醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位考試的時(shí)間各地不一,大部分地區(qū)都會(huì)在每年的6月至8月間進(jìn)行。原來尚無全國和全省、市統(tǒng)一招考,最多縣級(jí)各個(gè)單位統(tǒng)一招考,現(xiàn)在各地逐步由州、市級(jí)統(tǒng)計(jì)編制進(jìn)人計(jì)劃、統(tǒng)一組織考試、統(tǒng)一錄用。今天小編就為大家搜集整理了新出的公告通知:衢州市衢江區(qū)衛(wèi)健系統(tǒng)招聘優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生52人,歡迎查看。
一、招聘計(jì)劃
注:招聘崗位及崗位計(jì)劃數(shù)可視報(bào)名、資格比選及面試情況進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整。
二、招聘的范圍、對(duì)象和條件
(一)招聘的范圍和對(duì)象
普通高校醫(yī)學(xué)類專業(yè)2022年優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生。
(二)報(bào)考條件
1.遵紀(jì)守法,品行端正,愿意履行事業(yè)單位人員的義務(wù);
2.具有與招聘崗位要求相適應(yīng)的學(xué)歷、專業(yè)、技能條件;
3.適應(yīng)崗位要求的身體條件;
4.崗位所需要的其它條件。
三、招聘程序和辦法
招聘工作在區(qū)衛(wèi)生健康局和區(qū)人力社保局的指導(dǎo)下,由用人單位組織進(jìn)行。
(一)發(fā)布招聘信息
在衢江區(qū)政府門戶網(wǎng)站(,查詢途徑:點(diǎn)擊進(jìn)入衢江區(qū)政府網(wǎng)——點(diǎn)擊“公告公示”進(jìn)入專題網(wǎng)頁)、相關(guān)高校發(fā)布招聘信息。
(二)報(bào)名及組織方式
1.自發(fā)布公告之日起,受理網(wǎng)上報(bào)名,并根據(jù)網(wǎng)上報(bào)名、工作安排、疫情防控要求等情況,適時(shí)組織實(shí)施赴高校招聘或其他招聘方式,并以后續(xù)發(fā)布的招聘公告為準(zhǔn)。組織開展赴高校招聘時(shí),網(wǎng)上報(bào)名對(duì)象須到現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名確認(rèn)。
2.報(bào)名材料。《衢江區(qū)衛(wèi)生健康系統(tǒng)招聘2022年應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)名表》(附件2)、自薦書、《就業(yè)推薦表》、《全國普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》、計(jì)算機(jī)及英語等級(jí)證書、各類榮譽(yù)及獎(jiǎng)勵(lì)證書、學(xué)校出具并蓋章的各學(xué)期學(xué)習(xí)成績單、身份證等相關(guān)證件原件及復(fù)印件,近期1寸免冠照片1張。網(wǎng)上報(bào)名時(shí),須將以上材料原件圖片打包發(fā)到指定郵箱,以“崗位名稱+姓名”命名郵件名和打包的文件名。
應(yīng)聘者提供的材料必須真實(shí)可靠,如有弄虛作假、材料不實(shí)的,取消考試和錄用資格。
3.招聘單位咨詢方式及網(wǎng)上報(bào)名郵箱。衢州市第二人民醫(yī)院醫(yī)共體:朱老師,13004688668,;衢江區(qū)中醫(yī)院醫(yī)共體:方老師,15505706316,;衢江區(qū)婦幼保健院:吳老師,18857008056,。
(三)資格審查和面試對(duì)象確定
1.資格審查
接收?qǐng)?bào)名材料后,由相關(guān)工作人員對(duì)考生提供的材料進(jìn)行審核及資格初審,并根據(jù)《衢江區(qū)衛(wèi)生健康系統(tǒng)招聘2022年應(yīng)屆畢業(yè)生綜合素質(zhì)能力考評(píng)表》(附件3)進(jìn)行資格比選。
2.面試對(duì)象的確定
原則上按照招聘計(jì)劃與報(bào)名人數(shù)1:3的比例確定面試對(duì)象。如報(bào)名人數(shù)少于1:3比例的,由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組決定是否調(diào)整比例,但不得低于1:2。面試對(duì)象確定后,通知入圍面試考生參加面試,具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
3.面試形式:面試采用結(jié)構(gòu)化的形式進(jìn)行,主要是考察應(yīng)聘者的專業(yè)素質(zhì)、語言表達(dá)、舉止儀表、職業(yè)思想等內(nèi)容。面試滿分為100分,合格為70分。
(四)簽訂協(xié)議
根據(jù)考生的面試成績,分崗位從高分到低分按照招聘計(jì)劃數(shù)1:1的比例確定簽約對(duì)象。面試成績低于70分的不予簽約。
簽約對(duì)象確定后,通知考生,考生在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)與各用人單位簽訂就業(yè)協(xié)議書。在規(guī)定時(shí)間內(nèi)放棄簽訂就業(yè)協(xié)議的,按面試成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。
四、其它
(一)資格復(fù)審。2022年7月中旬,對(duì)簽約對(duì)象的各類證件及檔案材料進(jìn)行資格復(fù)審,資格復(fù)審未通過的取消聘用資格。
(二)體檢、考核。體檢、考核參照公務(wù)員考錄的標(biāo)準(zhǔn)和要求執(zhí)行。崗位有特殊要求,按行業(yè)體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,其中色盲、色弱等色覺異常人員報(bào)考醫(yī)學(xué)類崗位體檢不合格。體檢、考核時(shí)間另行通知,未按規(guī)定時(shí)間參加體檢和考核的視作放棄。放棄體檢和考核的不作遞補(bǔ)。
(三)聘用。體檢、考核合格者納入到事業(yè)編制(報(bào)備員額)人員管理,簽訂聘用合同。除考入全日制普通高等院校、公務(wù)員錄用、服兵役外,聘用人員至少在衢江區(qū)衛(wèi)健系統(tǒng)服務(wù)5年,未滿服務(wù)期限應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任,具體違約責(zé)任在聘用合同中約定。
本招聘公告由衢江區(qū)衛(wèi)生健康局、衢江區(qū)人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋,及研究決定未盡事宜。
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