shí)、業(yè)務(wù)能力和工作技能等方面的內(nèi)容，以及測(cè)試應(yīng)試人員的綜合素質(zhì)和綜合運(yùn)用專業(yè)知識(shí)解決工作中實(shí)際問題的能力。面試方式采取結(jié)構(gòu)化面試形式進(jìn)行。

2.面試工作組織。面試工作由英山縣人事考試院組織實(shí)施。

3.確定面試入圍人選。根據(jù)招聘崗位筆試成績(jī)從高分到低分順序按招聘計(jì)劃數(shù)1：3的比例確定進(jìn)入面試人選，不足1：3比例的崗位按實(shí)際報(bào)考情況進(jìn)入面試。

4.面試公告在英山縣人民醫(yī)院發(fā)布，面試相關(guān)事宜以面試公告為準(zhǔn)。

5.面試公告發(fā)布后，因考生棄權(quán)等因素造成入圍人選達(dá)不到規(guī)定比例的，不再遞補(bǔ)。

考生面試成績(jī)低于60分的，不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。面試時(shí)如出現(xiàn)考生缺考、棄權(quán)、違紀(jì)情況，其面試成績(jī)按零分計(jì)算。對(duì)于實(shí)際參加面試人數(shù)小于或等于招聘人數(shù)的崗位，考生面試成績(jī)達(dá)到75分及以上的，方能進(jìn)入體檢考察階段。

（三）考試成績(jī)計(jì)算

考生總成績(jī)＝筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%?？忌煽?jī)精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位，小數(shù)點(diǎn)后第三位“四舍五入”（若“四舍五入”后考生成績(jī)相同，則按“四舍五入”前實(shí)際成績(jī)排序）。

報(bào)考同一崗位的考生總成績(jī)相同時(shí)，依據(jù)筆試成績(jī)確定排序，筆試成績(jī)高的排名靠前。筆試成績(jī)?nèi)韵嗤瑫r(shí)，由招聘單位組織加試。

重要提示：筆試、面試均不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦培訓(xùn)班。任何假借本次考試名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行出版物、上網(wǎng)卡等，均與本次考試無關(guān)，請(qǐng)廣大報(bào)考者提高警惕，避免被誤導(dǎo)干擾，切勿上當(dāng)受騙。

為更好地發(fā)揮人才在補(bǔ)齊民生短板、促進(jìn)衛(wèi)生健康事業(yè)科學(xué)發(fā)展中的重要作用，同時(shí)保證招聘人員的質(zhì)量，考生綜合成績(jī)低于60分不予錄取?？忌C合成績(jī)?cè)谟⑸娇h人民政府網(wǎng)站、英山縣人民醫(yī)院網(wǎng)站上公布。

六、體檢、考察

（一）按招聘崗位計(jì)劃數(shù)1：1的比例，依考生總成績(jī)確定進(jìn)入體檢、考察人選。

（二）體檢參照《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》（人社部發(fā)〔2012〕65號(hào)）、《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）〉有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號(hào)）等規(guī)定組織實(shí)施。相關(guān)行業(yè)有職業(yè)準(zhǔn)入規(guī)定的，按相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。招聘單位或受檢人員對(duì)體檢結(jié)果有疑問的，經(jīng)招聘工作主管部門研究同意，可以復(fù)檢，復(fù)檢機(jī)構(gòu)在具有資質(zhì)的體檢機(jī)構(gòu)中隨機(jī)確定。復(fù)檢只能進(jìn)行一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)，費(fèi)用由申請(qǐng)方承擔(dān)。

（三）應(yīng)聘人員須認(rèn)真完成全部體檢項(xiàng)目，如在規(guī)定時(shí)間不按要求完成體檢項(xiàng)目的，視為自動(dòng)放棄體檢資格。對(duì)妊娠期的女性應(yīng)聘人員，應(yīng)按醫(yī)囑暫緩相關(guān)體檢項(xiàng)目，待妊娠期結(jié)束后補(bǔ)檢，體檢合格的再行辦理相關(guān)手續(xù)。

（四）體檢、考察工作由英山縣衛(wèi)生健康局和英山縣人民醫(yī)院負(fù)責(zé)，堅(jiān)持德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄葮?biāo)準(zhǔn)，注重對(duì)應(yīng)聘人員政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律等情況進(jìn)行全面考察，并對(duì)應(yīng)聘人員的報(bào)考資格進(jìn)行再次復(fù)審。

（五）體檢考察環(huán)節(jié)考生自愿放棄或體檢或考察不合格的，招聘單位可按照考生總成績(jī)排名依次遞補(bǔ)體檢或考察人員。

七、公示

英山縣人民醫(yī)院根據(jù)考察結(jié)果由領(lǐng)導(dǎo)班子集體研究確定擬錄人選，經(jīng)英山縣衛(wèi)生健康局審核后，在英山縣人民政府網(wǎng)站、英山縣人民醫(yī)院網(wǎng)站予以公示，公示時(shí)間不少于7個(gè)工作日。

公示中反映有影響錄用問題并查證屬實(shí)的，不予錄用。公示中反映的問題一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩錄用，待查清后再?zèng)Q定是否錄用。

八、辦理手續(xù)

經(jīng)公示無異議的人員，由英山縣衛(wèi)生健康局審核備案后，招錄單位與新招聘的人員簽訂勞動(dòng)合同。

被錄用人員自接到錄用通知之日起20日內(nèi)無正當(dāng)理由不報(bào)到的，取消錄用資格。取消后空缺的崗位不再遞補(bǔ)。

此次招聘錄用人員最低服務(wù)期限為3年（含試用期）。錄用人員上崗前須與招聘單位簽訂勞動(dòng)合同，明確最低服務(wù)期限、違約責(zé)任和有關(guān)要求，根據(jù)《崗位表》要求醫(yī)師進(jìn)醫(yī)院后3年內(nèi)取得執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證，否則予以解除勞動(dòng)合同。

九、紀(jì)律監(jiān)督

按照招聘工作要求，對(duì)報(bào)名、筆試、面試、體檢、考察、錄用全過程做到政策、程序、結(jié)果公開，嚴(yán)格工作紀(jì)律，規(guī)范工作程序，并接受中共英山縣紀(jì)律檢查委員會(huì)、英山縣監(jiān)察委員會(huì)紀(jì)律監(jiān)督和社會(huì)監(jiān)督，確保招聘工作客觀、公正、公平、公開。對(duì)考生及工作人員有違紀(jì)行為的，將按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行嚴(yán)肅處理，并追究當(dāng)事人和相關(guān)責(zé)任人的責(zé)任。

十、組織領(lǐng)導(dǎo)

招聘工作在招考工作主管部門指導(dǎo)監(jiān)督下，由英山縣衛(wèi)生健康局組織實(shí)施。成立領(lǐng)導(dǎo)小組和相關(guān)工作機(jī)構(gòu)，層層明確主體責(zé)任，確保招聘工作公開、公平、公正。

十一、其他事項(xiàng)

1.招聘崗位具體條件由英山縣人民醫(yī)院負(fù)責(zé)解釋。

報(bào)名咨詢電話：0713-7021231（英山縣人民醫(yī)院人力資源部）

監(jiān)督舉報(bào)電話：0713-7022785（英山縣衛(wèi)生健康局監(jiān)察室）

2.對(duì)違反公開招聘紀(jì)律的考生和工作人員，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社部令第35號(hào)）處理，涉嫌犯罪的及時(shí)移送司法機(jī)關(guān)處理。

3.未盡事宜以及招聘工作中出現(xiàn)的新情況新問題，由英山縣人社局、英山縣衛(wèi)健局研究決定并公告。

英山縣人力資源和社會(huì)保障局

英山縣衛(wèi)生健康局

2024年9月25日

1、英山縣人民醫(yī)院2024年公開招聘編制外工作人員崗位條件表.doc