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浙江省余姚市2019年公開補充招聘34名部分醫(yī)學類緊缺衛(wèi)技事業(yè)人才公告

2019-10-01 08:45 醫(yī)學教育網(wǎng)
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因2019年我市公開招聘衛(wèi)技事業(yè)人員不足,部分醫(yī)學類緊缺專業(yè)急需相關(guān)人才。經(jīng)研究,決定公開招聘醫(yī)學類緊缺衛(wèi)技事業(yè)人才34名。招聘事項公告如下。

一、招聘崗位、指標(詳見附件1)

二、招聘范圍、對象

凡符合本次公開招聘基本條件和招聘崗位要求的人員,不限戶籍。

余姚市衛(wèi)生健康系統(tǒng)在編和已被確定為擬聘用、錄用人員不列入本次招聘對象范圍。

三、應(yīng)聘基本條件(同時符合下列條件)

1.擁護黨的路線、方針、政策,遵紀守法,品行端正,愛崗敬業(yè)。

2.1984年1月1日及以后出生,身體健康。

3.對下列報考者年齡可放寬:具有中級職稱的,年齡可放寬至1979年1月1日及以后出生;具有高級職稱的,年齡可放寬至1974年1月1日及以后出生。

4.國外、港澳臺留學回國(境)人員應(yīng)聘時,須已取得國家教育部認定的學歷(學位)證書,專業(yè)相近的以所學課程專業(yè)名稱為準。

招聘崗位另有規(guī)定的,從其規(guī)定。

四、招聘程序、辦法

招聘工作貫徹公開、平等、競爭、擇優(yōu)原則,采取公開報名、統(tǒng)一考試、體檢、考察、擇優(yōu)聘用的辦法進行。具體程序和辦法:

(一)報名

時間:10月16日(上午8:45——11:45,下午13:45——16:45)。

地點:市衛(wèi)生健康局3號樓一樓(舜水南路121號)。

辦法:持本人身份證、初始學歷和最高學歷畢業(yè)證書、崗位條件所要求的相關(guān)證書(證明)原件及復印件,近期免冠1寸照片3張,并填寫《余姚市公開補充招聘部分醫(yī)學類緊缺衛(wèi)技事業(yè)人才報名登記表》(詳見附件3),到報名現(xiàn)場報名并接受資格初審。

每人限報一個崗位,多報無效。

準考證發(fā)放:報名者憑本人身份證到市衛(wèi)生健康局(舜水南路121號)組織人事科領(lǐng)取。準考證領(lǐng)取時間報名當天另行告知,逾期不領(lǐng)視作放棄考試。

(二)考試(包括筆試和面試)

1.筆試:筆試內(nèi)容為相應(yīng)崗位專業(yè)知識,筆試科目題型含主、客觀題兩部分,滿分為100分。筆試采取閉卷形式。筆試具體時間、地點以準考證為準。應(yīng)聘者若筆試成績不足48分(折合分),且低于同類崗位所有實際參加筆試并取得有效分數(shù)人員平均成績(折合分)的80%,則淘汰,取消面試資格。

2.面試:按照招聘崗位先根據(jù)折算后的筆試成績從高分到低分進行排名,再按以下比例確定排名在前的應(yīng)聘者為面試對象:招聘崗位需求人數(shù)為1人的按崗位指標以1:3的比例確定面試對象,招聘崗位需求人數(shù)為2至4人的按崗位指標以1:2的比例確定面試對象,不足規(guī)定比例的按實際人數(shù)確定。面試主要測評應(yīng)聘者口頭表達能力、現(xiàn)場應(yīng)變能力、綜合分析能力、回答問題準確性、知識面和舉止儀表等。面試成績滿分為100分,不足60分者淘汰。面試時間、地點另行通知。

考試成績=筆試成績×80%+面試成績×20%。

(三)體檢

根據(jù)考試成績,從高分到低分(同一招聘崗位應(yīng)聘者考試成績并列的,按筆試成績高者排名在先。仍不能區(qū)分排名的,則另行增加測試內(nèi)容,測試成績高者排名在先,下同)按招聘崗位指標以1:1的比例確定體檢對象。同類崗位實際參加筆試僅有1人的,若應(yīng)聘者考試成績未達到60分,取消體檢資格。

體檢參照寧波市考錄公務(wù)員的相關(guān)辦法和標準執(zhí)行(如有補充規(guī)定,則在體檢前另行公布)。放棄體檢或體檢結(jié)果不合格者淘汰,體檢時間、地點另行通知。

(四)考察

體檢合格者為考察對象,主要考察被考察對象的德才表現(xiàn)和應(yīng)聘資格條件等情況,考察結(jié)果為不宜聘用為事業(yè)人員者淘汰(詳見附件2)。

(五)聘用

考察合格者為擬聘用對象,經(jīng)公示7天無異議的,按權(quán)限批準后予以聘用,并辦理報到聘用手續(xù);有異議的,經(jīng)核實如不宜聘用為事業(yè)人員的,取消聘用資格。

體檢合格人員因個人原因在規(guī)定時間內(nèi)不能提供個人檔案或擬聘用人員逾期不按規(guī)定報到的,取消聘用資格。

五、人才待遇政策

1.根據(jù)中共余姚市委、余姚市人民政府《關(guān)于實施人才發(fā)展新政策加快建設(shè)人才強市的意見》(余黨發(fā)[2017]58號),對我市衛(wèi)生健康系統(tǒng)新全職引進的正、副高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格人員,分別給予30萬元、10萬元引進補助。

2.全日制普通高校2019年應(yīng)屆畢業(yè)研究生自簽訂聘用合同之日起,在聘用單位實際服務(wù)滿5年時(除試用期或見習期、住院醫(yī)師規(guī)范化培訓期),且實際服務(wù)期間每年度考核均為合格及以上等次、按規(guī)定期限取得執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格的由聘用單位給予5萬元獎勵。

人才待遇政策按就高原則獎勵,不重復享受。

六、其他相關(guān)規(guī)定

1.本次招聘,因考生主動放棄體檢出現(xiàn)的空缺按考試成績從高分到低分依次遞補,其它原因出現(xiàn)空缺不進行遞補;如無合適對象,允許招聘不足或空缺。

2.招聘工作相關(guān)通知、考試成績、體檢結(jié)果及擬聘用對象名單將在余姚人才網(wǎng)()和余姚市衛(wèi)生健康局網(wǎng)站(/col/col73829/index.html)上公布。

3.新聘用的事業(yè)單位工作人員,按有關(guān)規(guī)定實行人事代理和試用期(見習期),并按規(guī)定簽訂聘用合同。經(jīng)試用期或見習期滿并經(jīng)考核合格后予以正式聘用,考核不合格者取消聘用資格。工資福利待遇按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。市人民醫(yī)院、市中醫(yī)醫(yī)院、市婦幼保健院、市第三人民醫(yī)院、市第四人民醫(yī)院聘用人員列入報備員額編制管理。

4.本公告中所稱的市級醫(yī)療單位是指市人民醫(yī)院、市中醫(yī)醫(yī)院、市婦幼保健院、市第三人民醫(yī)院、市第四人民醫(yī)院。

5.本公告中所稱的同類崗位為臨床類崗位、醫(yī)學影像診斷(醫(yī)學影像技術(shù))類崗位。

6.本公告及附件不再在報名現(xiàn)場發(fā)放,應(yīng)聘者請在余姚人才網(wǎng)或余姚市衛(wèi)生健康局網(wǎng)站上自行下載。

本公告由余姚市衛(wèi)生健康局負責解釋。

咨詢電話(工作日):62686886、62672605;監(jiān)督電話:62672639。

附件下載

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