酒泉市衛(wèi)計委發(fā)布關于開展全市第三批四級中醫(yī)藥師承教育工作的通知，醫(yī)學教育網(wǎng)小編為您整理如下：

根據(jù)省委組織部、省衛(wèi)生計生委、省財政廳、省人社廳《關于開展第三批全省五級中醫(yī)藥師承教育工作的通知》（甘衛(wèi)發(fā)〔2017〕46號）要求，為切實加強我市中醫(yī)藥人才隊伍建設，提升中醫(yī)藥人才隊伍的數(shù)量和質(zhì)量，結合我市實際，經(jīng)研究決定，開展第三批全市五級中醫(yī)藥師承教育工作（以下簡稱“五級師承”），現(xiàn)將有關事宜通知如下：

一、指導老師和繼承人的確定

1.師承教育指導老師遴選名額分配見（附件），每位指導老師帶教3名繼承人。各衛(wèi)生行政部門和人社部門要嚴格按照省廳文件要求的條件和程序進行遴選。第一批師承教育指導老師可再次遴選，指導老師與繼承人應在同一單位或同一縣市區(qū)，從事專業(yè)基本對口；不允許指導老師既是市級指導老師又是縣級指導老師，允許指導老師既是縣級指導老師又是市級繼承人，其它依此類推。第二批師承結業(yè)出師考核不合格的繼承人不得參加遴選；原則上第二批師承結業(yè)出師考核合格的繼承人也不得參加遴選，允許村級繼承人參加鄉(xiāng)、縣、市級繼承人遴選，其它依此類推。

2.被遴選人員應填報《全省五級中醫(yī)藥師承教育工作指導老師審批表》、《全省五級中醫(yī)藥師承教育工作繼承人審批表》。市級指導老師和繼承人的審批表（附件11、12）上報至市衛(wèi)計委、市人社局組織評議審批，縣、鄉(xiāng)、村三級指導老師和繼承人審批表上報縣（市、區(qū)）衛(wèi)計局、人社局組織評議審批，并將審批結果和《全省五級中醫(yī)藥師承教育工作指導老師基本情況表》、《全省五級中醫(yī)藥師承教育工作指導老師及其繼承人基本情況表》以正式文件形式上報市衛(wèi)計委備案。所有指導老師及其繼承人的評議審批結果，由市衛(wèi)計委、人社局匯總后，報省衛(wèi)生計生委、人社廳審查并公布。

二、帶教跟師工作開展

省衛(wèi)生計生委、人社廳正式公布五級師承指導老師及其繼承人的時間即為統(tǒng)一進崗時間，帶教跟師學習時間為連續(xù)3年，各有關部門和單位要嚴格按照文件的要求，完成各項中醫(yī)藥師承教育工作任務，并做好跟師筆記、工作月記、學習心得、臨床醫(yī)案、學術論文和結業(yè)論文等資料整理備案工作。

三、管理考核

1.市衛(wèi)計委承擔市級師承的日常管理和年度考核，負責四級師承的組織、協(xié)調(diào)、指導工作，并抽查縣、鄉(xiāng)、村三級師承年度考核結果?？h（市、區(qū)）衛(wèi)計局承擔轄區(qū)內(nèi)縣、鄉(xiāng)、村三級師承的組織、協(xié)調(diào)、指導、日常管理和年度考核工作。年度考核應嚴格按照《全省五級中醫(yī)藥師承教育工作年度考核表》內(nèi)容開展。

2.帶教單位負責組織簽訂《全省五級中醫(yī)藥師承教育工作教學協(xié)議書》和師承教學的日常管理，并做好平時考核（每月一次）和階段考核（每半年一次）工作，填寫《全省五級中醫(yī)藥師承教育工作平時考核表》、《全省五級中醫(yī)藥師承教育工作階段考核表》所有相關資料存檔備案。

3.各級人社局與衛(wèi)生行政部門共同負責轄區(qū)內(nèi)四級師承教育工作的組織、協(xié)調(diào)、指導和日常管理工作。

四、有關要求

1.各有關部門和單位要高度重視師承教育工作，加大管理考核力度，確保工作實效。

2.指導老師及其繼承人教學津貼由帶教單位統(tǒng)一管理使用，做到按時發(fā)放、?？顚Ｓ?。

3.第三批師承教育工作，請各縣市區(qū)衛(wèi)計局和有關單位于3月20日前，將有關資料的電子版、紙質(zhì)版，上報報市衛(wèi)計委中醫(yī)科。

未盡事宜和文件提及相關表格，請從省衛(wèi)生計生委網(wǎng)站公文發(fā)布欄目自行下載。

http://www.gsws.gov.cn/html/col3/content3_60705.html）

聯(lián)系人：郭艷麗 王麗

聯(lián)系電話：2614179

附件：關于開展全市第三批四級中醫(yī)藥師承教育工作的通知.docx